• 2024-11-21

Munkavállalói minta köszönöm leveleket a felügyelőtől

Munch v Stein Super League Darts 2020 Group A

Munch v Stein Super League Darts 2020 Group A

Tartalomjegyzék:

Anonim

A munkavállaló felügyelőjének köszönetlevele a pozitív elismerés kincses formája. Végül is, aki jobban tudja, mint a felügyelő a munkavállaló munkakörülményeiről? Tehát senki sem állhat jobb helyzetben, hogy írjon egy köszönöm levelet, mint a felügyelő vagy a vezető, aki ismeri a munkavállaló teljesítményét a legjobb.

A valóság sajnos az, hogy a munkavállalók elismerését gyakran szabálytalanul kínálják a munkahelyeken. Ez részben azért van, mert a felügyelők megkérdőjelezik, hogy miért van szükség egy köszönetlevélre. Végül is, az esetek többségében a munkavállaló csak jó munkát végez munkájuk során. Miért kell köszönetet mondani egy alkalmazottnak a munkájáért?

Ez a hozzáállás meggyengíti azt a tényt, hogy a munkavállalók számos különböző hatékonysági szintet tudnak elvégezni, miközben csak munkájukat végzik. A felügyelőnek fantasztikus lehetősége van arra, hogy felismerje a magasabb szintű munkát végző munkavállalókat.

Ez a megkülönböztetés a munkavállalók között szignifikáns, ha a menedzser azt akarja, hogy indokolja a díjazások, bónuszok, promóciók és más keresett jutalmak nyújtását a teljesítményért.

Mivel egy munkavállaló köszönöm vagy elismerő levél egy ilyen hatékony eszköz, a szolgálatot a felügyelőnek is szolgálja, hogy kommunikálja a felügyelő által megerősíteni kívánt műveleteket. Ily módon a munkavállaló megtudja, mit akar a felügyelő.

Íme két minta köszönöm leveleket, amelyeket egy felügyelő írhat, hogy dicsérjen egy alkalmazottat. Használja ezeket a mintákat köszönöm leveleket mint sablonokat vagy útmutatókat a saját felügyeleti köszönetlevelei számára.

Ne feledje, hogy a munkavállalók hatékony elismerésének kulcsa és a felügyelők köszönetlevelei az alapvető háláján túl az, hogy megerősítsék a viselkedést, amelyet a munkavállaló folytatni kíván.

Kézzel írhatod ezt a köszönet levelet egy jegyzetkártyára, és egy hivatalos cím nem szükséges.

  • Siker titkai: vezetői jutalmak és elismerés

Munkavállaló köszönöm levélmintákat

Ez az első példa egy alkalmazott köszönöm levélre. Töltse le a köszönetlevél-sablont (kompatibilis a Google Dokumentumok és a Word Online szolgáltatással), vagy az alábbi példákban talál további példákat.

Töltse le a Word sablont

Munkavállaló köszönöm levélmintákat (szöveges változat)

George Sampson

123 Main Street

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

2018. szeptember 1.

Tom Lee

Váltásvezető

Jones Corporation

123 Üzleti út.

Business City, NY 54321

Kedves Tom, Nem tudok elég megköszönni, hogy hajlandó volt ebben a hónapban az extra túlórákkal foglalkozni. Július olyan nehéz idő a vakációra, hogy a vonalon dolgozó személyzet egy jó évben nehéz.

Az egyetlen módja annak, hogy ez év júliusában jártunk el, és több ember beteg volt, és az összes menetrend szerinti vakáció volt az önök miatt. Szóval ismét hálás vagyok, és nagyra értékelem a hajlandóságot az extra mérföldre.

Nem tudok sokat csinálni az Ön számára, de az önkéntes túlórákért végzett köszönetünk jeleként a mellékelt 50,00 dolláros ajándékutalvány az élelmiszerboltban, ahol már korábban említette a bevásárlást. Szeretném, ha többet tehetek köszönöm.

Szeretném, ha tudnád, hogy valóban nagyra értékeljük az erőfeszítéseinket.

Tisztelettel, George Sampson

Ez a második példája a hálaadó levélnek a felügyelőtől.

Dátum

Szia Toni, Ez a megjegyzés az, hogy megköszönjük, hogy kiváló munkát végzett az adatok összegyűjtésében, amire az osztálynak szüksége volt ahhoz, hogy meghatározza az ügyfeleink által az új termékkiadásban leginkább kívánt funkciókat. Igen, tudom, hogy munkája az adatgyűjtés és elemzés, de tényleg fokozta ezt a projektet.

A vásárlói visszajelzések összegyűjtéséhez használt új folyamat bizalmat ad arra, hogy a lehető legjobb munkát végeztük a megfelelő funkciók azonosításához. A termékcsoport is kifejezte elégedettségét az új gyűjtési módszerrel.

Soha nem láttam őket annyira érdekeltnek a marketing által ajánlott funkciók megvalósításában. Ez egy nagy plusz az egész osztályunk számára. Szóval, köszönöm még egyszer. Igazán nagyra értékelem részlegünk nevében tett erőfeszítéseit.

Tisztelettel, Mary Swanson

összefoglalás

Remélhetőleg az ajánlásokat és a két minta köszönöm leveleket, mint útmutatókat használod, amikor saját köszönő leveleket írsz. Soha ne felejtsük el, mennyire fontosak a munkavállalók elismerésében, és megerősítik azokat a tevékenységeket, amelyeket a legjobban szeretnének látni az Ön számára jelentkező munkavállalóktól. Miért ne adj neki esélyt?

A minták köszönöm a munkahelyi leveleket

  • Formális alkalmazottfelismerő levél
  • Informális munkavállalói elismerési levél
  • Félig formális alkalmazottfelismerő levél
  • Hogyan írjunk egy munkavállalói felismerési levelet

Érdekes cikkek

Hogyan határozzák meg a kormányzati nyugdíjrendszerek jogosultságát

Hogyan határozzák meg a kormányzati nyugdíjrendszerek jogosultságát

A kormányzati nyugdíjrendszerek jogosultsági szabályai az életkorra és a szolgálati évekre vonatkoznak. Itt van egy pillantás a 80 éves szabályra vonatkozó nyugdíjazási igényekre.

Munka itt: Home Call Center Salaries

Munka itt: Home Call Center Salaries

Nem minden otthoni hívásközpont-munkahely ugyanazzal a kompenzációs struktúrával rendelkezik, és ez különbséget tesz az otthoni bevételben. Tudja meg, hogyan kell kiszámítani a fizetést.

Hogyan kerülheti el a HR negatív és cinikus

Hogyan kerülheti el a HR negatív és cinikus

HR-ben dolgozva a legjobb és a legrosszabb embereket látja. A HR-ben való munkavégzés során elkerülheti az alkalmazottak negatív helyzetét. Íme öt tipp.

10 dolog HR osztályok alkalmazottak számára

10 dolog HR osztályok alkalmazottak számára

A karrierlehetőség közel van! Munkavállalóként ne felejtsük el azt a tényt, hogy HR-osztálya segíthet a karrierje során. Itt 10 módon tudnak segíteni.

A kollégium tapasztalatai felkészítik Önt a karrierre

A kollégium tapasztalatai felkészítik Önt a karrierre

Olvassa el a tanácsot arról, hogyan lehet erős választ adni arra a kérdésre, hogy "Hogyan készítette fel a főiskolai tapasztalataid a karrierre?"

Hogyan kell a HR személyzet minden nap gondolni a kérdésekre?

Hogyan kell a HR személyzet minden nap gondolni a kérdésekre?

Gondolod, hogy elmehetsz a HR-irodádba, és egyenesen válaszolhatsz egy egyszerű kérdésre? Nem olyan könnyű, kiderül.