• 2025-04-01

Állatorvosi klinika megnyitása

Tartalomjegyzék:

Anonim

Míg sok állatorvos úgy dönt, hogy társultként dolgozik egy bevált gyakorlaton belül, egyesek úgy döntenek, hogy saját maguk is elköteleznek magukat, és egy új gyakorlatot építenek fel a földről. Bármely vállalkozás megkezdése nehéz feladat lehet, de gondos tervezéssel a folyamat eléggé zökkenőmentes. Íme néhány tipp egy új állatorvosi gyakorlat elindításához.

Üzleti terv létrehozása

Az üzleti terv létrehozása legyen az első lépés a tervezési folyamatban minden vállalkozás számára, függetlenül attól, hogy az állat kapcsolatban van-e vagy sem. Az üzleti tervnek sok témát kell tartalmaznia, beleértve a klinika típusát, amelyet üzemeltetni szeretne, a művelet méretét, a személyzet szükségleteit, a kínált szolgáltatásokat, a marketingterveket, a finanszírozási forrásokat, a következő három-öt évre vonatkozó pénzügyi előrejelzéseket, valamint egyéb ilyen megfontolások.

Létrehoz egy indító csapatot

Az állatorvosi rendelő megnyitásához biztosítani kell a szakemberek csapatának szolgáltatásait. A legtöbb állatorvos könyvelőt, ügyvédet, ingatlanügynököt vagy építészet, pénzügyi hitelezőt és marketing képviselőt keres.

Biztonságos finanszírozás

A pénzügyi támogatás megteremtése kulcsfontosságú része az üzleti vállalkozások létrehozásának. Egy kis állatklinika körülbelül 1 000 000 dollárba kerülhet a kezdethez (a 2009-es cikk szerint) Állat-egészségügyi hírek), jelentős beruházás a legtöbb vállalkozás tulajdonosának. A finanszírozás a saját megtakarításaiból származhat, de az állatorvosi hallgatói adósság szintje példátlanul növekszik, a legtöbb fiatal állatorvosnak nincs lehetősége önfinanszírozására. Egyéb finanszírozási források lehetnek a család, a barátok, a befektetők és a professzionális hitelezők.

Klinika keresése Hely

A következő kérdés az, hogy egy meglévő épületből (esetleg néhány szükséges felújításból) fog-e működni, vagy építeni egy új létesítményt a földről. Minden opciónak van előnye és hátránya. Azt is el kell döntenie, hogy béreljen vagy vásároljon-e a klinika helyét. Egyes állatorvosok úgy döntenek, hogy a megfizethetőbb lehetőségeket, például a mobil állatorvosi klinikákat, a helyszínköltségek megtakarítására fordítják. Azt is meg kell vizsgálnia az alkalmazandó zónázási vagy zajrendeléseket, mielőtt ajánlatot tesz egy ingatlanra.

A végső megfontolás az ügyfélkör könnyű hozzáférhetősége a megfelelő, megfelelő parkolóhelyet biztosító helyen. Az ingatlanügynök vagy építész nagyon hasznos lehet ebben a folyamatban.

Szabályozási jóváhagyások és licencek beszerzése

Az állatorvosoknak a kábítószer-elosztásra vonatkozó szövetségi és állami kábítószer-engedélyekre kell jelentkezniük. Meg kell felelniük az OSHA szabályainak, meg kell fizetniük az összes állami bizottsági díjat, meg kell szerezniük üzleti engedélyüket a helyi joghatóságukban való működéshez, és biztosítaniuk kell az adóazonosító számot. A konkrét követelmények változhatnak, ezért fontos, hogy kutassuk az Ön területére vonatkozó követelményeket.

Marketing terv kidolgozása

A marketingterv létrehozása kulcsfontosságú lépés a folyamatban, és sok állatorvos felkéri a marketing szakemberek segítségét, hogy segítse a feladatot. Az első lépés a vállalkozás megnevezése és aláírási logó létrehozása. A név és a logó kritikus lesz minden s, épületjelzés és a weboldal számára. A Vet klinikáknak fontolóra kell venniük a szociális médiafiókok, a közvetlen postai hirdetések, a helyi magazinok, a klinika megnyitásának rádió- vagy TV-lefedettségének használatát, valamint a más állat-ipari vállalkozásokkal való kapcsolattartást.

Berendezések és kellékek beszerzése

Miután a helyszín biztosított és minden szükséges engedély megszerzése megtörtént, a klinikának különféle kellékeket, orvosi berendezéseket, laboratóriumi eszközöket és drogokat kell felszerelni. Néhány klinika azt is választja, hogy kedvtelésből tartott élelmiszereket, kedvtelésből tartott táplálékot és más árukat kínál.

Alkalmazottak bérlése

Az alkalmazottak felvétele kimerítő folyamat lehet az állatorvos számára, így egyesek úgy döntenek, hogy a foglalkoztatási ügynökség szolgáltatásait igénybe veszik a pályázók megjelenítéséhez (sok állat-egészségügyi kereső webhely is hirdethet nyílásokat is). Az állatorvosnak meg kell határoznia az állat-egészségügyi szakemberek, a recepciósok és az egyéb támogató személyzet számát a megengedett és a várható munkaterhelés alapján. Azt is el kell döntenie, hogy rendelkeznek-e állatorvos-gyakorlati vezetővel, kennel-kísérővel, ápolóval vagy más kiegészítő csapattaggal.

Végső szó

Amint minden a helyén van, az utolsó lépés az ajtók kinyitása és annak biztosítása, hogy a közösség tagjai tudják, hogy nyitottak az üzletre. Ha jó marketingterv van, akkor sikeresen meg kell valósítania a sikeres gyakorlatot.


Érdekes cikkek

Top Down menedzsment veszélyezteti a szervezetet

Top Down menedzsment veszélyezteti a szervezetet

A hagyományos top-down menedzsment elfojtja a munkavállalók kreativitását, elpusztítja az elkötelezettségüket, és megszünteti az utódlási tervet. Többet látni.

Hogyan lehet elkerülni a személyes asszisztens munka csalások

Hogyan lehet elkerülni a személyes asszisztens munka csalások

Hogyan lehet elkerülni a személyes asszisztens csalásokat, mit kell figyelni, hogyan kell megmondani, hogy egy munka csalás, és mit kell keresni egy törvényes személyes asszisztens munkában.

Olvassa el a Lilly Ledbetter személyes életrajzát

Olvassa el a Lilly Ledbetter személyes életrajzát

Ismerje meg Lilly McDaniel Ledbetter asszonyt, és hogyan segített megváltoztatni a törvényt, hogy a munkáltatók elszámoltathatók legyenek a tisztességtelen bérezési gyakorlatokért.

A legjobb válaszok a személyes interjú kérdéseire

A legjobb válaszok a személyes interjú kérdéseire

Amikor egy állásinterjún megy, megkérdezi az interjú kérdéseit magáról.Itt a legjobb válaszok kérdései és példái.

Személyi sérülések Paralegal készségek és képességek

Személyi sérülések Paralegal készségek és képességek

Mire van szükség a személyi sérülés sikere érdekében? Ismerje meg azokat a készségeket és képességeket, amelyeket meg kell adnia.

Személyes bátorság és konfliktuskezelés a munkahelyen

Személyes bátorság és konfliktuskezelés a munkahelyen

Sokan félnek a konfliktusok megoldásától. Úgy érzik, fenyegetik, mert nem kapják meg azt, amit akarnak, ha a másik fél megkapja, amit akarnak.