Hogyan szerezzünk munkát számítógépes programozóként?

Érdekel egy számítógépes programozó karrierje? Íme, hogy mit kell elkezdeni, beleértve az oktatási és tapasztalati követelményeket, hol találja meg az állásajánlatokat, és tippeket egy interjúhoz.

Oktatási és képzési követelmények a programozók számára

A legtöbb számítógépes programozó főiskolai végzettséggel rendelkezik a számítógépes tudományok vagy az informatika területén végzett tanfolyamok nagy vagy koncentrációjával. Néhány programozó társult oklevelet szerzett számítógépes tudományágban. Néhány programozónak csak középiskolai végzettsége van, de ezekben az esetekben jelentős számú programozási munkát végeztek.

A programozók a szoftvergyártóktól vagy termékgyártóktól származó tanúsítványokat szerezhetnek, hogy bemutassák a különböző számítógépes nyelvek készségét vagy bizonyos platformokon történő programozást.

A számítógépes programozóknak erős elemzési készségekre van szükségük ahhoz, hogy a kódot a komplex folyamatok automatizálásához hozzák létre. Képesnek kell lenniük arra, hogy meghallgassák az ügyfeleket vagy a végfelhasználókat, hogy meghatározzák a technológiai szükségleteiket, és kommunikáljanak a programok lehetőségeiről olyan nyelven, amelyet a nem technikai felhasználók könnyen megértenek. Problémamegoldó készségek szükségesek a problémák megoldásához, amikor a programok nem működnek optimálisan. A programozóknak részletesen kell tájékozódniuk és pontosnak kell lenniük ahhoz, hogy a kódokat pontos specifikációkhoz hozzák létre, vagy kisebb problémákat találjanak a hosszú kódfolyamokban.

A középiskolai és főiskolai hallgatóknak, akik a programozási feladatokra törekednek, fontolóra kell venniük a digitális eszközökre vonatkozó alkalmazások létrehozását, hogy bemutathassák programozási teljesítményüket és kreativitását. A legtöbb középiskola programozási kurzusokat kínál, amelyek kiváló tesztterületet jelenthetnek a törekvő programozók számára.

Kutassuk meg a legnagyobb igényű programozási nyelveket és készségeket a Google keresésével olyan kifejezésekkel, mint a "legjobb számítógépes programozási készségek" vagy a "legfontosabb számítógépes programozási készségek". Írjon olyan programokat, amelyek bemutatják ezeket a készségeket online oktatóanyagok, könyvek és tanfolyamok segítségével.

Hogyan keressünk munkát számítógépes programozóként?

A pályázóknak, akik megmutathatják a leendő munkáltatóknak az általuk létrehozott tényleges programokat, lesz a legegyszerűbb leszállás. A programozóknak webalapú portfóliót kell létrehozniuk a programozási projektekről, amelyek könnyen megoszthatók a munkáltatókkal és a hálózati kapcsolatokkal. Szerezzen alumínium kapcsolatot a karrier irodájában vagy a karon.

Csatlakoztassa újra a korábbi munkáltatókat, ahol gyakornokként dolgozott, vagy akár alapszolgáltató alkalmazottként, és kérjen bevezetést olyan számítógépes szakemberek számára, akiket tudnak. Elérhető a családi barátokkal és a Facebook kapcsolatokkal, és kérjen hivatkozásokat az általuk ismert számítógéptípusokhoz.

A találkozók ütemezésével közelítheti meg ezeket a kapcsolatokat, hogy visszajelzést kapjon a portfólióról, és tanácsokat adjon a munkakeresésről. Ezek az információs interjúk lehetőséget adnak a kapcsolattartóknak, hogy elismerést nyerjenek a készségeikért, és gyakran vezethetnek az állásinterjúkhoz.

Használja a speciális informatikai webhelyeket, mint például a Dice.com, hogy létrehozza a munkakörök listáját. Keressen olyan munkahelyeket, mint az Indeed.com, a Simplyhired.com és a LinkUp.com, olyan kulcsszavakkal, mint a "programozó" vagy "számítógépes programozó", és a kedvenc számítógépes nyelvei, hogy bővítse a munkahelyi célok listáját.

Ha Ön főiskolai hallgató vagy diplomás, forduljon pályafutási irodájához állásajánlatokra és toborzási lehetőségekre.

Nézze meg az informatikai munkaszervezeteket, mint például az UNCUBED, amely az induló munkahelyekre összpontosít, az Ön által előnyben részesített helyszíneken. Egy kicsit álom. Létrehoz egy listát az ideális informatikai munkáltatókról, látogasson el a munkahelyek weboldalaira és kérjen munkát. Tekintse át az olyan listákat, mint a Forbes "Legjobb cégek a munka érdekében", hogy ötleteket hozzon létre.

Interjú a programozói munkákhoz

A programozók interjúi általában eltérnek a szokásos interjú folyamatától. Az interjúalanyok tipikus viselkedési kérdéseket tesznek fel annak meghatározására, hogy a jelöltek hivatkozhatnak-e a problémamegoldásra, a hibaelhárításra, az ügyfelekkel és a felhasználókkal való kommunikációra, valamint a frusztráció iránti toleranciára.

A toborzók is tesztelik a jelöltek technikai ismereteit, kérve őket, hogy magyarázzák meg és határozzák meg a programozási feltételeket és folyamatokat.

Néhány interjúalany hipotetikus problémamegoldó kérdést vet fel, amelyek tesztelik a jelöltek gondolkodási folyamatait. Például lehet, hogy megkérdezzük, hogy hány autó halad át a George Washington hídján egy tipikus napon. A munkáltatók inkább a logikus érvelési készségeiket érdeklik, mint helyes választ.

Felkérhetik, hogy hozzon létre egy mintaprogramot pszeudo kód segítségével, hogy megoldja a hipotetikus problémát egy táblára. A munkáltatók keresni fognak, hogy logikus megközelítést mutassanak be a programozáshoz.

A hangsúlyt a folyamatodra és a módszered magyarázatára kell helyezni. A megkérdezettek néha kérik a programozási jelölteket, hogy vizsgálják felül a program kódját, hogy azonosítsák és kijavítsák a hibákat.

Ellenőrizze a vállalat webhelyeit

Számos nagy technológiai vállalat interjút ad a cégük számára, amelyek online elérhetőek. Például a Google-nak van egy Hangout on Air-je, ahol a Google munkatársai arról beszélnek, hogyan interjút kérnek a Google-on, és megosztják a tanácsokat a technikai interjú előkészítésének legjobb módjáról.

Az Amazon egy listát tartalmaz a GYIK-ról, beleértve az interjú folyamatával kapcsolatos információkat, mit kell viselni és mit kell nyújtania.

Nyomon követés az interjú után

A hatékony interjúk nyomon követése kritikus. Hozzon létre egy köszönöm e-mailt közvetlenül az interjú után, és egyértelműen közvetítse lelkesedését a munkával kapcsolatban, és miért gondolja, hogy kiváló illeszkedés, valamint hálája az interjú lehetőségéért.