• 2024-11-21

Használja a Key Driver Analysis-t a fontosság és a teljesítmény szempontjából

FONTOSS!!! ?

FONTOSS!!! ?

Tartalomjegyzék:

Anonim

Ha korlátozott erőforrásokkal rendelkező menedzser vagy, akkor nehezen tudod megismerni a fejlesztéseket, amelyek végső soron a szervezeted javára válnak. Ahhoz, hogy a lehető legtöbb bangot lehessen elérni, az egyik lehetőség az ügyfelek igényeinek és igényeinek meghatározására kulcsfontosságú vezetőelemzés segítségével történik.

Vegyük például az Acme Rocket Company-t (ARC). Az ARC 12 hívóközpontot működtet, és a felső vezetésnek minden egyes központ számára referenciaértékeket kell beállítania az ügynökenkénti óránkénti hívások számához, valamint az első hívás során megoldott esetek számához. Ezek egyértelműen ellentétes célok. A keményebb ügynököket a hívások óránkénti növelésére tolják fel, annál kevesebb hívást fognak megoldani az első kísérlet során. Míg a főnök számára nehéz megérteni, hogy ezek nem a megfelelő célok, még nehezebb megtanulni, hogy mi a legjobb metrika.

A kihívás teljesítéséhez kulcsfontosságú illesztőprogram-elemzést végez, amelyet néha fontos / teljesítményelemzésnek neveznek, hogy megvizsgálja a több tényező közötti kapcsolatot és azonosítsa a legfontosabbakat. Ezek számos alkalmazásban használhatók, és az ügyfelek elégedettsége / lojalitása az egyik leggyakoribb.

Ügynök teljesítményének grafikonja

Számos mérőszám van, amelyet mérlegelhet egy ügyintézők teljesítményére egy olyan call centerben, amely valamilyen mértékben befolyásolhatja az ügyfelek elégedettségét:

  • Ügynök technikai ismerete
  • Ügynök udvariasság és barátságosság
  • A hívás fogadásának sebessége
  • A probléma megoldásához szükséges hívások száma
  • Egy ügynök nyelvtudása
  • Az ügynökök türelem szintje

Ügyfél-elégedettségi felmérést végezhet, és felkérheti ügyfeleit, hogy értékeljék ezeket a tulajdonságokat ügynökükkel. Ugyanakkor kérdezze meg ügyfeleit, hogy mennyire elégedettek a tapasztalattal.

Fontosság-teljesítmény térképek

A kulcsfontosságú illesztőprogram-elemzés szépsége az, hogy segít megérteni, hogy mit keresnek ügyfelei, hogy jó tapasztalattal rendelkezzenek a hívóközpontjában. A válaszok elemzésével és az elégedettség szintjének korrelálásával megértheti, hogy mely tényezők befolyásolják a legnagyobb mértékben az ügyfelek elégedettségét. Ezután ezeket az adatokat scatter diagramban, kulcsfontosságú illesztőprogram-diagramként vagy fontossági teljesítmény-térképként ábrázolhatja.

Key Driver Chart

A kulcsvezérlő diagramja grafikus formátumban ábrázolja a kulcsfontosságú illesztőprogram-elemzés eredményeit, amely gyorsan olvasható és könnyen érthető. A fenti ábrán minden egyes ügynök metrikát ábrázolunk a grafikonon, annak fontossága szerint az ügyfél számára (az x-tengelyen) és a teljesítmény ezen a területen az y-tengelyen.

Ez négy négyzetet generál. A legjelentősebb kvadráns a jobb alsó sarok. Az itt ábrázolt elemek az ügyfelek számára kiemelt jelentőségűek, de a teljesítményük ezen a területen alacsony. Következésképpen ezek azok a területek, ahol az Ön tevékenysége a legnagyobb hatással lesz, és a legnagyobb mértékben javítja az ügyfelek elégedettségét.

Akciótervezés a kulcsfontosságú illesztőprogramok elemzéséből

Az alsó jobb oldali kvadráns a legfontosabb kulcstábla legfontosabb területe. Meghatározza az ügyfelek elégedettségének legfontosabb hajtóereit. A kulcsvezérlő-diagram segít megtervezni a szükséges lépéseket a javításhoz, de azt is megmondja, hogy mit ne változtasson meg. A jobb felső negyedben lévő tényezők azok, amelyek fontosak az ügyfelek elégedettsége szempontjából, és azok a területek, ahol jelenleg jól teljesítenek. Az alsó jobb oldali negyedben lévő problémák kijavítására irányuló változtatások nem zavarhatják a jobb felső sarokban lévő tényezőket.

Például, ha az ügynök terméktudása a jobb alsó sarokban lévő tényező, és javításra szorul, akkor ügyfeleit naponta egy órára küldheti az osztályba, hogy többet tudjon meg a termékről. Azonban, ha a hívások fogadásának sebessége a jobb felső sarokban van, akkor nem akarja, hogy az idő, amellyel az ügynök kiképezné, csökkentheti a hívások fogadásának sebességét. Ezért lehet, hogy hosszabb ideig kell túlórázni, vagy ideiglenesen felvenni a személyzetet.

A bal és a bal felső sarokban lévő tényezők az ügyfelei számára kevésbé fontosak. Az ezen a területen végzett teljesítménye kevésbé lesz hatással az ügyfelek elégedettségére. Ezért ne pazarolja ezeket a forrásokat. A kulcsfontosságú illesztőprogram-elemzés használata messze segít abban, hogy az ügynök idejét és a rendelkezésre álló költségvetést a megfelelő helyre tegye.


Érdekes cikkek

Kerülje el ezeket a 10 bizonytalan módot, hogy bosszantja a vezetőjét

Kerülje el ezeket a 10 bizonytalan módot, hogy bosszantja a vezetőjét

Kerülje el ezeket a 10 bosszantó magatartást, hogy jobb kapcsolata legyen a menedzserével, és hagyja, hogy nagyszerű munkája önmagában is ragyogjon.

10 módja a munkatársak irritálásának

10 módja a munkatársak irritálásának

Keresi a módját, hogy bosszantja a munkatársait? Íme egy lista azokról a dolgokról, amiket megtehetsz, hogy kollégáid idegeihez juthass.

Az élet és a munka egyensúlyának legjobb 10 módja

Az élet és a munka egyensúlyának legjobb 10 módja

Az elkötelezett apák szeretik a gyerekeikkel töltött időt, de a mai nyomásnak köszönhetően a munka életének egyensúlya nehéz lehet az apák számára.

Hogyan lehet teljes mértékben felrobbantani az állásinterjúnkat

Hogyan lehet teljes mértékben felrobbantani az állásinterjúnkat

Lehet, hogy leszállt egy állásinterjún, de még nincs munkája. Kerülje el ezeket az öt módot az állásinterjún.

AWOL és Desertion - A 30 napos szabály

AWOL és Desertion - A 30 napos szabály

Azok a katonai tagok, akik több mint 30 napig az egységek engedélye nélkül tartózkodnak, adminisztratív jelleggel diszpergálónak minősülnek.

8 módja az önfegyelem építésének az életedben

8 módja az önfegyelem építésének az életedben

Az önfegyelem kulcsfontosságú a boldog, egészséges, produktív munka és a személyes élet megteremtésében. Íme nyolc tipp az önfegyelem felépítéséhez.