Hogyan juthat el egy jó munkához főiskolai diploma nélkül?
13. parképítő osztály kertfenntartás óra - 2015 tavasz - Varga Márton Kertészeti Szakközépiskola
Tartalomjegyzék:
- Kérdezd meg: Meg tudom csinálni a munkát?
- Fontolja meg a tanfolyamokat
- Csatlakoztassa készségeit a feladatlistához
- Hálózat, amennyire csak lehetséges
- Maradj pozitív
- Tippek a munkainterjúhoz
Néha látni fog egy olyan munkát, amely ideálisnak tűnik az Ön számára. De mit mond, ha azt mondja, hogy „ajánlott a főiskolai végzettség” vagy a „főiskolai végzettség szükséges”, és nem rendelkezik ilyen mértékben?
A jó hír az, hogy lehetőség van arra, hogy főiskolai végzettség nélkül jó munkát kapjunk, még akkor is, ha az álláshirdetés azt írja elő, hogy ez követelmény. Valójában néhány bérbeadó vezető egyszerűen ezt mondja úgy, hogy csökkenti az alkalmazások számát. Ha bizonyítani tudja, hogy rendelkezik a munkához szükséges készségekkel és tapasztalatokkal, néhány munkáltató figyelmen kívül hagyja a diploma hiányát.
Van néhány dolog, amit a munkakeresési folyamat során megtehet, hogy jó munkát kapjon főiskolai végzettség nélkül.
Kérdezd meg: Meg tudom csinálni a munkát?
Mielőtt kérné a munkát, olvassa el figyelmesen az állásajánlatot. Olvassa el a munkaköri leírást, különös tekintettel a „szükséges” készségekre vagy tapasztalatokra. Ezután kérdezd meg magadtól a kérdést: „Meg tudom csinálni a munkát?”
Ha a munkához szükséges készségek és képességek többsége van, de csak a szükséges mértékben rendelkezik, menjen hozzá. Ne feledje továbbá, hogy ha a „szükséges” helyett „ajánlott” vagy „kívánatos” fokozat szerepel, akkor a bérbeadó menedzsere nagyobb valószínűséggel nézni fog a kérelmezőre, ha nincs.
Ha azonban hiányzik a fokozata, és nem rendelkezik a szükséges készségekkel és tapasztalatokkal, esetleg nem kívánja alkalmazni. Nincs értelme elveszteni az idejét és energiáját egy olyan munkára, amely nem megfelelő az Ön számára.
Fontolja meg a tanfolyamokat
Még akkor is, ha nem kaphat négyéves főiskolai diplomát (vagy kétéves társult diplomát), mindig kis lépéseket tehet az oktatásban, ami lenyűgöz egy bérbeadó vezetőt.
Például fontolóra vegye az iparágban tanfolyamokat egy helyi főiskolán. Ezeket a kurzusokat az önéletrajzának „Oktatás” részébe is belehelyezheti. A munkához kapcsolódó tanúsítvány-programokat is elvégezheti, és azokat az önéletrajzába tartozóakat is tartalmazhatja. Számos tanúsítványprogram rendelkezik rugalmas ütemezéssel, néhány pedig még online is.
Mindezek a dolgok megmutatnák egy bérbeadó vezetőnek, hogy amíg nem rendelkezik főiskolai végzettséggel, akkor erős akadémiai hátteret fejleszt. Hasonlóképpen, foglaljon bele minden olyan oktatást, amellyel rendelkezik. Ha van egy főiskolai tapasztalata, akkor elmondhatja a „Bachelor's studies” -ot az önéletrajzán, vagy felsorolja a kapcsolódó kurzusokat (vagy tanúsítvány-programokat), amelyeket megtett.
Bármit is csinálsz, ne hazudj. Ne mondja meg, hogy rendelkezik főiskolai végzettséggel, ha csak a tanulmányainak egy részét fejezte be. A munkáltatók kétszer ellenőrzik, és ha hazudnak, visszavonhatnak egy ajánlatot, vagy akár téged is.
Csatlakoztassa készségeit a feladatlistához
Ha nem rendelkezik az oktatási követelményekkel, győződjön meg róla, hogy minden más módon megmutatja, hogy Ön milyen jól illeszkedik a munkához. A legjobb módja ennek az, hogy a készségeit és tapasztalatait összekapcsolja a munkahelyi listával.
Adjon meg kulcsszavakat a joblistáról, különösen a készségszavakat. Például, ha a felsorolás szerint a pályázóknak „Az adatok elemzése terén szerzett tapasztalatokkal” kell rendelkezniük, említhetné az évek során végzett munkát az adatelemzésben az önéletrajzi összefoglalójában vagy az előző munkák összefoglalójában.
Hálózat, amennyire csak lehetséges
A hálózatépítés kulcsfontosságú módja annak, hogy interjút kapjunk, amikor munkát kérel, és nincs szükséged a szükséges mértékben. Ha jelentkezik, lépjen kapcsolatba bárkiivel, akit a vállalatnál ismer. Hadd tudassa meg, hogy jelentkezik a munkára, és nézze meg, hogy hajlandóak-e Önnek ajánlást írni, vagy mondja el Önnek a bérbeadó vezetőjét. Fedőlapodban említsd meg, hogy beszéltél ezzel a személyrel a munkáról.
Ezt akkor is megteheti, ha nem talál konkrét munkát. Hívja fel a kapcsolatot bármelyik kapcsolattal, és kérdezze meg, hogy beszélhet velük az iparágról, vagy beszélhet az aktuális álláskeresésről. Ez a munkahely megnyitására vonatkozó információkhoz vezethet.
Maradj pozitív
A borító levélben ne fókuszáljon a fokozat hiányára. Az olyan mondatok, mint: „Tudom, hogy nem rendelkezik főiskolai végzettséggel, de…” csak a fokozat hiányát emeli ki. Ehelyett összpontosítson azokra a készségekre, amelyekkel rendelkezik, és magyarázza el, hogy a munkatapasztalatok erőteljesen illeszkedjenek a munkához.
Tippek a munkainterjúhoz
Ha megkapja az állásinterjút, nagyszerű! Íme néhány tipp, amellyel a bérbeadó vezetője lenyűgözhet, még akkor is, ha nem rendelkezik a szükséges főiskolai végzettséggel.
Projektbiztonság. A fedőlapjához hasonlóan kerülje el a védekező nyilatkozatokat, mint például: „Tudom, hogy nem rendelkezik főiskolai végzettséggel, de…” Csak akkor forduljon a szakképzettség hiányához, ha megkérdezik. Ha túlságosan összpontosít a képzettségre, amit nem rendelkezel, a munkáltató nem fogja látni, hogy milyen képesítésekkel rendelkezik.
Fókuszban a készségek és tapasztalatok. Kérdések megválaszolásakor próbáljon meg megemlíteni bármelyik kulcsszót a joblistáról. Győződjön meg róla, hogy kiemeli a készségeit és tapasztalatait, amelyek jól illeszkednek a munkához.
Mutassa meg, hogyan ad hozzá értéket. Mivel nem rendelkezik a szükséges fokozattal, felül kell mennie, hogy megmutassa, hogy Ön a megfelelő személy a munkához. Ennek egyik módja az, hogy összpontosítson arra, hogyan adhat hozzá értéket a vállalatnak. Talán segítettetek csökkenteni a költségeket, vagy növelte a hatékonyságot más vállalatoknál. Jelölje ki ezeket a tapasztalatokat, és magyarázza el, hogy szeretné hozzáadott értéket adni ehhez a vállalathoz is.
Készítsen választ a valószínű kérdésre. Bár nem akarja hangsúlyozni a főiskolai végzettség hiányát, a bérbeadó vezetője felteheti a kérdést. Talán megkérdezhetsz egy kérdést: „Látom, hogy nem rendelkezik főiskolai végzettséggel. Gondolod, hogy ez akadályozza a munkát? Amikor válaszolsz, próbáld meg ismét hangsúlyozni a képzettségedet (ahelyett, hogy összpontosítanánk a hátrányokra, amelyek nem rendelkeznek a diplomával).
Hogyan juthat el egy állat értékesítési munkához?
Ismerje meg, hogyan javíthatja esélyeit az állat-értékesítési ágazatban az oktatás és a tapasztalat megszerzésével.
Hogyan juthat el egy belépő szintű könyvkiadási munkához
A könyvüzletnek saját paraméterei vannak a wannabe alkalmazottak számára. Íme a tanács a könyvkiadási állásinterjú elkészítéséhez.
Hogyan juthat el az értékesítési csapathoz egy új stratégia megvalósításához
Fedezzen fel egy ötlépcsős tervet az értékesítési csapatának, hogy támogassa egy új stratégia végrehajtását a vállalaton belüli munka megerősítése érdekében.