• 2024-09-28

Légierő különleges taktikai tiszt (STO)

Satisfying Video l Kinetic Sand Nail Polish Foot Cutting ASMR #7 Rainbow ToyTocToc

Satisfying Video l Kinetic Sand Nail Polish Foot Cutting ASMR #7 Rainbow ToyTocToc

Tartalomjegyzék:

Anonim

A Légierőnek mind a földi, mind a légi speciális műveleti programjait mind a felsorolt, mind a tisztek számára egyaránt. A Légierőben a tisztségviselőknek lehetőségük van arra, hogy a Speciális Műveleti Parancsnokságban háborús hadműveletekké váljanak, például olyan karrier utakon, mint a Speciális Taktikai Tisztviselő (STO), a Harci Mentőtisztviselő (CRO) és a különféle különleges műveletekkel rendelkező pilóták - repülőgépek és helikopterek. További részletekért lásd a Légierő különleges műveleti parancsnokságát.

Mi az a különleges taktikai tiszt?

Az STO közvetlenül felelős a pilóta- és személyzeti mentési és harci légvédelmi ellenőrzések tervezéséért és irányításáért. A különleges taktikai tisztviselők közvetlenül működnek a légierő különleges műveleti parancsnokságában (AFSOC) és szakosodtak a harci keresési és mentési / személyzeti helyreállítás, a csatatér trauma gondozása, a tűzvédelmi légi eszközök speciális műveletekhez és taktikai időjárási megfigyelésekhez és előrejelzésekhez. A különleges taktikai tisztviselő parancsnoksága alá tartozó légi fuvarozók a Légierő Pararescue, Combat Control technikusok, Tactical Air Control Party (TACP), Combat Weathermen, Survive, Evasion, Resistance, Escape (SERE).

A missziók a Speciális Műveleti Parancsnokság (SOCOM) részeként támogatják a közös és kombinált légi, földi és katonai hagyományos és különleges műveleteket.

Hogyan lehet STO

Az Air Force Special Ops programokra pályázó tisztviselők / kadettok és tisztek versenyproblémával szembesülnek, hogy az értékelési és kiválasztási programban részt vegyenek. Jellemzően a különleges műveletekben szereplő szereplők meghaladják a 10–1-es tiszteket, így csak egyedül a számok miatt nagyon versenyképes a különleges műveletekben szolgálatot kérő tiszt. Azonban a verseny nagy a missziók összetettsége, a fizikai, szellemi és vezetői törzsek miatt, amelyeket az álláspontok a tisztek.

Ezért az átvilágításnak és a kiválasztásnak minden kategóriában átlag feletti jelöltekre van szüksége.

Ha Ön magasan képzett jelölt a Légierő Akadémián, a Légierő ROTC-nél, a Légierő-tisztviselőnél vagy más, a légierő különleges taktikai tisztviselőjévé történő áthelyezésére törekszik, itt van az a folyamat, amelyet el kell viselnie:

1. fázis: Az első lépés a pályázati csomag benyújtása a Légierő Különleges Műveletek kiválasztási bizottságának. A pályázóknak először jelentkezniük kell az 1. fázis kiválasztására, amely egy olyan STO igazgatósága, aki úgy véli, hogy az alkalmazás elég jó ahhoz, hogy átadja a 2. fázist. Folyamatos folytatás (fokozatok, vezetői szerepek, munkatapasztalatok), átlagos fizikai képesség és állóképességi teszt (PAST) pontszámok, a parancsnoktól kapott ajánlólevél, és bármi, ami megkülönbözteti Önt a társaitól, kritikus a sikeres fázis szempontjából 1.

Az STO-ról - MÚLT: A STO PAST egy kihívást jelentő teszt - valószínűleg a legmagasabb kihívást jelentő minden kezdő szintű katonai teszt:

1500m-es úszás, valamint 25 méteres víz alatti úszás, 3 mérföldes futás, Pushups, Situps, Pullups

Itt vannak a fitness szabványok, azonban a minimumkövetelmények megkönnyítik a II. Fázis kiválasztását, és talán nem kapja meg a II. Fázist az alkalmazások versenyétől függően.

A teszt első része arra kötelezi a kérelmezőt, hogy az a minimális 12 pull-up, 75 sit-up, 64 push-up 2 perc alatt. Ezután 3 mérföldnyi non-stop időt fogsz futtatni, minimum 22 perccel. Ezután a kérelmező a medencére öltözködik, és 25 méterre úszik a víz alatt.

Ezután a következő rendezvény az 1500m-es úszásmentes megállás - a stroke kivételével (a bordákkal vagy anélkül) 32 perc alatt.

Ezek a minimumkövetelmények, de egy rendkívül versenyképes program, amely gyakran az átlagosnál magasabb pontszámot nyit meg, így megnyílik az ajtó, hogy részt vehessen a 2. fázis kiválasztási programjában. A korábbi jelöltek néhány ajánlása a következő:

20+ húzás, 100 situps, 100 pushups, 20 perces 3 mérföldes futás és 27 perc alatti 1500 m úszás.

Az ilyen jellegű kondicionálástól függő szilárdságot alapul szolgál a 2. fázis kiválasztási képzéséhez. Ahhoz, hogy a minimumkövetelményektől a fenti átlag / versenyképességi szabványokhoz képest a pontszámokat javítsuk, hetente 5-6 napot kell futtatni és úszni, és minden második nap erőszakos edzést kell végezni. Napokon a felsőtestek és a napellenző edzések között figyelembe kell venni néhány emelő- és lábgyakorlatot, hogy erős magot építsenek fel a log PT-ben; Tűzoltó hordoz, ruck menetelést és egyéb teherhordó tevékenységeket.

2. fázis: A Hurlbert AFB-ben egy hetekig tartó értékelési és kiválasztási program Floridában, amely egy hétig tartó futást, kóstolást, úszást igényel az uszonyok nélkül, a készségek és gyakorlatok, mint a futófelület és a fulladás, és természetesen rengeteg fizikai edzés (PT).

Videó a STO kiválasztásáról

Útvonalak az 1. és 2. fázishoz:

Tól Hivatalos légierő STO alkalmazáscsomag:

Az AFROTC / USAF Akadémia kadétáinak kinevezett tagjai: A kadétoknak a tervezett üzembe helyezésük előtt 12-18 hónappal kell benyújtaniuk az I. fázisú csomagot. Az USAFA-kadétokat a második osztályévben kell alkalmazni.

Szolgáltatások közötti transzferek : A hadsereg, a haditengerészet és a tengeri hadtest tisztjei csatlakozhatnak a légierőhöz, ha a szolgálati ágból szabadulnak fel. Ha más szolgálatban van, mint a Légierő, akkor az AFI 36-2004-es szolgálatközi tisztviselői áthelyezésre kell hivatkoznia. A szolgáltatásátadás jóváhagyása előtt STO-kérelmet kell benyújtania az ST fázis I. kiválasztási bizottságához. A II. Fázis sikeres lezárása vagy kiválasztása nem jelenti azt, hogy a légierőbe kerül.

Tiszti kiképző iskola: Csak a felvett tagok vehetnek részt a rendőrképző iskolában, és STO-ra válhatnak. A polgári jelöltek pályázatait nem veszik figyelembe. A civileket arra buzdítják, hogy harcvezérlőkként jelentkezzenek be, és pályafutásuk során megfelelő időben jelentkezzenek az I. és az OTS-re, ha inkább a Speciális Taktikai Karrier Munkatársaként jelentkeznek.

Az Active Duty esetében az USAF Special Tactics Officer kiválasztása nyitva áll a kapitányok és az alábbiakban (0-3 és az alábbiakban).

Ha nem sikerül II.


Érdekes cikkek

A legjobb végzettség a pénzügyi végzettséggel rendelkező diplomások számára

A legjobb végzettség a pénzügyi végzettséggel rendelkező diplomások számára

Nézze meg a főiskolai végzettségűek 10 legjobb munkáját a pénzügyi végzettséggel, a megszerzéshez szükséges készségekkel és az egyes jövedelempotenciálokkal.

A legjobb 10 munkahely a marketing főorvosai számára

A legjobb 10 munkahely a marketing főorvosai számára

Keresse meg a legfőbb 10 legjobb munkahelyet a Marketing nagy cégek számára, a munkahelyi felelősségeket és követelményeket, valamint a bérléshez szükséges oktatást és készségeket.

Legjobb munkák a matematikai főorvosok számára

Legjobb munkák a matematikai főorvosok számára

Itt vannak a legjobb matematikai szakemberek munkahelyei, a megszerzéshez szükséges készségek és az egyes karrierlehetőségek keresési lehetőségei.

Legjobb 11 munkahely az előjogi és jogi tanulmányokhoz

Legjobb 11 munkahely az előjogi és jogi tanulmányokhoz

Fedezze fel az előjogi / jogi tanulmányok főbb munkahelyeit, a hozzájuk szükséges készségeket és az egyes karrierlehetőségek jövedelempotenciálját.

10 nagy munkahely a politikai tudósok számára

10 nagy munkahely a politikai tudósok számára

Ismerje meg a politikai tudományok legfőbb szakembereit, beleértve az alapvető kompetenciákat, a szükséges készségeket és az egyes pozíciók munkaköri leírásait.

Top 10 munkahelyi opciók a pszichológia főbb programjai számára

Top 10 munkahelyi opciók a pszichológia főbb programjai számára

Karrierlehetőségek a pszichológia főbb szakemberei számára, beleértve a megfelelő pozíciókat, a szükséges készségeket, leírásokat, fizetési információkat és a munkahelyi kilátásokat.