A karrier-hálózat fontossága

A karrierhálózat fontosságát nem szabad diszkontálni, ha a munkahelyi keresés közepén van. A karrier-hálózatoknak a mindennapi munkánk és a karrierjükkel kapcsolatos törekvések részévé kell válniuk. A karrierhálózatának akkor kell lennie, amikor szüksége van rá, mind a munkahely-keresésre, mind a karrier-létrán való mozgásra. Mivel soha nem tudhatod, mikor kell, szükséged van egy aktív karrier-hálózatra, még akkor is, ha ma nincs szüksége erre.

A karrierhálózat célja

A karrier-hálózatépítés vagy a „szakmai” hálózatépítés magában foglalja a személyes, szakmai, tudományos vagy családi kapcsolatok használatát, hogy segítsen a munkakeresésben, elérni a karrier célokat, vagy többet tudjon meg a területéről, vagy egy másik területről, ahová dolgozni szeretne. jó módja annak, hogy meghallgassák a munkalehetőségeket, vagy kapjanak egy "in" -t a vállalatnál, ahol dolgozni szeretnének.

Miért töltsön időt a karrier hálózatra

A hálózatépítés segíthet abban, hogy béreljen és segítse a karrierjének növekedését. LinkedIn jelentések:

• 2016-ban az emberek 70% -át olyan vállalatnál bérelték, ahol kapcsolatuk volt.
• A szakemberek 80% -a úgy ítéli meg, hogy a szakmai hálózatépítés fontos a karrier sikeréhez.
• A megkérdezett szakemberek 35% -a azt állítja, hogy egy alkalmi beszélgetés a LinkedIn Messaging-nél új lehetőséghez vezetett.
• A szakemberek 61% -a egyetért abban, hogy a rendszeres online interakció a szakmai hálózatukkal a lehetséges munkalehetőségek eléréséhez vezethet.

Ki tud hálózatba lépni

• Múltbeli vagy jelen munkatársak, kollégák, vezetők, felügyelők vagy alkalmazottak
• Múltbeli vagy jelenlegi ügyfelek és ügyfelek
• Üzlettársak
• Az egyetemi hallgatók, illetve a diplomások alma mater Alumni
• Ismeretek, amelyeket Ön személyes életéből ismer
• Ismeretek, melyeket a házastársával vagy családjával ismer
• Az egyház, az edzőterem, a jóga stúdió vagy a közösség szervezetei
• A múltbeli vagy jelenlegi tanárok vagy tanárok
• Bárki, akivel találkozol, és produktív, szakmai beszélgetést folytat a pályafutásáról!

7 legjobb hálózati tipp

1. Tartalmazza a megfelelő embereket:Az Ön karrierhálózatának tartalmaznia kell mindenkit, aki munkakereséshez vagy karrierlehetőséghez segítséget nyújt. Ez magában foglalhatja a múltbeli és jelen munkatársakat, főnököket, hasonló érdekű barátokat, üzleti szövetségek munkatársait, egyetemének diákjait, vagy ismerőseit, akikkel találkozott az online hálózati szolgáltatások révén. A hálózat tartalmazhat családtagokat, szomszédokat és mindenkit, aki segítséget nyújthat.
2. Ismerje meg, mit teheti a karrierhálózata:Az álláskeresők több mint 80% -a mondja, hogy hálózatuk segítette munkakeresését. A hálózati kapcsolatok több munkakört segíthetnek. Lehetnek utalásokat vagy bennfentes információkat nyújtanak azokról a vállalatokról, amelyekről érdeklődhet. Információkat tudnak nyújtani a karrierterületekről, amelyekről érdemes felfedezni, vagy milyen a munkaerőpiac az ország másik oldalán. Hálózata tanácsot adhat arról, hogy hol keressen munkát, vagy nézze át az önéletrajzát. A lehetőségek végtelenek.

1. Tartsa a kapcsolatot - dolgozza ki a hálózatot:Ne csak forduljon azokhoz, akik segíthetnek, ha éppen elbocsátották a munkádat, vagy úgy dönt, hogy új pozíciót akarnak keresni. Rendszeresen tartsa a kapcsolatot a hálózatával, még akkor is, ha csak egy rövid e-mailt mondani, és megkérdezi, hogyan csinálnak. Az emberek jobban hajlandók segíteni, ha tudják, hogy ki vagy.
2. Adj meg - mit tehetsz a karrier hálózatodért?A hálózatépítés nem lehet egyirányú utca. Ha érdekes cikket vagy releváns állásajánlatot talál, akkor ossza meg a hálózattal. A karrierhálózat létrehozásának lényege, hogy olyan erőforrásokkal rendelkezzenek, amelyek segíthetnek, de akkor, amikor csak lehetséges, forduljon egymáshoz.

1. Kövesse nyomon a hálózatot:Valahol nyomon követheti személyes karrier-hálózatát. Legyen szó akár elektronikus úton, akár papíron, győződjön meg róla, hogy tudja, ki, ki dolgozik, és hogyan kell kapcsolatba lépni.
2. Hálózat online:Az online álláskeresés hálózatépítés működik. Az olyan webhelyek, mint a LinkedIn, a Facebook, és számos más online hálózati honlap segíthet abban, hogy kapcsolatba lépjenek más vállalatokkal, bizonyos vállalatoknál, főiskolai kapcsolatokkal vagy egy bizonyos földrajzi területen. Ezen túlmenően, ha főiskolai végzettséggel rendelkezik, az intézetnek lehet egy alumni karrierhálózata, amelyhez hozzáférhet. Ha nem ismeri az embereket, győződjön meg róla, hogy tudja, mit akar. Céginformációt keres? Szeretné tudni a munkalehetőségekről? Legyen konkrét, amit kérsz.

1. Látogasson el a hálózati eseményekre:Személyes hálózatépítés is működik. Ha Ön szakmai szövetséghez tartozik, vegyen részt egy találkozón vagy egy keverőn. Meg fogja találni, hogy sok résztvevőnek ugyanaz a célja van, és örömmel cserélje névjegykártyáit. Ha a főiskola alma mater rendelkezik alumni hálózati rendezvényekkel (sok iskola tartja őket az ország egész területén), győződjön meg róla, hogy részt vesz. Számos különböző típusú hálózati esemény vehető igénybe.

Karrier hálózati példák

Íme néhány példa arra, hogyan segíthet a karrier-hálózat:

• Susan észrevett egy segítséget keresett hirdetést egy helyi állatorvosi klinikán. Meghívott egy barátot, aki az állatorvost használta. Barátja hívta az állatorvost és ajánlotta Susant. Susan interjút kapott, és megkapta a munkát. Az állatorvos örömmel bérelt valakit, aki jó ügyfelet ajánlott.
• John érdekelte a karrierjét az orvostudományban. Említette az érdeklődését egy család barátjával szemben, aki orvos volt. Az orvos elrendelte, hogy John töltsön egy napot a kórházban, és kiváló ajánlást adott az orvosi iskolának.

• Angela érdeklődést váltott ki a pályafutás megváltoztatásában és a közönségkapcsolatokról a kiadásra. Annak ellenére, hogy több, mint néhány évvel ezelőtt diplomázott, a főiskolai karrier-hálózatát megérintette, és kapcsolatba lépett egy New York-i kiadó cégnél. Amellett, hogy új állásajánlatokat küldtek, az önéletrajzát kézbesítették a Humánerőforrásnak, amikor találta azt a pozíciót, amelyet kérni kíván.
• Az ortodonták irodájában folytatott alkalmi beszélgetés során Jeannie, az asszisztens, csak arról beszélt, hogy egy páciens anyja érdekli a lovakat és egy részmunkaidős munkát velük. Az anyának volt ló és egy csomó kapcsolata. Jeannie részmunkaidős munkát végzett egy helyi lófarmban a hét végére!