A munkahelyi dolgok: etika és eszközök

Nyissa meg az újságot, és olyan etikai válságokat talál, mint a sikkasztás, csalás, vagy a vállalati termékek vagy szolgáltatások helytelen használata. Ezeknek a magas profilú etikai megszegéseknek, mint ezeknek mind a közeli, mind a kedvesnek kell lenniük a vállalat szívéhez - a vagyonához.

A munkahelyen ismert dolog melyet a vállalat fizetett és minden nap használ. Amikor a vállalat eszközeit (bármilyen formában) érinti, a dolgok komolyan lesznek. Rendben van a pénzzel vagy a cuccokkal, és gyorsan forró vízbe kerül. A felületen úgy tűnik, hogy vágott és szárított, de ez olyan egyszerű, mint amilyennek hangzik?

Azok számára, akiknek nincs hatalma és befolyása, a vállalati eszközök etikailag gondoskodása nem kérdéses. Munkájához, munkájához, és hazatéréshez, magas pénzügyi vagy jogi manőverek nélkül jelentkezik.

Kevesen tudtad a látszólag rutin napod alatt, hogy több száz vagy akár több ezer dollárnyi vagyonod van az irányításod alatt. Minden dolgot, amely minden munkanapon átadja magát, valószínűleg soha nem gondolja rá az eszközök és a felelősség szempontjából.

Vezet egy vállalati autót, dolgozik számítógépen, vagy karbantartja a berendezést? Használ egy vállalati hitelkártyát vagy költségszámlát? Van-e hozzáférése a szellemi tulajdonhoz vagy a vállalat nyilvántartásához? Mindezek példák az eszközökre.

Egyesek fizikai jellegűek, egyesek immateriálisak, mint például a vállalati titkok, védjegyek és bizalmas információk. Minden munkatárs a gondnoktól a végrehajtóhoz bizonyos eszközöket ellenőrz minden alkalommal, amikor megjelenik a munkára.

Vajon az alkalmazottak még munkaeszközöket is gondolnak eszközként?

A legtöbb ember nem ad egy második gondolatot, amíg el nem veszik, ellopják vagy nem törik. Itt van a probléma. Az alkalmazottaknak meg kell érteniük, hogy az etikus viselkedést nemcsak arra mutatják be, hogy mások felé cselekedjenek, hanem azt is, hogy hogyan kezelik azokat a tulajdonságokat, amelyek nem tartoznak hozzájuk. A siker kulcsa az a megértés, hogy ki és mi a korlátja annak használatára.

Lehet, hogy anyád mondja: "kezelje más emberek vagyonait, mintha a sajátod lenne." Gyermekként, ha kölcsönzött egy játékot, különös gondot fordított rá. Egy másik otthon vendégként nem értek semmit, ami nem a tiéd. Miért nem tűnik ez a lecke a vállalat tulajdonába, ahol dolgozunk?

Mint felnőtt, jobban tudod. Az eszközök gondozása nem számít annyira, mert a vállalatnak mindig van elég pénzük, hogy kicseréljék a törött vagy felhasznált dolgokat. Ha senki más nem törődik, miért? De ezek az egyszerű erkölcsi igazságok a gyermekkorból nem öregednek az életkorral. A tény az, hogy törődnünk kell azzal, hogy hogyan kezeljük a saját tulajdonunkat.

Érték és perspektívák

Mindenki mással foglalkozik a dolgokkal. Egyesek leválnak az eszközből, így nem törődnek vele, vagy túl sokat csatolnak magukhoz, úgy érzik, mint a jogos tulajdonosok. Az első helyzetben a vállalati dolgokról való gondoskodás megtanulása átgondoltan történik.

Ki fizette ezt, és hogyan érzem magam, hogy írok-e a csekket, amiért fizet érte? Mik a határok a megfelelő használathoz?

Ez az a hozzáállás, amely nem feltétlenül változik a munkából otthonra. Az etikus személy nem hoz dollár összeget mások tulajdonának tiszteletben tartására. Mindig erkölcsi kapcsolatban áll a tulajdon, a tulajdon és a felelősség között.

A második esetben is problémát okoz a vállalati vagyontárgyakhoz való túlzott kapcsolódás vagy ismeret. Ha minden nap valamit használ, akkor érzékeny lehet a megfelelő szakmai felhasználásra. Egyensúlyozza a vállalati pénzügyi számlákat, mint a saját?

Megtalálod a számítógépet, vagy rúgja a másológépet (még akkor is, ha megérdemli)? Véletlenül kezeli a nyilvántartásokat és a személyes adatokat? Lehet az ideje, hogy komolyabb megközelítést alkalmazzunk a vállalati tulajdonra.

szempontok

Óvakodj a pénzzel vagy a dolgokkal, mert a vállalati eszközökkel kapcsolatos etikai helyzetek, függetlenül attól, hogy milyen kicsiek, ritkán kerülnek bocsánatkérésbe. Mindig van egy dohányzó pisztoly, amely nem hagy szürke racionalizálást vagy magyarázatot. A legtöbb iparág az első bűncselekmény miatt foglalkozik az eszközökkel való visszaéléssel vagy a fegyelmi eljárással való visszaéléssel vagy a munkaviszony megszűnésével.

Ismét az üzleti etika visszaszorul a mindennapi választásokhoz, amiket nem számít, ki vagy te, vagy milyen felelősséggel rendelkezel. Attól a pillanattól kezdve, hogy a parkolóból a munkahelyére lépsz, tekintse meg a körülményeket a megfelelő környezetben. Bár Shakespeare azt mondta: "Az egész világ színpadán", ne kezelje a "dolgokat", mint a kellékek.