Feladatfigyelés után

Állásinterjú után fontos, hogy kövesse a bérbeadó vezetőjét. Az interjúalany megköszönése, hogy megtudta, hogy mennyi idő van ahhoz, hogy találkozzon, az a legfontosabb akció, amelyet a meghallgatás utáni időszakban végezhet.

Az elismerés kifejezése mellett köszönöm levelét, e-mailjét vagy hívását egy lehetőség arra, hogy:

• kiemelje a megfelelő képesítéseket
• mutasd meg a lelkesedést a szerepért
• említsük meg azokat a fontos részleteket, amelyek nem merültek fel az interjú során

A továbbiakban részletesebben olvashat arról, hogy mit kell mondani és hogyan kell időnként kommunikálni.

Hogyan lehet nyomon követni egy állásinterjú után

Ha lehetséges, gyűjtsön névjegyeket az összes interjúalanyából. Ily módon az emberek kapcsolatfelvételi adatai lesznek elérhetők. Ha ez nem lehetséges, ellenőrizze a LinkedIn-t a munkakörök, kapcsolattartási adatok és az interjúalanyok nevének helyes helyesírása tekintetében. Ha az információ nem szerepel a listán, keresse meg a megkérdezetteket a cég honlapján, vagy hívja a cég fővonalát. A recepciósnak hozzá kell férnie a cégkönyvtárhoz, és segítenie kell a részletek összegyűjtését.

Ha kiválaszt egy állásinterjún, ez azt jelenti, hogy komoly versenyző vagy a munkára. Éppen ezért fontos, hogy minden egyes állásinterjún kövesse az időt, beleértve a személyi és telefonos interjúkat, valamint a második interjúkat.

A nyomon követéssel emlékezteti az interjúkészítőt, hogy Ön erős jelölt a munkához, és megerősíti azt a tényt, hogy szakképzett, és komolyan fontolóra kell venni. A köszönetem is megmutatja, hogy érdekel a pozíció.

1:30

Nézd meg most: 7 dolog, amit közvetlenül az interjú után tehetsz

E-mail üzenetek nyomon követése és köszönöm a leveleket

Kövesse az alábbi útmutatásokat, ha elkészíti az utólagos megjegyzéseket.

• Küldj egy köszönöm levelet vagy e-mail üzenet mindenkinek, aki meghallgatott. Hasznos lehet a beszélgetések után azonnal felírni néhány gyors megjegyzést, hogy emlékeztesse magát a megvitatott témákkal és azokkal a pontokkal, amelyeket az üzenetben szeretne fedezni.
• Nézze meg a köszönetlevél példáit ha nem biztos benne, mit kell írni.
• Az e-mail a leggyorsabb módja a köszönetnek állásinterjú után, és tökéletesen elfogadható egy köszönöm e-mail üzenet küldése.
• Fontolja meg egy kézzel írt köszönöm megjegyzését. Tartsa meg a dobozokat köszönöm jegyzetlapok és a bélyegek könyve. Ez egy másik emlékeztetőként szolgál majd, és megmutatja, hogy eléggé érdekel a feladatról, hogy időt szánjon egy jegyzet írására, bélyegzőre, és küldje el köszönetét. Egyes iparágakban, mint például a nyomtatás közzététele, a kézírásos jegyzetek gyakrabban fordulnak elő. Győződjön meg róla, hogy a legjobb kézírását használja!

• Ne várj. Küldje el a megjegyzését az interjú 24 órán belül - előbb, ha e-mailt küld. Az a mondás, hogy "aki habozik, elveszett", akkor igaz, ha munkát keres.
• Támogassa jelöltségét. Használja nyomon követési jegyzetét, hogy megismételje érdeklődését a munkával és a vállalat iránt.
• Mondja el az interjúalanynak, hogy miért van képzettsége. Jelölje ki a releváns készségeket, amelyek specifikusak a feladat követelményeire.
• Mit felejtettél mondani? Ha valami olyasmit szeretne, amit megosztana az interjú során, akkor tegye meg most. Említsen meg valamit, amit szeretett volna, de nem, az interjú során.

• Tisztítsa meg az interjú hibáit. Ha hibázott az interjú során, vagy rosszul válaszolt egy kérdésre, a köszönet megjegyzés lehet egy hely, ahol újrarendezheti és tisztázhatja, amit mondott.
• Kövesse nyomon a következő leveleket mielőtt elküldi őket. A hiba vagy a nyelvtani hiba megakadályozhatja a vitát. Különös figyelmet kell fordítani az emberek nevére - ezek helytelen helyesírása egyértelműen észrevehető lesz.

A telefonhívások nyomon követése

Annak ellenére, hogy gyorsabb e-mailt küldeni, a telefonos hívás nyomon követése segíthet a pályázaton. És ha a kézben lévő munka sok telefonidőt igényel, köszönjük, hogy köszönetet mondunk, azt mutatja, hogy a pozícióhoz szükséges erős kommunikációs készségek vannak. Amellett, hogy megköszönjük, hogy köszönjük a munkát, megoszthatja néhány kulcsfontosságú képesítését.

Ha idegesnek érzi magát, akkor felsorolhatja azokat a pontokat, amelyeket előre meg szeretne említeni.

Mindig kezdje azt mondván, hogy ki vagy (használja a teljes nevét), a megkérdezett pozíciót, és amikor találkozott. Megemlíthetsz bármit, amit elfelejtettél mondani az interjú során.