• 2025-04-03

Projektirányítási struktúrák

На проектир. наружных сетей в ЖК «Новинки Смарт Сити» планируют выделить 50 млн руб из обл.бюджета

На проектир. наружных сетей в ЖК «Новинки Смарт Сити» планируют выделить 50 млн руб из обл.бюджета

Tartalomjegyzék:

Anonim

Tudja-e, hogy milyen projektirányítás van, és hogyan néz ki? Vagy mit kell tennie, ha olyan környezetben dolgozik, ahol nem létezik? Kezdjük egy definícióval.

Projektirányítás: a meghatározás

A „menedzsment” a projektmenedzsment kifejezésekben azokra a politikákra, folyamatokra, szabványokra, eljárásokra és iránymutatásokra utal, amelyek meghatározzák, hogyan irányítják, irányítják és ellenőrzik a projekteket a szervezet.

A kormányzás kiterjedt és „súlyos” lehet, sok bürokráciával, vázlatos és „könnyű” (ebben az esetben valószínűleg nem hatékony). A menedzsereknek a környezet és a kultúra megfelelő irányítási szintjét kell célozniuk. Fontos tényező annak biztosításában, hogy az irányítási politikák megfeleljenek a célnak.

A kormányzás a tetején kezdődik. A vállalat igazgatóságának elkötelezettnek kell lennie a jó kormányzás elképzelésével és a projektek megfelelő irányításával, meghatározott iránymutatásokon belül. Ez a hozzáállás és a várható elvárások kiszűrődnek a Projektek és a projektvezetők (és a programcsapatok, ahol vannak ilyenek) alapján.

Miért fontos a projektirányítás?

A projekt támogatója és más kulcsfontosságú érdekeltek szeretné tudni, hogy a projekt költségvetését helyesen használja. Azt akarják látni, hogy hatékonyan nyomon követik a projekt előrehaladását, és szükség esetén lépést tartanak a projekt kockázatának kezelésében.

A projektek jó kormányzásának alapja azonban ennél messzebb van.

A kormányzást az ügyfelek, különösen a közszféra ügyfelei követelik. A kormányok és a szabályozók bizonyos projektekre bizonyos (és bizonyos esetekben) bizonyos szabványokat kérnek. A kormányzás nem csak belső kérdés: a szabályozott piacokon működő számos vállalatnak követnie kell a külső jogszabályok iránymutatásait, mint például a Sarbanes-Oxley. A projektirányítás kis részét képezi annak, hogy bizonyítani tudja, hogy cége hatékonyan működik, és az Ön iparágának meghatározott irányelvei és szabályai szerint.

A projektirányítás is segít:

  • Javítsa a befektetések megtérülését és hatékonyan nyomon kövesse ezeket a beruházásokat
  • Nyerjen részt a projektekhez
  • Kerülje el a gyakori okokat, amelyek miatt a projektek sikertelenek
  • Kommunikáljon hatékonyabban
  • Ismerje meg a projektek szabványosítását, megkönnyítve a teljesítmény összehasonlítását
  • Minimalizálja a kockázatot
  • A személyzet fejlesztése és motiválása strukturált környezetben

Milyen a projektirányítás?

Tehát most már tudjuk, hogy mi a projektirányítás, mit néz ki egy projektre? Az alábbiakban bemutatjuk azokat a tevékenységeket, amelyek bemutatják a projektkörnyezet irányítását:

  • Vannak fegyelmezett projektmenedzsment életciklusok, amelyek jóváhagyási pontokat tartalmaznak. Ezek olyan pontok, ahol megvitatják a projekt életképességét, és döntés születik arról, hogy folytassák-e a munkát, vagy sem.
  • A projektek egyértelmű üzleti esettel rendelkeznek, és az üzleti ügyekben elegendő információ áll rendelkezésre ahhoz, hogy a vezetési csoportok meghozhassák a helyes döntéseket.
  • Ezeket a határozatokat megfelelően dokumentálták és közlik.
  • A projekteken dolgozók meghatározzák a szerepeket és a felelősségeket.
  • Van egy folyamatos tanulási kultúra, amely lehetővé teszi a projektcsoportok számára, hogy folyamatosan javítsák és megvitassák a tanulságokat a hibás környezetben.
  • Vannak olyan folyamatok és eljárások, amelyek lehetővé teszik a projektcsoportok számára, hogy felülvizsgálják projektjüket, és szükség esetén független támogatást kérjenek.
  • Az érdekeltek részt vesznek, és bízik a folyamatban.
  • A projektcsoportok olyan személyekből állnak, akik tapasztaltak és képzettek a releváns szerepekben.

A projektek irányítása a szervezet általános irányítási struktúráihoz kapcsolódik. Ha úgy gondolja, hogy a projektirányítás fő célja annak biztosítása, hogy a projekteket megfelelő módon valósítsák meg, láthatjuk, hogyan kapcsolódik a vállalati szintű pénzügyi irányításhoz, a vállalati kockázatkezeléshez és még sok máshoz.

A projektirányításnak zökkenőmentesen illeszkednie kell a jelenlegi szervezeti folyamataiba. Más szóval, ne hozzon létre egy teljesen új pénzügyi menedzsment folyamatot, ha már rendelkezik más területeken működővel! Használja a jelenleg létezőket és a vállalati folyamatokat, hogy azok alkalmasak legyenek a projektkörnyezetben való használatra.

5 Fókuszterületek a projektirányításban

Amikor elkezdi megvizsgálni, észre fogod venni, hogy a projektmenedzsment a projektmenedzsment minden elemén átnyúlik. Vannak azonban olyan kulcsfontosságú területek, ahol a kormányzás különösen fontos.

  1. Módszertanok és folyamatok: Ezek segítenek a munka megbízható és fenntartható megvalósításában.
  2. Tudásmenedzsment: Ez elengedhetetlen a megtanult tanulságokhoz és annak biztosításához, hogy a szervezet megtanulja a projekt tapasztalatait. A tudásmenedzsment elengedhetetlen, ha többször is meg akarja szüntetni ugyanazokat a hibákat.
  3. A projektmenedzsment érettsége: Ahogy a szervezeti projektmenedzsment érettsége növekszik, így sikeresen teljesítheti.
  4. Vezető szintű felvásárlás: A projektirányítás iránti elkötelezettség a legfelső szinten kezdődik. Ha rendelkezik vezetési támogatással, ez az üzleti szint minden szintjén lefelé halad, és a kormányzás megközelítése fenntarthatóbb lesz.
  1. Támogató kultúra: A támogatási kultúra, nem pedig a hibás, biztosítja, hogy a projektmenedzsereknek megfelelő környezetük legyen a fejlődéshez. A projektmenedzsment vagy a projektigazgató által támogatott támogató kultúra segít a projektmenedzsereknek a projekt céljainak és céljainak elérésében.

Mi a teendő, ha nincs vállalati szabvány

A kisebb szervezetek számos projektmenedzsere olyan projektet valósít meg, amely támogató jellegű, és ahol a projektmenedzsment koncepciójának megvásárlása történik, de a rendelkezésre álló hivatalos szervezeti struktúrák nélkül.

Ebben a helyzetben - és ez nem kizárólagos a kis szervezetek számára - a projektirányítási modellt a semmiből tervezi. Ha nincs olyan projektirányítási megközelítés, hogy leveheti a polcot és illeszkedik a projektjéhez, akkor meg kell építenie sajátját.

Ez nem olyan nehéz, mint amilyennek látszik!

Kezdjük az alapok beállításával:

  • Létrehoz egy szerepköröket és felelősségi dokumentumokat
  • Győződjön meg róla, hogy van egy projekt támogatója
  • Győződjön meg róla, hogy van-e Projekt Igazgatósága vagy irányítócsoportja, és rendszeres találkozókat szervez, amelyekre perceket veszít és terjeszt
  • Kockázatkezelési folyamat létrehozása
  • Változáskezelési folyamat létrehozása
  • Építsen pontokat a projekt menetrendjébe, ahol ellenőrizheti a projekt életképességét az üzleti eset eredeti céljaival szemben (a fázis minden szakaszának vége a természetes pont, hogy ezeket az ellenőrzéseket tegye).

Végső soron a projekt szponzorának felelőssége, hogy megfelelő irányítást biztosítson, de a projektvezetők is aktív szerepet vállalhatnak ebben.

A kormányzás a projektmenedzsment egyik szárazabb témája lehet, de az egyik legfontosabb. Így tudják a felső vezetés, hogy jó munkát végez, és megnyugtatja őket arról, hogy a projekt kibontakozik. Azt is biztosítja, hogy a vezetők megismerjék, hogy a pénzt a megfelelő és az üzleti ügyekhez igazított módon töltik.


Érdekes cikkek

Kiegyensúlyozott eredménymutatók teljesítménymenedzsment eszközként

Kiegyensúlyozott eredménymutatók teljesítménymenedzsment eszközként

A kiegyensúlyozott eredménymutató segít abban, hogy a szervezet sikeres legyen. Lehetővé teszi számukra a teljesítmény mérését és a potenciális problémák korai felismerését.

Kérdések, hogy kérdezd meg magadat egy horog írása előtt

Kérdések, hogy kérdezd meg magadat egy horog írása előtt

Minden jó történetnek szüksége van valamire, ami felhívja az olvasót, és fontosvá teszi a történetet. Íme egyszerű technikák a jó horgok írására.

Hogyan kell kezelni egy ellenséges munkakörnyezetet

Hogyan kell kezelni egy ellenséges munkakörnyezetet

Ismerje meg, hogy az események milyen ellenséges munkakörnyezetet jelentenek, és hogyan kezelik a helyzetet megfelelően.

Graf és egyéb általános feltételek meghatározása

Graf és egyéb általános feltételek meghatározása

A grafika egy cikk szerkesztői rövidítése, és egyike annak a több mint tucat fontos újságírásnak, amelyet itt ismertetünk.

Mi az emberi erőforrás? (Meghatározás és erőforrások)

Mi az emberi erőforrás? (Meghatározás és erőforrások)

A humán erőforrás olyan alkalmazott, aki egy szervezeten belül egy funkciót tölt be. Tudjon meg többet az emberekről, a karrierről és az erőforrásokról.

Mit jelent az AIDA eladási betűszó?

Mit jelent az AIDA eladási betűszó?

Tudja meg, miért az AIDA értékesítési modell az egyik leghosszabb futó hirdetési és marketingeszköz, amely a fogyasztókat a vásárlási pontra hajtja.