Mennyit kell töltenem egy ajándékot a főnökömnek?

Mennyit kell töltenem egy ajándékot a főnökömnek?

Ha szűkös költségvetés van, de vagy szeretne, vagy úgy érzi, hogy ajándékot kell adnia a főnöke számára, itt két szempontot kell figyelembe venni:

• Mennyire jól ismered a főnöködet? Nevezhetsz legalább két vagy három dolgot, amit a főnöke az irodáján kívül tölti szabadidejében? Ha nem, akkor a kapcsolata inkább a szakmai oldalon van, és nem valószínű, hogy a főnöke észrevenné, vagy gondoskodik róla, ha nem ad neki ajándékot.

• Meg tudod igazán megfizetni? Az a vágy, hogy ajándékot adjon attól a félelemtől, hogy nem engedheti meg magának, hogy ajándékot adjon a főnökének? Ha a munkabiztonságod attól függ, hogy ajándékot ad-e a főnöködnek, itt az ideje, hogy új főnököt találj. Ha a pénzről van szó, akkor a "letöltés". Egy 10 dolláros iTunes kártya vagy Amazon kártya tíz "dallamot" vagy tíz könyvet kap a Kindel-ről.

Nem ad ajándékot jobb, mint egy olcsó ajándékot adni

Nincs túl sok értelmes ajándék, amit ezekben a napokban 5,00 dollárért vásárolhat, és egy olcsó ajándék általában csak az olcsó, bizonytalan vagy "token" ajándék.

Az olcsó ajándékok küldik az üzenetet, hogy csak ajándékot kínál, mert úgy érezte, hogy kellett volna, vagy túl lusta volt ahhoz, hogy bármilyen gondolatba jusson az ajándékba.

Ha nincs pénzed, hogy költeni, ez rendben van - írj egy jegyzet kártyát, amely boldog fő születésnapját vagy boldog ünnepét kívánja, és jegyezd fel, hogy mennyire értékeled őket.

• Üzleti etikett - ajándékozás a főnöködnek
• Legrosszabb ajándék a főnöködnek vagy társmunkásoknak
• Irodai ajándék-etikett, ötletek és irányelvek

Az ajándékoknak át kell adniuk a megfelelő üzenetet, nem árcédulát

Az extravagáns ajándékok megadása valamilyen visszatérésért, vagy a munkatársak túlzásában soha nem jó ötlet. Az extravagáns ajándékok nem teszik jónak, és általában kényelmetlenül érzik magukat.

A munkahelyi drága ajándékok szinte mindig aránytalannak tűnnek minden alkalomra, különösen az egyszerű, kevésbé költséges ajándékokhoz képest, amelyeket más munkások adnak. Az Ön által küldött üzenet nem olyan nagylelkű, mintha te vagy, de egy ajándékbemutató.

Ajándék kiválasztása előtt kérdezd meg magadtól, hogy milyen üzenetet ad az ajándék - és az oka az ajándékozásnak? A megfelelő ajándéknak azt kell mutatnia, hogy eléggé gondoskodott arról, hogy megfelelő és átgondolt ajándékot adjon ki az elismerésből és tiszteletből.

A munkahelyen történő ajándékozásra vonatkozó iránymutatások egyszerűek: Nincs "kötelező" üdülési ajándék adási szabályok - minden diszkrecionális. Még az íratlan irányelvek is pontosan arról, hogy mennyire és mennyire tudsz biztonságosan költeni a főnököddel, függ a fizetésedtől és a cégeddel szemben:

• Speciális kiadási iránymutatások az óránkénti bérmunkások és a nem felügyeleti alkalmazottak ajándékaihoz
• Speciális kiadási iránymutatások a vezetők, a felső vezetés és a magas bérű alkalmazottak ajándékaihoz

A 10-25 dolláros ajándékkártya megfelelő; kevesebb "olcsó", és több nem szükséges.

Akár ajándékot vásárol, akár ajándékot készít, az ajándék értéke nem haladhatja meg az 50,00 dollárt. Ez nem jelenti azt, hogy 50 dollárt kell költenie egy ajándékra, hanem a érték az ajándék értéke nem haladhatja meg az 50 dollárt. Például az ajándékok vásárlása csökkenti a költségeit, de nem az ajándék értéke.

• Az ajándékvezető a főnökök számára
• 5 Biztos tűz-ajándék kártyák a főnöknek és a munkatársaknak

Ajándékok egy csoporttól

Ha csoportos ajándékot ad, a javasolt Az $ 5 $ 10 hozzájárulása a "pot" -hoz több, mint egy megfelelő ajándék vagy ajándék kártya vásárlása. Soha ne ragaszkodj ahhoz, hogy bárki hozzájáruljon - lehet, hogy nem engedhetik meg maguknak, vagy részt akarnak venni. A sikeres csoportos ajándékozás kulcsa a "javasolt" irányelvek, nem pedig az iránymutatások. Az ajándékozásnak jónak kell lennie, nem mint a büntetés.

Ha a csoport ajándékot vásárol, az ajándék értéke nem haladhatja meg az 50-szerese az ajándékot képviselő csoportban lévő emberek számát. Ez nem jelenti azt, hogy személyenként 50 dollárt kell költenie, de az ajándék becsült értéke nem haladhatja meg ezt az összeget.

Üzleti ajándékok etikett tippek a készpénzre vonatkozóan

Az ajándék kártyák olyanok, mint a készpénz, de jobbak, mint a tényleges készpénz. Amikor a címzett az ajándék kártyát töltötte, nagyobb valószínűséggel emlékezik az adományozóra.

A készpénz nagyon személyes ajándék, és általában nem szabad az irodai helyszínen megadni, kivéve, ha az adóköteles bónusz egy munkáltatótól.

Ha a főnöke jól tetszik, és pénzügyileg küzd, és mindenki a főnök (vagy egy munkatárs) pénzeszközeit kapja, adja meg a Visa (vagy más jelentős hitel) ajándék kártyát. Olyan készpénzt tölthet, mint a készpénz, de kevésbé tűnik szeretetnek, mint személyes csekket vagy készpénzt.

• Speciális kiadási iránymutatások a vezetők, a felső vezetés és a magas bérű alkalmazottak ajándékaihoz

Iránymutatások a vezetők, a felső vezetés és a magas fizetésű alkalmazottak ajándékaihoz

Ha több pénzt keres és meg akarja csinálni, az íratlan munkahelyi ajándék, amely "szabályokat" ad, többet adhat. Csak azért, mert többet keres, vagy magasabb a pozíciója a vállalatnál, még mindig nem kell ajándékokat adnia. Ha azonban ajándékot szeretne adni a főnöke számára, adja meg az ajándékot, mint egyéni, kivéve, ha Ön részese az értékesítésnek, marketingnek vagy más csapatközpontú osztályoknak.

• Speciális kiadási iránymutatások az óránkénti bérmunkások és a nem felügyeleti alkalmazottak ajándékaihoz

Ajándékok egyéntől

Az 50-100 dolláros ajándékkártya alkalmas a felső bérek számára; kevesebb "olcsó", és több nem szükséges.

Ha ajándékot vásárol vagy készít, az ajándék értéke nem haladhatja meg a 150,00 dollárt. Ez nem jelenti azt, hogy 150 dollárt kell költenie egy ajándékra, hanem a érték az ajándék nem haladhatja meg a 150 dollárt.

Ajándékok egy osztály csapattól

Ha egy csoportos ajándékot ad meg egy olyan osztálytól, ahol minden csapat tagjai magasabb jövedelmet szereznek, a 15-25 dolláros hozzájárulás általában több, mint egy megfelelő ajándék vagy ajándékkártya vásárlása. Soha ne ragaszkodj hozzá ahhoz, hogy bárki hozzájáruljon - nem feltétlenül engedhetik meg maguknak, ha úgy gondolják, hogy képesek.

Ha a csoport ajándékot vásárol, az ajándék értéke nem haladhatja meg az 50-szerese az ajándékot képviselő csoportban lévő emberek számát. Ez nem jelenti azt, hogy személyenként 50 dollárt kell költenie, de az ajándék becsült értéke nem haladhatja meg ezt az összeget.

Üzleti ajándékok etikett tippek

A több pénzt nem mindig jelenti azt, hogy többet kell költenie. Sajnos sokszor íratlan nyomás áll fenn, amikor az ajándékot adja, ami a magasabb értéket adja meg egy vállalatnál.

Bár nincs olyan üzleti vagy ajándékot adó etikett szabály, amely előírja, hogy ajándékokat kell adnia, függetlenül attól, hogy milyen jövedelme vagy pozíciója van a vállalatnál, még mindig úgy érzi, köteles erre.

Ha nem engedheti meg magának egy ajándékot, soha ne becsülje alá az ajánlás vagy a dicséret és az elismerés értékét, amelyet az egész évben nyújtott hűség és támogatás nyújt. Ha az év hátralévő részében jó munkakapcsolatot tart fenn a főnökeivel, akkor nem érdekli, hogy nem ad-e költséges ajándékot egy adott alkalomra