Tökéletes karrierhálózati beszélgetések indítása

Egyesek számára a hálózatépítés egyszerű. Szeretnek beszélni mindenkivel - és mindenki - találkoznak. Mások számára ez nem olyan egyszerű. A hálózati események látogatása kihívást jelenthet, ha nem szereted az idegenekkel beszélni, de mindig érdemes megpróbálni. A személyen belüli hálózatépítés továbbra is az egyik legjobb módja annak, hogy karrierjét előreléphesse és bérbe vegye. Az emberek nagyobb valószínűséggel nyújtanak segítséget valakinek, akit személyesen ismernek, és egy kis előkészítéssel kapcsolatba kerülhetnek a kapcsolatokkal, akik segíthetnek.

Számos különféle karrierhálózati program létezik, és könnyen találhatók olyan hálózati események, amelyeket érdemes meglátogatni. Annak ellenére, hogy nehéz beszélgetést indítani, ha az egyik ilyen nem extravertált ember, akkor olyan stratégiák állnak rendelkezésre, amelyekkel a beszélgetett személy bevonásával és a beszélgetés előrehaladásával foglalkozhat.

Készüljön fel egy beszélgetésre (vagy kettőre)

Szánjon időt egy rövid felvonó beszéd létrehozására, így készen áll arra, hogy leírja a szakemberét és mit csinál.

Tekintse át a résztvevők listáját, ha elérhető. Ha bárki különleges szeretne találkozni, tekintse át a LinkedIn profilját, és megtudja, hogy a vállalat dolgozik. Jegyezze fel néhány megjegyzést, hogy emlékezzen arra, hogy ki lesz ott, a vállalatnál, és milyen szerepet tölt be a vállalatnál, amikor a programban van.

Ha az eseményen tartózkodik, ne felejtse el ellenőrizni a névcímkéket, hogy lássa, hogy a többi résztvevő hogyan működik. A címke is felsorolhatja a munkakörét. Ha valaki munkáját és munkáltatóját kérdezi, mindig jó módja lehet a beszélgetés megkezdésének. A résztvevők listájának áttekintésekor nézze meg azokat a személyeket is, akiket megjelöltek.

Mit mondhatnál? Milyen érdekes hasonlóságokat fedezhet fel? Hogyan lehet egy gyors bevezetést bevonni egy érdekes vitába? Miután túljutott a beszélgetés megkezdéséhez szükséges bevezetés előtt, a beszélgetés folytatásának egyik legegyszerűbb módja az, hogy a személyről beszéljen, nem pedig magáról.

A kérdések feltöltése megmenti Önt attól, hogy mit mondjak, és lehetőséget ad arra, hogy nyomon követési kérdéseket tegyen fel, amelyek a megbeszélést tartják.

Jó azt is mondani, hogy újdonságod van, kicsit ideges vagy, és örülnének, ha valaki beszélgetne vagy tanácsot adna neked.

16 Karrierhálózati beszélgetés-indítók

Íme néhány egyvonalas és néhány részletesebb beszélgetésindító, amelyek segítenek abban, hogy nyomon követhessék, és a lehető legtöbbet hozzák ki az összes hálózati programból és eseményből, amelyeket meglátogat:

Kérdések az eseményről

• Mi hozza meg ezt a programot / eseményt / találkozót?
• Mit gondolsz az eddigi eseményekről?
• Részt vettél korábban? Mi volt a program legjobb része?
• Mit gondol ez a helyszín / hely?
• Ismeri a hangszórókat? Melyiket ajánlanád?
• Mit keresel az eseményről / konferenciáról / programról? Mit gondolsz, hogy elveszed belőle?
• Ez az első alkalom ezen az eseményen. Van-e olyan munkamenet, amit nem kellene hagynom?

Tanácsok vagy információk kérése

• Említse meg ezt az ajánlást, ha találkozik a következő személygel: „Szia, az első személy, akivel találkoztál azt javasolta, hogy beszéljek veled.
• Látom, hogy az ABC cégnél dolgozik; mit csinálsz? Mit csinál a vállalat? Ha ismeri valaki mást, aki a vállalatnál dolgozik, most jó ideje megemlíteni a közös személyt.
• Hogyan kezdte el a karrierjét / iparát? Mit szeretsz mit csinálsz? Van valami, ami nem nagy rajongója?
• Ha ismeri a céget, vagy olvastam róla, amikor a programban végzett kutatást, kérdezze meg az olvasott híreket, új termékeket, amelyeket megjelent, vagy bármi más, ami időben és releváns.

• Mindig kapsz egy kis személyes adatot, és ha a személy érdekes ruhát vagy tartozékot visel, akkor megjegyzéseket fűzhet hozzá. Például: „Szeretem a sálat, ez egy igazán szép szín.” Vagy „Ez egy fantasztikus táska, hol kapta meg?” Legyen óvatos, és ne túlzásba vegye, vagy annyira személyes, hogy értelmezhető legyen mint támadó. Kövesse nyomon a bókot, ha bemutatja magát. Például: „Én a neved, és örülök, hogy találkozunk.
• Ha a programban van étel és ital, akkor azt kérdezi, hogy az a személy, akivel beszél, szeretne megragadni egy kávét vagy vizet, vagy valamilyen ételt vagy snacket, egy másik módja annak, hogy a beszélgetés mozogjon.

• Itt vagyok a városból; van-e ajánlása arra, hogy menjen vagy mit tegyen a konferencia ideje alatt?

Kérdések, amikor segítségre van szüksége

• "Én vagyok a neved és nem ismerek senkit. Beszélhetnék veled? "Következtetésként megkérdezhetné, hogy van-e ajánlás a többi ember számára, akivel beszélnie kell.
• "Új vagyok ebben, és nem nagyon jó a hálózatépítésben, de szeretnélek beszélni veled, ha van időd." Ne feledje, hogy nem az egyetlen, aki nem szereti a hálózatot, és még ha a személy profi is, lehetőséget adott nekik, hogy válaszolhassanak.

Mit kell elkerülni

Mindig jó ötlet, hogy elkerüljük a politikát, mert nem tudod, hogy melyik politikai spektrum melyik oldala van, akivel beszélgetsz. Az utolsó dolog, amit el kell kezdeni, egy negatív beszélgetés az unió állapotáról.

Az időjárás semleges témának tűnhet, de ha valaki repülési késedelmekkel vagy lemondásokkal jár az út felé, vagy egy vihar jön létre, ami akadályozná az utazásukat hazánkban, lehet, hogy nem kellemes beszélgetés.

Amikor a Networking érzés nagyon nehéz

Ha úgy érzi, mintha szavai lennének, még a „Szia, én vagyok a nevem, és örülök, hogy találkozunk”.

Ne feledje, hogy az a személy, akivel beszélsz, kényelmetlenül is érezheti magát, és csak szívességgel mondhatod őket.

Egy másik, a nyilvános beszédre ajánlott stratégia, amely a hálózatépítéshez is használható -, úgy tesz, mintha valaki más lenne: egy mesterhálózat, aki szereti ezeket az eseményeket. Tetszik egy színész, aki a beszélgetést szerető személy szerepében játszik.

Ha tényleg hangsúlyozta a hálózatépítést, úgy érzi, hogy kényelmesebbnek érzi magát a szobában. Lehet, hogy végül nem szereti a tapasztalatot, de lehet, hogy egy kicsit tetszik, és jobban fel lesz készülve a következő alkalommal.