Alternatív munkahelyek a jogi szektorban

Az elégedetlenség és a csalódottság gyakori a jogi iparágban. A magas számlázható órakvóták, a végtelen határidők és a nagy munkaterhelés néhány ok, amiért a jogi szakemberek elhagyják a szakmát.

Ha megállapította, hogy a törvényes karrier nem az Ön számára, akkor ügyvédként, paralegalként vagy jogi szakemberként kifejlesztett készségeket alkalmazhatja a jogi szakmán kívüli számtalan lehetőségre.

Az alábbiakban bemutatunk néhány alternatív jogi karriert, amellyel új karrierlehetőséget kereshet.

Jogi tanácsadás

Ha van tapasztalata a jogi iparágban, tudását hasznosíthatja az ügyvédi irodák és a vállalkozások számára a jogokkal kapcsolatos kérdésekben. A tanácsadók megosztják szakértelmüket mindentől a jogi marketingtől, a stratégiai menedzsmenttől és a kommunikációtól a jogi szoftverekhez és a próba-stratégiához.

A nagyméretű peres ügyek és a magas tétű zsűri próbák ösztönözték a növekvő számú tanácsadói igényt. Ha rendelkezik peres tapasztalattal, szakértelmét felhasználhatja zsűri tanácsadóként, próbaverzió-szakértőként, próbatechnológiai tanácsadóként, tárgyalási stratégiai tanácsadóként vagy jogi nyomozóként.

Az orvosi rendellenességek, személyi sérülések, termékfelelősségek és egyéb, orvosi kérdéseket érintő kérdésekben a jogi ismeretekkel rendelkező nővérek jogi ápolói tanácsadóként dolgoznak. A jogi nővér tanácsadói felülvizsgálják az orvosi feljegyzéseket és tanácsokat adnak az ügyvédeknek az ügy orvosi kérdéseiben.

Jogi technológia

A digitális korszak hajnalán új lehetőségek nyíltak a technikai hozzáértő jogi szakemberek számára. Az ügyvédek, a paralegálisok, az informatikai szakemberek és a technikai szakértelemmel rendelkező jogi személyzet jövedelmező pozíciókat találhat a peres ügyek támogatásának, az e-felfedezésnek és a számítógépes igazságszolgáltatásnak a növekvő területein. A jogi szoftverekkel és a technológiai alkalmazásokkal kapcsolatos ismeretei, valamint a jogi folyamatok és az ügyfelek igényeihez való betekintést az ügyvédi iroda, a vállalat vagy a törvényes beszállító jogorvoslati támogatására is alkalmassá teheti.

Jogi kiadvány

Jogi szakemberként a kutatási, írási és szerkesztési készségei kiemelkedőek. Tegye ezeket a készségeket a kiadói iparágban, mint jogi kiadó, szerkesztő, író vagy webmenedzser. A bővülő jogi iparág számos olyan jogi kiadvány születését idézte elő, amelyek az ügyvédek, a paralegálisok, a titkárok, a bírósági riporterek, a peres támogató személyzet és más jogi szakemberek számára. Minden jogi szakma rendelkezik saját sorozatú niec publikációival, amelyek szakképzett írókat keresnek az iparágban szerzett tapasztalattal.

Az internet új lehetőségeket teremtett a jogi szakember-író számára. Megoszthatja tudását a jogról és bemutathatja írási készségeit a webes tartalmak írásával, hozzájárulva az online jogi hírlevelekhez, vagy írhat másolatot ügyvédi irodai weboldalakhoz.

Oktatás és adminisztráció

Egy másik méltó karrierlehetőség a jogi szakember számára a jogi oktatás vagy az egyetemi adminisztráció karrierje. Míg a nemzet elit jogi iskoláinak elefántcsonttornyaihoz vezető út meredek, a paralegal iskolákban és a folyamatos jogi oktatási szervezetekben léteznek tanítási lehetőségek. A jogi oktatási intézmények jogi tapasztalattal rendelkező személyeket is bérelnek karrierszolgáltatások, törvénykönyvtárak, öregdiák kapcsolatok és felvételek terén.

Vitarendezés

A zsúfolt bírósági dokkok és a növekvő jogi díjak arra ösztönözték a mozgalmat, hogy a tárgyalóteremen kívüli vitákat rendezzék. A vitarendezési folyamatban a semleges választottbírók együttműködnek a vitás felekkel, hogy elérjék a kölcsönösen elfogadható megoldást. Az erős kommunikációs, tárgyalási és konfliktusmegoldási készségekkel rendelkező jogi szakemberek munkahelyeket találhatnak a növekvő vitarendezési területen, mint közvetítők, konfliktuselemzők, választottbírók vagy egyeztetők.

Bank és pénzügy

A banki és pénzügyi ágazat összetett jogi, szabályozási és megfelelőségi kérdéseket vet fel. A jogi szakemberek, különösen a pénzügyi, banki, értékpapír- és adózási háttérrel rendelkező szakemberek tudásukat haszonélvező pozíciókba vonhatják be a pénzügyi ágazatban, mint letéti ügynökök, megfelelőségi szakemberek, banki ügyintézők, alapkezelők, biztosítási brókerek, bizalmi vizsgáztatók, kockázatkezelők. és egyéb kapcsolódó pozíciók. Az ügyvédek jogi és tranzakciós tanácsokat is adhatnak a pénzügyi intézményeknek, a vállalatoknak és a kormánynak.

Humán erőforrás menedzsment

Az ügyvédi irodáknak és a vállalatoknak tehetséges szakembereket kell igénybe venniük a jogi személyzet kezelésére és jogi tehetségek felvételére. A vezetői tapasztalattal, erős interperszonális készségekkel és a jogi iparággal kapcsolatos ismeretekkel rendelkező egyének ügyvédi ügyintézők, koordinátorok, szakmai fejlesztési igazgatók, képzési vezetők és törvényes toborzók foglalkoztatását találják.