Walmart Foglalkoztatás, karrier és alkalmazási információk

Szeretné Walmart munkáját? Szeretné elkezdeni vagy növelni a karrierjét a Walmartdal? Az óriási diszkont kiskereskedelmi áruház az Egyesült Államokban és szerte a világon található, és az egyik legnagyobb magánszektorbeli munkáltató az Egyesült Államokban. 1,5 millió amerikai alkalmazott és 2,3 millió az egész világon. A Walmart tulajdonosa a Sam's Club, az amerikai tagsággal rendelkező raktárklubok lánca. A lánc mind a teljes, mind a részmunkaidőben foglalkoztatott alkalmazottakat foglalkoztatja az üzletek, az elosztás, a technológia, az egészségügy és a vállalati munkahelyek számára.

A pályázók online jelentkezhetnek a legtöbb pozícióra. Itt talál információkat arról, hogyan lehet megtalálni és alkalmazni a Walmart nyitott pozícióit, mit várhatunk a boltban végzett állásinterjún, és tippeket a bérléshez.

Walmart karrierinformáció

A Walmart karrierje részletesen ismerteti, hogyan lehet bérelni egy Walmart munkát, beleértve a munkahelyeket, a Walmart foglalkoztatási kérelmet, a cég helyszíneit és az online jelentkezési módot. A Walmart vezetői lehetőségeket kínál a tapasztalatok megszerzésére törekvő diákok számára, valamint a Walmart Academy két-hat hetes képzési programjait az egész országban. A promóciónak sok lehetősége van, a Walmart-vezetés több mint 75% -ában óránként munkatársaként kezdik pályafutását egy boltban vagy egy Sam's Clubban.

Munkavállalói lehetőségek

A Walmart különféle karriereket kínál az álláskeresők számára. Az üzletekben és a Sam's Clubsban a Walmart óránkénti kiskereskedelmi munkahelyeket és menedzsment munkákat kínál. Vannak munkahelyek az egészségügyben is, beleértve a gyógyszertárban, az optometriában és a Walmart ápolási klinikájában. Számos vállalati munkahely létezik a számviteltől a mérnöki tevékenységig az ingatlanig. Vannak munkahelyek, mint a vezetők és a Walmart terjesztési központja.

Álláskeresés: bérmunkák

A Walmart munkahelyek keresése számos módon lehetséges. Különböző pozíciókat kereshet a fő karrieroldalról. Keresse meg ezeket a munkákat munkakör és hely alapján. Az egyes iparágak, munkakategóriák és karrierterületek szerint is kereshet: vállalati, terjesztési központok és járművezetők, egészségügyi ellátás, technológia és üzletek és klubok.

Álláskeresés: óránkénti kiskereskedelmi munka

Van egy keresési oldal is, amely felsorolja az összes Walmart áruházat és Sam's Club óránkénti munkáját. Ezeknek a munkáknak a kereséséhez regisztrálnia kell az Online bérbeadási központon keresztül. A webhelyen keresztül online jelentkezhet a foglalkoztatáshoz. A Walmart becslése szerint a kérelem kitöltése harminc perc és egy óra között tart.

Diákvezetési programok

A Walmart számos vezetőprogramot vezet a diákok számára a vállalati vezetői tapasztalatok megszerzéséhez. A programok közé tartozik az üzleti, az e-kereskedelmi és a STEM; A résztvevő hallgatók 75% -ának van egy második interjúja, vagy teljes munkaidőben.

Elkötelezettség a veteránok számára

A Walmart arra ösztönzi a veteránokat, hogy alkalmazzanak pozíciókat, és arra törekszenek, hogy segítsék a polgári életre való áttérést. A Walmart Veteránok Üdvözöljük az otthoni elkötelezettséget a 2013-as Emléknap után tiszteletreméltó minden veterán számára, és üdvözli a korábban már megszabadult veteránok pályázatait.

A Walmart tanácsot ad a veteránok számára, akik visszatérnek a munkaerőre, beleértve a „Find Your Fit” kvízet, amely segít a veteránoknak, hogy felfedezzék ideális pozíciójukat a cégen belül. A cég 250 000 veteránt bérelt és 2013 óta 28 000 veterán alkalmazottat támogatott.

Walmart alkalmazotti ellátások

A Walmart alkalmazottai számos munkavállalói juttatást kapnak, amelyek tartalmazzák az ösztönző / bónusz tervet, az egészségbiztosítást, a nyereségmegosztást, a 401 (k), az oktatást, az árengedményeket, az oktatási segítséget és az egyéb Walmart foglalkoztatási előnyöket. Valamennyi Walmart munkatárs (teljes és részmunkaidős) jogosult lehet biztosítási juttatásokra.

Walmart munkaalkalmazás / foglalkoztatás előtti értékelési teszt

Attól függően, hogy milyen típusú munkát szeretne igénybe venni, előfordulhat, hogy a Walmart munkalehetőségét ki kell töltenie, és el kell végeznie a foglalkoztatás előtti értékelési tesztet, hogy meghatározza a Walmart alkalmazási alkalmasságát.

A munkakereső pályázók a Walmart üzletekben is jelentkezhetnek. Vannak olyan fülkék, amelyek használatba vehetők. Ha nem látja az alkalmazásközpontot, kérdezze meg az Ügyfélszolgálatot és irányítja Önt. Egyes üzletekben az alkalmazásközpont az ügyfélszolgálati központ közelében található. Más esetekben az üzlet másik részében lehet.

Walmart Solicitud de Empleo - Español

A párizsi para de gerencia és a Walmart en Español.

• Walmart Solicitud de Empleo Español

Walmart Interview Kérdések

Van egy interjút tervezett vagy interjút készített a Walmarton? Tekintse át a közös kiskereskedelmi interjúkkal kapcsolatos kérdéseket. Mielőtt elkezdené az interjút, nézze át ezeket a tippeket a Walmart toborzók előkészítéséhez.

Mit kell viselni a Walmart állásinterjún

Az interjú során győződjön meg róla, hogy a Walmart öltözködési kódjának megfelelően szép és professzionális ruhát visel. Ha belépési szintre jelentkezik, az üzleti alkalmi ruházat, mint a khakis és a póló, meg fog tenni. Ha vezetői vagy vezetői pozíciót szeretne igénybe venni, formálisabban kell öltöznie. Íme a Walmart-interjú viselésére vonatkozó információk.

Tippek a bérbeadáshoz

• A kiskereskedelmi munka során fontos a rugalmasság. Neked kellene kifejezzük a hajlandó rugalmas munkaidőben dolgozni, és kiemelje, hogy hétvégén, esténként és korán vagy későn lehet dolgozni. Ez különösen fontos abban az esetben, ha olyan kiskereskedelmi üzlethelyzetben dolgozik, amely sokféle munkát igényel.
• Akár belépő szintű alkalmazott, akár menedzser, irányítania kell valakitől. Hangsúlyozza az utasítások betartásának képességét és hogy megértsék a vállalati normák betartásának fontosságát.
• Egy nagy üzletben, mint például a Walmart munkájában a részletekre való figyelmet kell fordítani, mint például a leltár, az ütemezés, a munkalapok, az áruház tisztasága és az ügyfelek elégedettsége. Győződjön meg róla, hogy Ön fejezze ki türelmét és szorgalmát a dolgok jól és hatékonyan.
• Bármely nagy kiskereskedelmi környezetben végzett munka megköveteli, hogy bizonyos ismeretekkel rendelkezzen a költségek ellenőrzésére vagy csökkentésére. Ha középszintű vagy magas szintű pozícióra jelentkezik, ez azt jelenti, hogy tudnia kell a költség-ellenőrzési stratégiákról. Ha belépő szintű pozíciót szeretne igénybe venni, akkor meg kell magyarázza el, hogyan lehet a költségeket minimálisra csökkenteni, hogy ez azt jelenti, hogy hatékonyan működik, maximalizálja az idejét, vagy tartsa szem előtt a bolttársakat.
• A középszintű vagy magas szintű szerepkör megköveteli az értékesítés növelésére irányuló stratégiák kidolgozását és figyelemmel kísérését. De még egy belépő szintű alkalmazottként is hangsúlyozzuk, hogy tudatában van annak, amit tehetsz az értékesítés vezetése érdekében, még akkor is, ha csak az ügyfelek üdvözlését vagy a kérdések megválaszolását jelenti.
• Szükséged lesz mutasd meg az interjúalanyodat Ön képes nyugodt ügyfeleket nyugodni, különösen, ha vezetői pozíciót kér. Hangsúlyozzák az ügyfélszolgálati készségeket, az interperszonális készségeket, a meleg személyiséget és a képességet, hogy nyugodt és racionális maradjanak nyomás alatt.
• Ha kezelési pozícióra jelentkezik, akkor meg kell bizonyítani, hogy képesek vagyunk órás munkavállalók motiválására akik hosszú, nehéz műszakban dolgozhatnak. Ha van egy példája a múltbeli pozícióból, akkor határozottan beszélnie kell arról, hogy hogyan sikerült sikeresen ösztönözni és bevonni a kezelt alkalmazottakat.
• A vezetői pozíció valószínűleg megköveteli, hogy közvetítse a munkavállalói konfliktusokat. Légy készen beszéljen az Önről tapasztalatok a konfliktusok kezelésében más alkalmazottak között.
• A menedzsment szerepe annak biztosítása, hogy más alkalmazottak megfeleljenek a törvényeknek és a vállalati irányelveknek. Neked kellene közölje, hogy megérti a vonatkozó törvényeket és ismeri a vállalati irányelveket.
• A szerepedtől függően előfordulhat, hogy kezelni kell a kapcsolatokat a gyártókkal. Ezért, amellett, hogy sikerül az ügyfelek interakcióiban is, képesnek kell lennie gyümölcsöző partnerségek kialakítása a beszállítókkal.
• A magasabb szintű pozíciók megkövetelik, hogy mentoráljanak és fejlesszenek vezetői tehetségeket. Ha egy ilyen szerephez folyamodik, győződjön meg róla, hogy Ön megérteni, hogy mit kell kezelni a csapat tagjait.