• 2025-04-01

Top 10 informatikai tanúsítvány kezdőknek

MY TOP 10 RAREST POKEMON COLLECTION IN POKEMON GO

MY TOP 10 RAREST POKEMON COLLECTION IN POKEMON GO

Tartalomjegyzék:

Anonim

Az Egyesült Államok Munkaügyi Statisztikai Hivatala szerint az informatikai szakemberek éves átlagos fizetése 2017-től kb. Ez több mint kétszerese az összes szakma éves fizetésének. A számítógépek szinte minden szakmában szerepet játszanak a többfunkciós funkciókban, és mindenkinek gondoskodnia kell arról, hogy az informatikai szakma egyre növekvő legyen. A BLS azt tervezi, hogy az iparág több mint félmillió munkahelyet kíván hozzáadni a 2026-ban végződő évtizedben.

A legmagasabb fizetős IT-munkahelyek többsége azonban valamilyen formában tanúsítást igényel, ezért fontos tudni, hogy milyen típusú képzésre lesz szükség az adott IT-karrier függvényében.

  • 01 CRISC: Minősített kockázat- és információs rendszerek ellenőrzése

    Egy másik ISACA tanúsítvány, a CISM tanúsítvány elismeri az információbiztonság menedzsmentjét, mint az adott szervezet információbiztonságát kezelő, tervező és értékelő személyt. A tanúsításnak van néhány előfeltétele, mint például a meglévő tanúsítványok, mint a GIAC. A szakértelem és fizetés jelentése szerint a tanúsítvány birtokosai évente átlagosan 118,348 dollárt kapnak.

  • 03 Certified Information Systems Security Professional (CISSP)

    A CRISC és a CISM-hez hasonlóan ez a tanúsítás elismeri a biztonság és a kockázatkezelés, valamint a szoftverfejlesztés biztonságát. A tanúsítványok tulajdonosainak átlagos éves beszámolója 110 603 dollár.

  • 04 PMP: Project Management Professional

    A Projektmenedzsment Intézet (PMI) által benyújtott PMP-tanúsítvány átlagosan 109,405 dolláros éves fizetéssel biztosítja, hogy a PMI szerint „beszélsz és megértsétek a projektmenedzsment globális nyelvét”.

  • 05 CISA: Minősített információs rendszerek könyvvizsgálója

    Egy másik IASCA tanúsítás, a CISA biztosítja, hogy az Információs Rendszerek könyvvizsgálói rendelkezzenek a rendszerek értékeléséhez és a legjobb gyakorlatok követéséhez szükséges készségekkel, hogy „támogassák az információs rendszerek bizalmát és értékét.” A CISA birtokosa átlagos fizetése 106,181 dollár.

  • 06 CCDA: Cisco Certified Design Associate

    A CCDA a Cisco hálózati tervezésének tanúsítványa. Győződjön meg róla, hogy egy másik Cisco tanúsítvánnyal rendelkezik (például CCNP útválasztás és váltás vagy bármely CCIE tanúsítvány), mivel ez a CCDA követelménye. A CCDA birtokosa átlagos jövedelme 99 701 dollár. Ez a tanúsítvány a CCNP-vel együtt jó, ha érdeklődik a hálózati mérnökre.

  • 07 CCNP útválasztás és váltás

    Évente átlagosan 97.038 dolláros fizetés esetén a CCNP útválasztási és kapcsolási tanúsítvány jó, ha valaki legalább egy éves hálózati tapasztalattal rendelkezik, és biztosítja, hogy a jogosult széles körű hálózatokat hajtson végre és tartson fenn, és megoldásokkal foglalkozzon.

  • 08 MCSE: Microsoft Certified Systems Engineer

    A Microsoft megváltoztatta a Microsoft Certified Solutions Expert jellegét annak érdekében, hogy szélesebb körű tanúsítvánnyal foglalkozzon, amely a különféle tudományágakra összpontosító alkalmazások helyett a különböző technológiák megvalósítására összpontosít. Azonban az MCSE még mindig nagyon elismert tanúsítás, és az MCSE tulajdonosok átlagos fizetése 96.215 dollár évente.

  • 09 ITIL v3 Alapítvány

    Az ITIL v3 tanúsítvány - az ITIL Master - felismeri azokat, akik az ITIL koncepciókat alkalmazhatják a minőségi IT megoldásokban a valós helyzetekben. Az ITIL Master tanúsítványtulajdonosok átlagos éves fizetése 95.434 dollár.

  • 10 tanúsított etikai hacker (CEH)

    A CEH olyan értékesítő-semleges (nem kötődik semmilyen márkához) tanúsítvánnyal az informatikai dolgozók számára, akik a "jogszerű" hackelésre szakosodni szeretnének, ugyanazon ismeretek és eszközök segítségével, amelyeket a rosszindulatú hackerek használnak. A CEH beérkezése előtt előnyben részesítendő két év biztonsági tapasztalat. A CEH birtokosának átlagos éves fizetése 95 955 dollár.


  • Érdekes cikkek

    Top Down menedzsment veszélyezteti a szervezetet

    Top Down menedzsment veszélyezteti a szervezetet

    A hagyományos top-down menedzsment elfojtja a munkavállalók kreativitását, elpusztítja az elkötelezettségüket, és megszünteti az utódlási tervet. Többet látni.

    Hogyan lehet elkerülni a személyes asszisztens munka csalások

    Hogyan lehet elkerülni a személyes asszisztens munka csalások

    Hogyan lehet elkerülni a személyes asszisztens csalásokat, mit kell figyelni, hogyan kell megmondani, hogy egy munka csalás, és mit kell keresni egy törvényes személyes asszisztens munkában.

    Olvassa el a Lilly Ledbetter személyes életrajzát

    Olvassa el a Lilly Ledbetter személyes életrajzát

    Ismerje meg Lilly McDaniel Ledbetter asszonyt, és hogyan segített megváltoztatni a törvényt, hogy a munkáltatók elszámoltathatók legyenek a tisztességtelen bérezési gyakorlatokért.

    A legjobb válaszok a személyes interjú kérdéseire

    A legjobb válaszok a személyes interjú kérdéseire

    Amikor egy állásinterjún megy, megkérdezi az interjú kérdéseit magáról.Itt a legjobb válaszok kérdései és példái.

    Személyi sérülések Paralegal készségek és képességek

    Személyi sérülések Paralegal készségek és képességek

    Mire van szükség a személyi sérülés sikere érdekében? Ismerje meg azokat a készségeket és képességeket, amelyeket meg kell adnia.

    Személyes bátorság és konfliktuskezelés a munkahelyen

    Személyes bátorság és konfliktuskezelés a munkahelyen

    Sokan félnek a konfliktusok megoldásától. Úgy érzik, fenyegetik, mert nem kapják meg azt, amit akarnak, ha a másik fél megkapja, amit akarnak.