A legjobb menedzsment és vezetési helyek

Lehet, hogy a blogomat, a Great Leadership-et, a SmartBrief on Leadership-től, a Twitter-től (@greatleadership) küldték, vagy talán csak a weben kerestek menedzsment és vezetői cikkeket.

Azonban megérkeztél, örülök, hogy megtetted. Mivel ezt a részt „Expert” -ként vettem át, több mint 100 cikket írtam, elődöm, F. John Reh több mint 1000 cikket írt. Ha arra törekszünk, hogy hogyan lehet valamit a vezetéssel és a vezetéssel kapcsolatosan elérni, akkor az esélye van, itt találja meg.

Íme azok a webhelyek, amelyeket ajánlom (ha hiányoztam egy részből, küldj egy e-mailt, és frissítem a listát).

Ezek azok a szakaszok, amelyeket gyakran a saját részemről linkelek, mivel új és különböző perspektívákat nyújtanak a vezetés szempontjából, hiszen az olvasóim szerintem élvezni fogják.

Az Expert bios-jából egyenesen a bélyegképek leírása:

1. Emberi erőforrások, Susan Heathfield írta.

- Susan Heathfield személyzeti szakértő. Vezető és szervezetfejlesztési tanácsadó, aki humánerőforrás-kérdésekre és menedzsmentfejlesztésre specializálódott, hogy előremutató munkahelyeket teremtsen. Susan professzionális közvetítő, előadó, oktató és író is.

Ennek a szakasznak a feladata, hogy pontos, átgondolt, előretekintő információkat nyújtson az előre gondolkodó emberek számára, akik a képzeletüket arra szeretnék nyújtani, hogy az emberek hogyan kapcsolódhatnak munkatársaikhoz és munkahelyükhöz. Azok az olvasók, akik szeretnének megosztani egy új elképzelést ezekről a kapcsolatokról, gyakran visszatérnek erre az oldalra. Alapvető HR és emberek menedzsment információkkal szolgál, de az oldal a jövőre nézve fogalmazza meg az embereket a világ minden tájáról érkező emberek gondolkodásának kihívására."

2. Nők az üzleti életben, írta Lahle A. Wolfe.

„Lahle A. Wolfe, egy négyes anyja vállalkozó, szerző, előadó, webes programozó és alkalmazásfejlesztő. Ő az LA Wolfe Marketing és két leányvállalat alapítója és vezérigazgatója. A Wolfe széleskörű tapasztalattal rendelkezik mind a nonprofit, mind a nyereséges üzleti világban.

Wolfe asszonynak több mint 20 éves tapasztalata van a kisvállalkozások fejlesztésében és irányításában. 1989-ben írta az első üzleti alkalmazásprogramját a Sprint számára, amely jelentős ügyfélszámlázási problémákat oldott meg, és több mint 1,3 millió dollárt takarított meg. Napjainkban Wolfe saját marketingtársasággal rendelkezik, és szakosodott az üzleti vállalkozások tulajdonosainak segítésében.

Wolfe segített létrehozni a nemzeti nonprofit szervezeteket, az egyéni vállalkozásokat, a vállalatokat, és most a tehetségét a marketingre és a SEO-re összpontosítja ügyvédek és más szakemberek számára, valamint erős üzleti hálózatokat épít a nők, a kisebbségek és a fogyatékkal élők számára. ”

3. Pszichológia, írta Kendra Cherry. Lásd a „Vezetés” kategóriát.

„A Kendra Cherry egy több mint egy évtizedes tapasztalattal rendelkező szerző és oktató, aki segít a tanulóknak a pszichológia érzésében.

A pszichológia egy gazdag és változatos téma, amely elméleti kérdéseket generálhat, ugyanakkor gyakorlati alkalmazásokat kínál a mindennapi élet szinte minden területén. Ha valaha is azon tűnődtél, hogy miért teszik az emberek az általuk tett dolgokat, hogyan válnak ki az emberek, vagy milyen tényezők befolyásolják az emberek fejlődését, a pszichológia betekintést és válaszokat kínálhat. Függetlenül attól, hogy pszichológiai főnök vagy egy diák, aki bevezető tanfolyamot tart a témában, célom, hogy hasznos információkat és forrásokat nyújtsunk a pszichológia megértéséhez és elismeréséhez. ”

4. Alison Doyle munkakeresése. Lásd: Üzleti készségek.

„Az Alison Doyle 1998 óta az álláskeresési szakértő. Az Alison az iparág egyik legelismertebb karrierszakértője. hálózatépítés, a munkahely elhagyása, a foglalkoztatási trendek és még több!

5. Shahira Raineri által készített műveletek és technológia.

„Ennek az oldalnak az a célja, hogy könnyedén olvasható, könnyen követhető információkat nyújtson be Önnek, az üzleti szakembernek, hogy növelje a termelékenységet a rendelkezésre álló technológiai és műveleti ismeretek kihasználásával.

Számos globális többnemzetiségű üzleti ügyvezetőként részesültem a vállalati munkahelyen elért nagyszerű gyakorlatokból. A vállalati világ tapasztalatai és betekintése, valamint a saját vállalkozásom révén releváns és kereshető tartalmat szeretnék nyújtani Önnek, hogy összpontosíthasson arra, hogy mi fontos - a vállalkozás nyereségessége.

6. Karriertervezés, Dawn Rosenberg McKay. Lásd Munkahelyi túlélés és siker.

„Dawn Rosenberg McKay két évtizedes tapasztalattal rendelkező karriertervezési szakember. Számos könyv szerzője a témában.

Dawn 1997 óta a Karriertervezési Útmutató szakértője. Több mint öt éven át nagy közkönyvtárban dolgozott a munka- és oktatási információs központban, és olyan ügyfelekkel dolgozott, akik karrier-átmeneten mentek keresztül, mint például a karrier-változás és a munkahelyek elvesztése. Dawn is segített az új középiskolai és főiskolai diplomásoknak az iskolából a karrier kezdetéig történő átmenet során. Az interneten folytatott újságírással, munkainterjúkkal, hálózatépítéssel és munkakereséssel foglalkozó workshopokat vezetett.

Életünk jelentős része a munka körül forog.A Karriertervezési szakaszon keresztül olyan forrásokat fogok biztosítani, amelyek segítenek kielégítő és teljesítő karriert találni.