Interjúk a legnagyobb teljesítményeiről

Mi a legjobb módja az interjúkkal kapcsolatos kérdések megválaszolásának az elért eredményekkel és eredményekkel kapcsolatban? Ha nem másszál az Everestre, gyógyítsd meg a rákot, vagy egy szimfóniát alkottál, ez nehéz kérdés lehet. Nehéz, ha új diplomát szerzett anélkül, hogy sokat kellene vonzania, és még nehezebb, ha visszafelé nézel a számodra kisebb teljesítményekre karrierje során.

Továbbá előfordulhat, hogy még a legnagyobb teljesítményt sem tekintheti munkához kapcsolódónak; Ön úgy véli, hogy ez egy magánéleti esemény, például egy autista gyermekkel való munka vagy egy személyes akadály leküzdése. Íme néhány módszer, amellyel válaszolhatsz a legnagyobb teljesítményedre vonatkozó kérdésekre:

• Indítsa el az interjúalanynak egy történetet. Ismertesse azt a kihívást, amely ellen voltál, a támadási terved és a másik oldalon látott sikert.
• Összekötni a pontokat. Használja a lehetőséget arra, hogy kapcsolatba hozza azt, amit elértél a pozíciójához, mikor megkapta a padlót, hogy dicsekedjen és megmutassa, hogy az Ön teljesítménye milyen előnyös lehet a vállalat számára, ha béreljen. A megkérdezett megkönnyíti a rajzok párhuzamos megjelenítését.
• Fókuszban az eredmények. Nyertél úszni vagy sakkversenyet? Vesz 100 fontot? Persze, ez lenyűgöző és megmutatja, hogy elkötelezett és kemény munkás, de ha az interjúalany kifejezetten nem kérdezte meg a legnagyobb teljesítményt a munkán kívül, vagy a legjobb személyes teljesítményét, összpontosítson olyan eredményekre, amelyek bizonyítják, hogy Ön a legjobb ember a munkához.

• Ne próbáljon vicces, ostoba vagy aranyos lenni.Komolyan vegye fel a kérdést, és szakmailag válaszoljon rá. Ne beszélj valakit másokkal, ha megpróbálod jobban nézni, és megtartani a történetedet; egy olyan eset leküzdése, amelyben áldozata volt, nem olyan helyzet, amelyet a megkérdezett meg akar hallani.
• Használja a választ, hogy megjelenjenek bizonyos készségek vagy tulajdonságok hogy tudod, hogy a bérbeadó vezető keres. Ez egy jó alkalom arra, hogy az Ön képesítései megfeleljenek a munkának, és megmutassák, hogy Ön a legjobb jelölt a pozícióhoz. Nézd túl a merész készségeket az inspirációhoz; bizonyítja, hogy kiváló kommunikátor, a beteg személy vagy egy motivált és rugalmas csapat tag lenyűgözi az interjúkészítőt.

• Közölj egy újabb teljesítményt. Biztos, hogy az egész céget a szerver helyett a telefonos internetszolgáltatás helyett egy szerverrel sikerült elérni; ma, nem annyira releváns.
• Mint mindig, légy őszinte. Ne kísértés, hogy nyújtsa az igazságot, vagy követeljen egy olyan eredményre, ami nem a tiéd. Az interjú során a gonoszság úgy viselkedik, hogy visszajut a kísértett álláskeresőkhöz, néha régen azután, hogy kiszállták a munkát. (Ha semmi más, akkor azzal a félelemmel kell élnünk, hogy a fonalat felfedezzük!)

Minta válaszok az eredményekről

Itt van egy választás a válaszokról, amelyek segítségével válaszolhatsz arra, amit megtettél.

• „Egy nap az utolsó álláspontomban egy fiatal lány jött be az anyjával, aki egy prom-ruhát keresett. Úgy érezte, hogy egy kicsit nehéz, és nagyon tudatos volt. Az anya és lánya között sok feszültség volt, megpróbáltam valami olyat választani, ami hízelgő lenne, el tudtam szórni a stresszt, befecskendeznem a szórakozást a folyamatba, és segítettem nekik megtalálni a tökéletes ruhát. magabiztosnak érzi magát."
• "Egy új leltárrendszer bevezetésével sikerült racionalizálnunk a polcokon tartandó termékek számát, amely lehetővé tette számunkra, hogy jobban nyomon követhessük a szezonálisan értékesített termékek számát és típusát."

• „Az utolsó irodai vezetői pozíciómban több költségmegtakarítási intézkedést azonosítottam, amelyek évente több ezer dollárt takarítottak meg, anélkül, hogy elvesztették volna az alapvető szolgáltatásokat. Például kétlem, hogy az alkalmazottak észrevették, hogy olcsóbb irodai ellátásra váltunk csomagot, de hatalmas különbséget tett a költségvetésünkben.
• "Az utolsó pozíciómban az eladásokat 20 százalékkal növeltem az értékesítési padló rendszeres szervezésével és forgatásával."
• "A legnagyobb teljesítményem a marketing osztály működtetése, miközben háromszorosokat emelek. 12 héttel a születésük után jöttem vissza a munkába, és a következő évben visszatértem az iskolába, hogy megkapjam az MBA-t."