Hogyan válaszoljunk a szokatlan interjú kérdésekre?

Néha a munkáltatók interjúkérdéseket kérnek, amelyek kihívást jelentenek. De ne aggódj túl sokat róluk. Lehetetlen, hogy a pályázók válaszolhassanak az összes lehetséges kérdésre, melyet a munkainterjú során feltettek, különösen a kevésbé gyakori és szokatlan kérdések közül.

Például mi történik, ha az interjúalany olyan hipotetikus kérdést vet fel, mint a "Mennyi toalettpapírt vesz igénybe New Jersey állam?" vagy szokatlan lekérdezések, mint a "Milyen állat legjobban képviseli, hogy ki vagy?" vagy "Ha lehetne bármilyen állat a körhintaon, mi lenne, és miért?"

Nem kell megpróbálnia válaszokat találni. Nem fogod tudni, hogy mit kérdeznek, és az ilyen típusú kérdéseknek nincs megfelelő vagy rossz válaszuk. Inkább a munkáltató arra törekszik, hogy hogyan reagál a stressz alatt álló kérdésekre, és hogyan működik a logikai gondolkodási folyamat.

Szánjon egy kis időt, hogy megvizsgálja, hogyan fog válaszolni, nem pedig arra, hogy mit gondolsz. Íme néhány tipp a váratlan kérdések megválaszolásához a lehető legjobban.

Hogyan reagáljunk a szokatlan interjú kérdésekre?

Vásároljon egy kis időt

Először is, vegyél egy kis időt, mielőtt válaszolna, így megfogalmazhat egy átgondolt választ azzal, hogy mondasz valamit: „Ez egy igazán érdekes kérdés, még soha nem kaptam ezt.

Kérjen pontosítást

Jó, ha tisztázni szeretnénk, ha nehéz-e kitalálni, hogy mit keres a munkáltató a válaszban. Például azzal a kérdéssel kapcsolatban, hogy mennyi WC-papírra van szükség New Jersey-hez, azt mondhatná: "Érdekes kérdés, hogy északra / délre vagy keletre / nyugatra gondolsz, a legszélesebb / leghosszabb pontokon vagy átlagban?"

Hogyan gondolod

Fontos felismerni, hogy sok szokatlan kérdés jelenik meg, hogy megértse, hogyan működik a gondolkodási folyamat, és nem azért, mert a munkáltató arra számít, hogy bármilyen „helyes” választ kap. Ügyeljen arra, hogy kifejezze érveléseit, amikor az ilyen típusú kérdésekre válaszol. Például, ha azt mondtad, hogy a macska az az állat, amely a legjobban képviseli Önt, megemlítheti, hogy kíváncsi vagy gyors. Természetesen a munkahelyi követelményeknek megfelelő hivatkozási tulajdonságok jó választ adnak.

Egyeztesse a készségeit a munkával

A legtöbb interjúkérdezés célja annak meghatározása, hogy van-e megfelelő készsége vagy tulajdonsága, hogy kitűnjön a kérdéses munkában. A szokatlan kérdésekre való felkészülés legjobb módja az, hogy készítsen egy listát 6 - 9 készségedből, amely lehetővé teszi, hogy jól teljesítsd a munkát. Győződjön meg róla, hogy készen áll az anekdoták vagy a példák bemutatására, hogyan használta ezeket az erősségeket a korábbi projektek, a munka vagy a tantervi szerepek sikerességének mérésére. Jó esély van arra, hogy ez a fajta információ lehetővé teszi, hogy sok szokatlan interjú kérdésre életképes válaszokat adjon meg.

Amikor nem válaszol

Ha teljesen furcsa kérdés merül fel, készen állj arra, hogy említsd meg, hogy most nem gondolhatsz életképes választ erre a kérdésre. Elfogadható megkérdezni, hogy később visszatérhet-e hozzá. Ellenkező esetben engedje el. Nem akarsz kemény kérdést feltenni annyira, hogy elveszíted a fókuszt.

Ne hagyja, hogy az interjú során a képtelenség válaszoljon megzavart. Nem kell tökéletesnek lennie ahhoz, hogy sikeres legyen egy interjúban. Ha lehetséges, később válaszoljon az interjúban vagy a nyomon követési kommunikációban.