ISFJ-Your Myers Briggs Személyiség típusa és karrierje

Az ISFJ egyike a 16 személyiségtípusnak, amelyeket a Myers Briggs Type Indicator (MBTI) személyiségleltár jelent.Katharine Briggs és Isabel Briggs Myers kifejlesztették a pszichiáter Carl Jung személyiségelméletén alapuló MBTI-t. Ha ismeri a személyiség típusát, használhatja azt, hogy segítsen megtalálni a megfelelő karriert. A karrierfejlesztési szakemberek úgy vélik, hogy ha egy személy olyan karrierjét választja, amely jól illeszkedik a személyiség típusához és más tényezőkhöz, beleértve az érdekeket, a munkához kapcsolódó értékeket és képességeket, akkor az esélye annak, hogy elégedett lesz vele, lényegesen megnő.

Sokan kezeli az MBTI-t ügyfeleiknek. Az értékelés online változata is lehetséges.

Mielőtt folytatnánk, nézzük meg közelebbről az MBTI-t. Ha ismeri a mögöttes elméletet, akkor jobban megértheted, mit jelent az ISFJ típusod, és hogyan fog szerepelni a karriertervezésedben. Carl Jung elmondta, hogy minden egyén személyiségtípusa az, hogy hogyan szeretnénk energizálni (intraversion vs. extroversion), információt szerezni (érzékelés vagy intuíció), döntéseket hozni (gondolkodás és érzés), és élni az életünket észlelés). ISFJ-ként való részvétel azt jelenti, hogy az I, az S, az F érzés és a J ítélés előnyeit részesíti előnyben.

Itt van egy magyarázat arról, hogy mit jelent.

I, S, F és J: a személyiség típusának minden egyes betűszava

• ÉN: Ha a preferencia az introversion, akkor azt jelenti, hogy saját gondolataid és ötletei energizálnak. Nem kell másokkal együttműködni, hogy motiváltak legyenek.
• S: Olyan személyként, aki az érzékelést részesíti előnyben, öt érzékét használja a kapott információk feldolgozására. Nem vagy olyan, aki túlmutat azon, ami jelenleg az Ön előtt áll, például olyan dolgokat, amelyeket látni, megérinteni, hallani, szagolni és ízelni. Látod a részleteket, mint a mintákat, amelyek ezekből származnak.
• F: Az érzéseid és értékei irányítják a döntéseket. Ön érzékeny a mások szükségleteire, és nem szívesen kritizál.

• J: A döntő életmód előnyben részesítése azt jelenti, hogy tetszik a szerkezet. Ön jól szervezett, és a határidők nem zavarják a tollat. Nincsenek nehézségei előre tervezni őket.

Fontos megjegyezni, hogy ezek csak a preferenciák. Figyeljen rájuk, de ne hagyd, hogy diktálják az életedet. Bár lehet, hogy valamit csinálsz, vagy egy bizonyos módon élsz, te tud a dolgok másképp történjenek, vagy másképp éljenek, ha egy helyzet megköveteli. Például előnyben részesíted az extroversion-ot, de ez nem jelenti azt, hogy nem tudsz jól teljesíteni, ha részt kell venned egy csapatban. Ön inkább egyedül dolgozik, de másokkal is dolgozhat.

Ezenkívül minden preferenciapár skálán van. Az MBTI eredményei megmutatják, hová esik. Lehet, hogy szélsőséges intravert, vagy lehet, hogy közelebb áll a skála középpontjához. Ebben az esetben a behatolás előnye nem lenne olyan erős.

Azt is tudnia kell, hogy a preferenciák kölcsönhatásba lépnek egymással, így mind a négy betű fontos. Ne hagyd abba a tényt, hogy Ön intravert vagy inkább bírál. Mind a négy preferencia befolyásolja, hogy ki vagy. Ismerje meg, hogy a preferenciák változhatnak az élet során.

A kód használata a karrier-döntések meghozatalához

És most az égő kérdésed: most, hogy ismered a személyiség típusát és mit jelent, hogyan használhatod a megfelelő karrier megtalálásához? Nézzük először a középső két betűt, S és F.

Mint "S", Ön részletesen tájékozott. Ön gyakorlatias és büszke lehet a józan észére. A konkrét problémák megoldását magában foglaló foglalkozások általában alkalmasak az egyének számára, akiknek személyiségükben "S" van. Azonban az ISFJ-k szeretik az érzéseiket és értékeiket, hogy irányítsák döntéseiket, amint azt az "F." jelzi. Mindkét preferenciát figyelembe véve valószínűleg a problémák megoldását segítené, miközben segíti az embereket, talán még a problémák megoldásában is.

Szintén fontolja meg a beágyazódás preferenciáit - az energia belsejéből - és a megítélés - a struktúra szükségességét. Ön szeretne önállóan dolgozni, strukturált környezetben.

Az ISFJ-k elégedettséget találnak, ha a következő foglalkozásokban dolgoznak:

• Adminisztratív szolgáltatáskezelő
• Archivista atlétikai tréner
• Számítógépes támogató szakember
• Fogtechnikus
• Villanyszerelő temetkezési igazgató
• Otthoni egészségügyi segéd
• Orvosi titkár
• Mentális egészségügyi tanácsadó
• Zenész
• Nővér (RN és LPN)
• Paralegal gyógyszerész fotós
• Gyógytornász
• Üzletkötő
• Iskola fő szociális munkás tanára

Forrás:

• A Myers-Briggs Alapítvány weboldala.
• Baron, Renee. (1998) Milyen típusú vagyok?. NY: Penguin Books.
• Page, Earle C. Típus megtekintése: A beállítások leírása A Myers-Briggs Type indikátor által jelentett adatok. A Pszichológiai Típus Alkalmazási Központja.
• Tieger, Paul D., Barron, Barbara és Tieger, Kelly. (2014) Mit csinálsz. NY: Hatchette Könyvcsoport.