• 2025-04-02

6 Karrier hálózati tippek a Millennials számára

How It Works: New Carriers Gameplay | World of Warships

How It Works: New Carriers Gameplay | World of Warships

Tartalomjegyzék:

Anonim

Vajon a hálózati kapcsolat ötlete kénytelen és természetellenes? Talán rosszra gondolsz: a hálózatépítésnek nem kell tranzakciós, tit-for-tat élménynek lennie, ahol kapcsolatba lépsz azokkal, akikkel másképp nem állna kapcsolatban a karriered továbbfejlesztése érdekében.

Ehelyett gondoljunk arra, hogy a hálózatépítés a barátság kialakításának folyamata, ahol a kapcsolatod alapja a munkával kapcsolatos (a közös filmekre vagy a koktélok iránti érdeklődés helyett). Mint minden kapcsolatnál, a hálózatnak olyan emberekből kell állnia, akiket szeretsz és csodálsz; végül is, ki szeretne szívességet nyújtani mindenkinek, aki nem megbízható kapcsolat?

Mint sok más dolog, a hálózatépítés több ezeréves lehet, mint az előző generációknál. Egyrészt előnye, hogy számos olyan közösségi hálózatépítési oldal van, amelyek a rendelkezésre álló hálózatépítéshez használhatók. De ez több, mint ezer évszázadok nem hajlamosak strukturált eseményekre, hanem inkább organikus módon, a ebédekkel és a munkatársakkal folytatott Slack beszélgetésekkel, vagy a társadalmi tevékenységek kiterjesztésével. Íme hat stratégia, melyben évezredek használhatók a hálózatuk fejlesztésére és karbantartására:

Hálózat bárhol és mindenhol

Elmúltak azok a napok, amikor a professzionális társulás köré szerveződik az összes fontos golf-találkozó és hivatalos italgyűjtés. A formálisabb hálózati eseményeken való részvétel nem rossz dolog (sőt, nagyon hasznos lehet), de ez semmiképpen nem az egyetlen hely, ahol hálózatba kapcsolhat. Ha inkább a "kapcsolat létrehozása" -ként gondolkodik, mint a hálózatépítés, könnyen láthatjuk, hogy számtalan lehetőség áll rendelkezésre a hálózat kiépítésére - beszélhetsz a munkáról és a karrierjével kapcsolatos céljairól a gyerekek játékideje alatt, a választáskor az iskola, a templom, a pártok során, amikor egy könyvolvasásban vagy más kulturális eseményen, és bármilyen összejövetelen.

Próbálj meg találkozni sok emberrel

Amikor egy közösség építéséről van szó, ez segíti a társadalmi és egy kicsit extravertált. (Ha a nagy csoportok és a szocializáció nem a sebességed, próbáld ki ezeket a hálózati tippeket az intravertek számára.) Minél több embert ismer, annál valószínűbb, hogy kapcsolatot létesít valakivel, aki talán ismer egy munkát vagy egy jó embert az Ön számára találkozni. Keresse meg a hálózat bővítésének lehetőségeit - ez lehet olyan kicsi, mint a felvonó a liften, bemutatva magát egy beszélőnek egy konferencián, vagy azt mondja, hogy a szombaton a jóga órájában látja.

Csatlakoztassa az Online-ot a találkozó után

Az internetes szociális oldalak hiánya: LinkedIn, Facebook, Twitter, Instagram - a lista folytatódik. Ne légy félénk kapcsolatban azokkal a személyekkel, akiket személyesen találkozott ezeken a szociális hálózatokon. Ez segít abban, hogy az elme tetején maradjon, sokkal inkább, mint a névjegykártyák vagy e-mailek, amelyeket könnyen el lehet hagyni és elfelejteni. A tweetek, a LinkedIn-üzenetek és az egyéb közösségi média-tevékenységek a kapcsolatokkal való kapcsolatát közelebbi és intimebbé tehetik.

Használja a legjobb ítéletet arról, hogy hová csatlakozhat a társadalomhoz - ha találkozott egy hálózatközpontú rendezvényen, a LinkedIn és a Twitter jó platformok ahhoz, hogy csatlakozzanak. Egy alkalmi, ital-orientált rendezvény alkalmasabbá tehetné a barátok-orientáltabb platformokat (Facebook, Instagram). Ha kétségei vannak, kérdezhet személyesen vagy e-mailben, ha szeretne csatlakozni a közösségi médiához. Egy figyelmeztető megjegyzés: Kerülje a csatlakoztatást minden egyidejűleg. Ez hatalmasnak érezheti magát.

Keressen egy mentort

Jó tudni sok embert, de jó, hogy mély, hosszú távú kapcsolatokat építsünk ki. A mentor a pályafutása során is megalapozhatja a munkát, segíthet a munkaajánlatok értékelésében, tudhatja, mikor van a megfelelő ideje, hogy elhagyja a munkát, tárgyaljon egy emelésről, és általában segítsen mindenféle pályafutással kapcsolatban.

Készíts barátokat a munkahelyen

A legvalószínűbb, hogy örökre nem fogsz a jelenlegi munkádban, és munkatársai sem fognak! Erős kapcsolatok kiépítése a kollégákkal; ha szerencséd van, akkor felfedezed, hogy sokkal több van, mint ahol közösen dolgozol. Ezek a kapcsolatok kellemesebbé teszik a munkaidőt, és a jövőben is munkahelyi lehetőségekhez vezethetnek. Tehát erőfeszítéseket kell tenni az ebédre, a boldog órákra és a születésnapi ünnepségekre.

Mindig ne felejtse el magadnak adni a kezét

A régi kapcsolat a hálózatról az volt, hogy a kapcsolatok „megkarcolódnak a hátam, és megkarcolom a tiédet”. Ez most régimódinak tűnik; a hálózatépítésnek nem kell olyan titkosnak lennie. Mégis, ha látja a lehetőséget arra, hogy ajánljon valakit a hálózatában, hogy munkát, tájékoztató interjút és más karrierlehetőségeket kínáljon, mindenképpen ezt tegye meg.

És ne felejtsük el, hogy ha kapcsolatba hozunk, ami munkalehetőséget eredményez, valószínűleg két hálás kapcsolatod lesz: Mind a személy, akit egy munkára utalt, és az a személy, aki felvette ezt a jelöltet, hálás lesz.


Érdekes cikkek

U-Haul Work-at-Home Call Center munkahelyek

U-Haul Work-at-Home Call Center munkahelyek

Az U-Haul munkahelyek otthoni hívásközpont-ügynökök, akik ügyfélszolgálatot, fenntartásokat nyújtanak, és az Egyesült Államokban és Kanadában nyújtanak közúti segítséget.

Nem gyakori alkalmazottak előnyei A személyzet szeretni fogja

Nem gyakori alkalmazottak előnyei A személyzet szeretni fogja

Hiányzik a Fortune 500 vállalat munkavállalói juttatási költségvetése? Vannak olyan munkavállalói juttatási megoldások, amelyekkel munkatársai boldogulhatnak, anélkül, hogy megszakítaná a bankot.

Végső útmutató, hogy több pénzt gyűjtsön projektmenedzserként

Végső útmutató, hogy több pénzt gyűjtsön projektmenedzserként

Tippek és trükkök, hogy a projektmenedzserként fizessen. Ismerje meg, hogyan kell kutatni és tervezni, hogy beszéljen a dolgokról a főnökével.

Az alulfoglalkoztatás és a munkanélküliség közötti különbségek

Az alulfoglalkoztatás és a munkanélküliség közötti különbségek

Mit jelent az alulfoglalkoztatottak lenni? Az azt okozó tényezők, példák és információk az alulfoglalkoztatás és a munkanélküliség közötti különbségről.

Hogyan kell megkérdezni a családot és a barátokat, hogy segítsenek megtalálni a munkát - keresse meg álmai munkáját

Hogyan kell megkérdezni a családot és a barátokat, hogy segítsenek megtalálni a munkát - keresse meg álmai munkáját

30 nap az álmaidhoz: Hogyan segíthet a családod és a barátod a munkakeresésben, és hogyan kérhetsz segítséget a személyes hálózatodtól.

A szerző segít a stratégia kidolgozásában a jogi világban

A szerző segít a stratégia kidolgozásában a jogi világban

A könyvében, miért nem működik az emberek motiválása… És mit beszél Susan Fowler arról, hogy a munkaadók számára milyen hatással van a munkavállalók motiválása.