• 2024-06-27

Szabadúszó állásinterjú kérdések tippekkel

VERÉB TOMI - SZABAD ÉLET (Official Music Video)

VERÉB TOMI - SZABAD ÉLET (Official Music Video)

Tartalomjegyzék:

Anonim

Hogyan különbözik a szabadúszó állásinterjú a rendes állásinterjútól? Kezdők számára egyik fél sem vállal hosszú távú kapcsolatot. Ez a fajta szabadság jótékony hatással van a munkavállalókra és a munkaadókra egyaránt, de kicsit megváltoztatja a "bérbeadási" folyamatot is, beleértve az interjúk kérdéseit is, amiket elvárhat egy bérbeadó vezetőtől.

A kérdések típusai A szabadúszók kérdése

A szabadúszók meghallgatásakor az ügyfeleknek nem kell aggódniuk arról, hogy hogyan illeszkednek a vállalati kultúrába, vagy ahol öt év alatt akarsz lenni. A típustól függően előfordulhat, hogy nem is számít, hogy reggel vagy egy éjszakai személy vagy egy tipikus munkahete.

Ehelyett az eredményekre vonatkozó kérdéseket várjunk. Ennek oka, hogy a szerződéses dolgozók még több, mint a szokásos alkalmazottak, hogy megoldják a problémát. Az a személy, aki bérel, bizonyítani fogja, hogy ezt csinálja, valószínűleg sokkal rövidebb ütemben, mint a teljes munkaidőben foglalkoztatott. A szerződéses munka lényeges iróniája, hogy bár olcsóbb, mint egy munkavállaló, aki előnyöket kap, és így kevésbé kockázatos, ha nem dolgozol ki, könnyebben értékelheti, mert céljai konkrétak és korlátozottak, és könnyebb a tűz, mert a szokásos befejezési folyamat nem alkalmazható.

Mindenesetre mindig a legjobb, ha a munkavállaló érdeke, hogy előkészítéseit a munkainterjú kérdéseire összpontosítsa. A szabadúszók számára ez azt jelenti, hogy be tudjuk bizonyítani, hogy megéri a pénzt, és hogy meg tudod csinálni a dolgokat.

5 Szabadúszó munkainterjúk

Ezek az interjúk során feltett kérdések közül néhány:

1. Megmutathatsz-e nekem hasonló projekteken végzett munkákat?

Tippek a válaszadáshoz: Szabadúszóként dolgozik, a munkád önért beszél, ezért fontos, hogy munkatársaink legyenek a leendő ügyfelek számára. A régi időkben ez egy fizikai mappát jelentett, amely tele volt a munkamintákkal. Most a digitális portfóliók megkönnyítik a leendő ügyfelek számára történő e-mailek linkelését, valamint egy interjúban mutatják be munkáját.

Függetlenül attól, hogy meg akarja jeleníteni egyes mintákat, és bemutathatja, hogyan szolgáltatott minden esetben az ügyfél elképzeléseit.

Bónuszpontokat kaphat, ha dollárjelet csatolhat a bemutatóhoz azzal, hogy elmagyarázza, hogyan készítette el vagy mentette el a pénzt

2. Milyen munkafolyamata van?

Tippek a válaszadáshoz: Az IRS szerint az egyik különbség az alkalmazott és a vállalkozó között az, hogy a vállalkozások nem tudják meghatározni a munkáltató munkaidejét. A határidők elfogadása elfogadható (pl. "A projektet az EOD készíti el november 1-jén"), de nem zárja ki az órák óráit folyamatosan (pl. "Szabadúszó naponta nyolc óra, heti öt nap, 9 órától 17 óráig, amíg az ABC Company másképp nem mondja ”).

Mégis, a dolgoknak meg kell tenniük, ha meg kell tenniük, ezért ne lepődj meg, ha kérdésed van a munkamódszereddel kapcsolatban - és tudd, hogy míg a bérbeadó vezető valóban érdekli a munkastílusodat, leginkább valószínűleg tudni akarja, hogy munkaidőben rendelkezésre áll, hogy válaszoljon a kérdésekre és kéréseket tegyen.

Ennek a kérdésnek a másik aspektusa az, hogy a kérdező tudni akarja, hogy konstruktív kritikát vehet-e igénybe, és ha részt vesz-e egy felülvizsgálati folyamatban. Tehát győződjön meg róla, hogy megemlíti, hogy rugalmas, együttműködő és nyitott az ötletekre.

3. Mondd el nekem, hogy mennyi időre volt bajod egy határidőt, és kihúzta.

Tippek a válaszadáshoz: Az igazi titok az, hogy mindenki, a diákoktól a vezetőkig, gyűlöli a csoportprojekteket. Mindazonáltal mindaddig, amíg az egyéni hozzájárulók értékesek, és amíg nem tudjuk meggyőződni a független gondolkodás nagyszabású eredményre történő szintetizálására, valószínűleg megállunk velük. Ez azt jelenti, hogy mindannyian függünk egymástól, hogy elérjék a határidőket, így továbbjuthatunk a műsorunk részével.

Ne feledje, hogy amikor válaszolsz, az interjúalanynak oka van arra, hogy még inkább aggódjon a szabadúszóval szemben, mert a többi csapat tagjai nem fognak sietve találkozni, ha eldobják a labdát. A cél az, hogy konkrét példákat adjon az elkötelezettségedre a dolgok megszerzésére, függetlenül attól, hogy milyen nehéz. Legyen a lehető legpontosabb.

4. Mennyit terhel?

Tippek a válaszadáshoz: Ez az az eset, amikor először meg akarja engedni, hogy beszéljenek. Menj be egy általános elképzeléssel a szabadúszó arányairól, de ne kövesse el az árat a denevérről. Nem fogod tudni, hogy mennyit kell tölteni - vagy akár óránként, akár a projektben -, amíg sokkal több információval nem rendelkezel a szükséges munkáról.

Ne tévesszen el egy szám elnevezését az elején, csak később, hogy később megtudja, hogy az ügyfél három ülést vár héten, és nem akarja fizetni a számukra, vagy hogy a projekt minden szakaszában három bejelentkezés és két más távoli munkavállalókhoz tartoznak, akik ritkán állnak rendelkezésre. Minden részletet meg kell szerezni, mielőtt elkötelezné magát az árra -, majd írásban, szerződés vagy munkadokumentum formájában kapja meg.

5. Mi a rendelkezésre állása?

Tippek a válaszadáshoz: Ez a lehetőséged, hogy kifejezd a lelkesedést, megnyugtassuk az ügyfelet az elkötelezettségükről - és állítsunk be néhány határt. Sok ügyfelünk azt a benyomást keltette, hogy a teljes munkaidőben foglalkoztatott alkalmazottak elkötelezettségét szeretnék vállalni, anélkül, hogy ugyanezt a munkahelyi biztonságot nyújtanák. Ez nem jelenti azt, hogy gonoszak vagy megpróbálják megcsalni; talán csak az, hogy megszokta a modellt a szokásos alkalmazottakkal való munkából.

Függetlenül attól, hogy átadhatod a szenvedélyed és a megbízhatóságod anélkül, hogy ígéretétek volna 10 órás vészhelyzetekre vagy minden rendes reggeli találkozóra. A legtöbb professzionális szabadúszók számára minden esetben nem lehet minden reggel aludni, így valószínűleg megmondhatja nekik, hogy rendszerint a szokásos munkaidő alatt állnak rendelkezésre, és hogy az Ön által alkalmazott válaszok az X-es időszak (24 órás vagy annál rövidebb) időszakra vonatkoznak.. Nem köteles megígérni nekik, hogy a részmunkaidőben teljes munkaidőben áll rendelkezésre.

Készülj fel az interjúba

Mielőtt elindítaná az ajtót, vagy bejutna a telefonba az interjúhoz, nézze át ezeket a tippeket, hogy egy szabadúszó munkához egy interjút készítsen.


Érdekes cikkek

Keresse meg a korosztály számára megfelelő munkát a gyermekek számára

Keresse meg a korosztály számára megfelelő munkát a gyermekek számára

Milyen munkahelyek alkalmasak a 9 és 14 év közötti gyermekek számára? Tudjon meg többet a gyerekek munkahelyeiről a felelősség és az érettség különböző szintjein.

Az MPH fokozattal rendelkező munkák

Az MPH fokozattal rendelkező munkák

Tekintse át néhány olyan munkahelyet, amely a legjobban megfelel azoknak, akik a közegészségügy (MPH) mestereit szerzik.

Legjobb munkák az Office-ban dolgozó munkások számára

Legjobb munkák az Office-ban dolgozó munkások számára

Sok munkahely van azok számára, akik távközlésre vagy kültéri munkára akarnak dolgozni. Itt 10 munkahely azok számára, akik a rugalmasságot értékelik egy irodai környezetben.

A Perfekcionisták számára megfelelő munkák

A Perfekcionisták számára megfelelő munkák

Itt van egy lista 11 karrier a perfekcionisták számára. Ezen feladatok elvégzéséhez rendkívül pontosnak kell lennie a munkájában. Figyelem a részletekre.

Állásmegosztás: Előnyök és hátrányok a munkahelyen

Állásmegosztás: Előnyök és hátrányok a munkahelyen

Szeretné megismerni az előnyöket, hátrányokat, kihívásokat és lehetőségeket, amikor a munkavállalók megosztják a munkát? A munkamegosztás előnyös lehet a munkáltató és a munkavállaló számára.

A munkahely árnyékolása jó módja a munkahelyi képzésnek

A munkahely árnyékolása jó módja a munkahelyi képzésnek

Érdekli a munkahelyi árnyékolás? Ez hatékony módja annak, hogy megtudja, mit csinálnak más alkalmazottak. A munkahelyi árnyékolás jó módja a munkahelyi képzésnek.