• 2024-11-21

A legjobb és legrosszabb kifogások a késedelmes munkához

Lamput | A legjobb videó | Boomerang

Lamput | A legjobb videó | Boomerang

Tartalomjegyzék:

Anonim

Néha nem tudsz segíteni a késésért. A dolgok megtörténnek, a dolgok tévednek, és nehéz lehet kijutni a házból, hogy időben megérkezzenek a munkába. Ez szinte mindenkivel történik egyszerre, vagy úgy, hogy készen áll arra, hogy megfelelően kezelje. A menedzsertől függően talán nem számít, vagy nagy dolog lehet.

Rengeteg kifogás áll rendelkezésre a hiányzó munkákért, akár egy szabadnapot, akár későn érkezésért. Bizonyos kifogások jogosak, mint például, amikor a babysitter az utolsó pillanatban visszavonja magát, Ön vagy egy családtag beteg, vagy ha az autó nem indul el. Más kifogások azonban túlságosan bizarrak vagy nem megfelelőek. Még ha kifogy a kifogások is, van néhány oka annak, hogy ne használjon, amikor a főnököt elmondja, hogy miért késik.

A legjobb kifogások a későn való munkavégzéshez

A CareerBuilder által készített felmérések a leggyakoribb kifogásokkal foglalkozó alkalmazottak számára biztosítják, hogy későn dolgozzanak. A forgalom, az alvó menetrendek és az időjárási viszonyok az első három. Fáradt és felejthetetlen kerekek az öt leggyakoribb ok.

  • Forgalom - 51%
  • Túlhajszolás - 31%
  • Rossz idő - 28%
  • Túl fáradt, hogy felkeljen - 23%
  • Elfelejteni valamit -13%

Egyéb kifogások, amelyek jól működnek, a megbeszélés, a beteg gyermek, az iskolai késedelem, az autóproblémák, a tömegközlekedési késedelmek, a családi vészhelyzet vagy a betegség, a házproblémák, vagy a szervizszemély javításra várása.

Furcsa kifogások Nem használhatók

Néhány furcsa kifogás is volt az idei felmérésben. Habár kreatívak, ezek a kifogások valószínűleg nem működnek a főnököddel vagy a menedzsereddel.

  • Túl hideg dolgozni.
  • Reggel betegség volt (ez egy férfi).
  • A kávém túl forró volt, és nem tudtam elhagyni, amíg lehűlt.
  • Egy asztrológus figyelmeztett engem egy nagy autópályán bekövetkezett balesetről, így minden hátteret vettem, ami egy órával később lett.
  • Kutyám ettem a munkatervemet.
  • Itt voltam, de elaludtam a parkolóban.
  • A hamis szempilláim összecsaptak.
  • Habár öt éve voltam, elfelejtettem, hogy nem dolgoztam a korábbi munkáltatónál, és véletlenül vezetett oda.

További bizarr kifogások

A korábbi felmérésben szereplő egyéb kifogások ugyanolyan furcsaak voltak:

  • Az alkalmazott azt állította, hogy a zebra lefutott az autópályán, és felemelte a forgalmat (igaznak bizonyult).
  • Az alkalmazott a ház első gyepén felébredt, két háztömbnyire az otthonától.
  • Az alkalmazott macskája beragadt a WC-be.
  • A munkavállaló nem tudott reggelit fogyasztani - elfogyott a tej a gabonafélékért, és néhány dolgot meg kellett vásárolnia, mielőtt felkészülne a munkára.
  • A munkavállaló későn dolgozott, mert elaludt az autóban, amikor megkezdte munkáját.
  • A munkavállaló véletlenül a kontaktlencsék megoldása helyett a szeme fölé helyezte a szupert, és el kellett mennie a sürgősségi helyiségbe.
  • Munkavállaló szerint a Halloween munkaszünet volt.
  • Az alkalmazott azt mondta, hogy egy lyuk a tetőn eső esett az ébresztőóra, és nem ment le.
  • Az alkalmazott figyelt valamit a TV-n, és tényleg meg akarta látni a végét.
  • A munkavállaló elfelejtette, hogy a vállalat helyszíneket változtatott.
  • Munkavállaló hajába fújta a hajkefét.
  • Az alkalmazottat rémálom rémítette.

Amikor a kifogások nem működnek

Annak ellenére, hogy úgy gondolja, hogy elfogadható lenne, ha egyszer késik, akkor a főnöke nem ért egyet. A munkáltatók többsége (60 százalék) azt állítja, hogy a munkavállalók minden nap időben kell lenniük, és 43 százalékuk lőtt ki valakit a késésért, a tavalyi 41 százalékról.

Ha rendszeresen késik, kitaláljuk, hogyan változtathatod meg a reggeli rutinodat, és így időben tudod dolgozni. Olyan egyszerű lehet, mint a zuhanyozás éjszaka, nem pedig reggel, 15 perccel korábban felkelve, vonattal, amely néhány perccel korábban, mint általában, vagy előtte este csomagolhatja az ebédet.

Tippek a kifogások megadásához, ha későn fut

Ha elfogyott a kifogások, gondold át kétszer, mielőtt úgy döntesz, hogy kreatív. Mielőtt megfontolná a kreatív kifogások egyikét, tartsa szem előtt az alábbi tanácsokat a hiányzó munka kifogásainak megadására vonatkozóan:

Hagyja, hogy a főnöke tudja az ASAP-ot:Ha előre tudja, hogy egy személyes napot kell bevennie, hagyja, hogy a főnöke személyesen vagy e-mailben értesítse a lehető leghamarabb. Ha ez egy utolsó pillanatban hozott döntés, forduljon a főnökéhez, amilyen korán reggel lehet. Ha lehetséges, felajánlja, hogy korán érkezik, vagy későn maradjon, hogy kiegyenlítse az elveszett órákat.

Legyen (többnyire) őszinte:Jó esély van arra, hogy egy kopasz arcú hazugság a vezetője, munkatársai vagy ügyfelei számára visszatér, hogy harapjon. Nem mindig könnyű emlékezni arra, hogy mit mondott, hogy ki, és a hazugság befogása nem jó a munkahelyi biztonságra. Egyes munkáltatók az alkalmazottakkal is nyomon követik, hogy hazudnak-e. Ezért, ha tudsz, légy őszinte, hogy miért hiányzik a munka, vagy késik.

Ne tegyen túl:A túlságosan részletes kifogás hamisnak tűnhet, még ha nem is. És ha hiányzik a munka olyan oknál fogva, hogy nem oszthatja meg a főnökeit - például ha egy másik munkát interjút készít, akkor megtarthatja az interjú titkosságát hazugság nélkül. Egy egyszerű kifogás - például mondván, hogy van egy találkozónk (amit csinálsz!) - őszinte lesz, ha nem kérdéseket vet fel.

Míg az őszinteség gyakran a legjobb irányelv, mindig tartsa egyszerűvé az ürügyet, és ne menjen részletesen.

Használjon kifogásokat takarékosan: A dolgok megtörténnek, ami a mi irányításunkból hiányzik - megbetegszünk, lapos gumiabroncsot kapunk, gyermekünk iskolája lemond. Mindazonáltal próbálja meg a lehető legjobban elnézni magát a munkától, ha ez feltétlenül szükséges - különben a munkáltatója és munkatársai megbízhatatlannak tekinthetik.

Legyen átgondolt, amikor átugorja a munkát:Ha egyáltalán van az irányításod, hogy kiválaszthatja, mikor hagyja ki a munkát - például amikor orvosának van kinevezése - próbálja meg megtervezni azt az időt, amikor a távolléted nem lesz olyan érzékelhető. Megpróbálhatod a találkozót a nap elején, vagy a nap vége felé, így még mindig néhány órán keresztül dolgozol. Ha csak lehetséges, próbáljon korán érkezni, vagy későn maradjon, hogy kiegyenlítse az elveszett időt.


Érdekes cikkek

Mit kell tudni a korlátlan nyaralási politikáról

Mit kell tudni a korlátlan nyaralási politikáról

Az alábbiakban bemutatjuk, hogyan lehet egy korlátlan nyaralási politikát végrehajtani és milyen előnyökkel járna a vállalat.

Növelheti átlagos munkavállalói megtartási arányát

Növelheti átlagos munkavállalói megtartási arányát

Szeretné megérteni az átlagos munkavállalói megtartási arányát és azt, hogy hogyan lehetne jobbá tenni? Íme öt kulcsfontosságú módja annak, hogy pozitívan befolyásolhassuk a munkavállalók megtartását.

Universal Music Group - Karrier

Universal Music Group - Karrier

Itt van egy rövid története és profilja a világ legnépszerűbb nagylemezének, az Universal Music Groupnak.

A nem kielégítő munkakörülményekre vonatkozó lemondási levél írása

A nem kielégítő munkakörülményekre vonatkozó lemondási levél írása

Íme két lemondási levélsablon, amelyeket akkor használhat, ha a munkakörülmények már nem kielégítőek vagy elfogadhatók.

Szokatlan állati üzleti ötletek

Szokatlan állati üzleti ötletek

Számos szokatlan állat-üzleti ötlet létezik, ami nyereséges vállalkozás lehet. Itt van egy lista a 10-ből, beleértve a kedvtelésből tartott pszichés, kisállat színezőt és még sok más.

Szokatlan lovas karrier példák

Szokatlan lovas karrier példák

Számos szokatlan lóversenypálya van, ami jó illeszkedést jelenthet az Ön számára. Nézze meg a lehetőségeket.