Élet és munka IT munkahelyek és álláskeresés Ausztráliában

Az ausztrál fogyasztók az új technológiák egyik leggyorsabb alkalmazója, mint iparágunk. Azonban a „gazdaság skála” miatt hardverünk és szoftverünk többsége az Egyesült Államokból és Japánból származik. Ez azt jelenti, hogy Ausztráliában egy erős kreatív csík van a sok régebbi informatikai termékfejlesztési projektben. Különösen erősek vagyunk a szoftverfejlesztés és a műszaki menedzsment tudományágai között, és élvezzük a legújabb informatikai technikák használatát.

Az ausztrál IT-ipar állapotának jó jelzése az ABS (Australian Bureau of Statistics) jelentéseiből (www.abs.gov.au) érhető el. A jelentések sora: „Ausztrál munkaerő-piaci statisztika” (6105.0. Sz. Sz.) A következő információkat tartalmazza:

„A 2001–2002 és 2005–2006 közötti ötéves időszakban az IKT-dolgozók legnagyobb hányadát foglalkoztató iparág az ingatlan- és üzleti szolgáltatási ágazat (amely magában foglalja a Számítógépes szolgáltatások alosztályt is). 2005–2006-ban az összes IKT-dolgozó mintegy 37% -a foglalkoztatott az ingatlan- és üzleti szolgáltatási ágazatban, szemben az összes alkalmazott 12% -ával. A számítástechnikai szakemberek és a technikusok az iparág összes IKT-dolgozójának 85% -át tették ki. Az IKT-dolgozók második legnagyobb csoportja a kommunikációs szolgáltatási ágazatban (13%) volt, a legtöbb alkalmazott pedig elektronikus mérnökök / technikusok és kommunikációs technikusok.

„Az összes IKT-munkavállalók foglalkoztatottak aránya viszonylag stabil maradt, mintegy 3,5% -ra a 2005–2006-os öt évben. 2005–2006-ban az összes IKT-dolgozó majdnem fele (47%) a számítástechnikai szakemberek (azaz a rendszergazdák, tervezők, programozók és könyvvizsgálók, szoftverfejlesztők és alkalmazások és elemzői programozók). Az elektronikus mérnöki szakemberek száma 2004 és 2005 között 2005 és 2005 között 39% -kal csökkent. ”

„A 2005–2006-os öt pénzügyi év során a tengerentúli IKT-munkavállalók száma 115 200-ról 134 300-ra nőtt. 2005–2006-ban az összes IKT-munkavállaló 39% -a volt külföldön született, míg az összes alkalmazott 25% -a.

IT készségek hiánya

Az informatikai felvételi cég, amely a webes jelentés szerzője, az ADAPS, amely jelentősen nőtt az elmúlt öt évben, hogy az egyik öt legjobb IT-felvételi vállalat legyen Melbourne-ben. Ezzel a magas szintű toborzással (kizárólag az informatikai iparágban) úgy érezzük, hogy van némi jogosultságunk a legkeresettebb készségek megvitatására. Az utóbbi időben figyelmet fordítottunk a készségek hiányára, különösen a következő területeken:

• C ++ / C # / C *
• .NET technológiák
• Speciális web design
• J2EE
• NEDV
• PeopleSoft
• Siebel
• Oracle E-Business Suite
• Hálózati biztonság / tűzfal / Internet biztonság
• PKI
• E-kereskedelmi biztonság (nem programozás)

Ahogy Ausztrália informatikai ipara előre halad, ez a hiány egyre erőteljesebbé válik, és az ADAPS-nak a szponzorálás proaktív lépését eredményezte a munkavállalók felügyelete mellett. Például, ha valaki Ausztrálián kívüli székhelyen van, és szerződéses szerepet lát az ADAPS munkaterületen, amely érdekli őket, és alkalmazzák és sikeresek, az ADAPS megvitatja a munkavállaló vízumának szponzorálásának folyamatát, és esetleg megfizeti az „Otthon kívül Előzetes hozzájárulás.

Hagyományosan a felügyeleti vállalkozó legmagasabb észlelt kockázata az volt, hogy csak Ausztráliába költözik, hogy megállapítsák, hogy egy munka „elpárolog.” Ennek a félelemnek az eloszlatása érdekében az ADAPS a példátlan lépést megtette annak érdekében, hogy garantálja a vállalkozó és az ügyfél közötti optimális mérkőzést azáltal, hogy a teljes díj visszatérítése az ügyfélnek, ha valamelyik okból kifolyólag nem találja kielégítőnek a vállalkozót a munkavégzés első tizenkét hónapjában (még szerződéses alapon is). Természetesen azt jelenti, hogy a nem megbízott ADAPS ügyfélmenedzserek kivételes gondot fordítanak arra, hogy kiválasztják a megfelelő jelölteket azokhoz a munkákhoz, amelyek természetesen minimalizálják a korai szerződéses felmondások kockázatát.

Alsó vonal

Az IT-dolgozóknak fizetett kártérítés Ausztráliában általában jóval meghaladja az átlagbért. Ez párosulva a viszonylag alacsony szállásköltségekhez és a nagyon magas „élhetőségi rangsorhoz” mind Melbourne, mind Sydney számára, vonzóvá teszi Ausztráliát az informatikai dolgozók felügyeletére.

Az alábbi táblázat a különböző informatikai szerepek átlagos éves bérét mutatja. Meg kell jegyezni, hogy ezek az értékek az IT-dolgozók átlagát jelentik minden iparágban. (Forrás:

• Építészet $ 98,323
• Üzleti elemző / rendszerelemző $ 79,474
• Adatbázis fejlesztés és adminisztráció $ 70,028
• Hardverépítés 71,501 USD
• Helpdesk és asztali támogatás $ 55,964
• Irányítás és felügyelet 103 174 dollár
• Hálózatok és rendszerek 72 693 $
• Projektmenedzsment $ 89,569
• Szoftverfejlesztés és mérnöki szolgáltatások 76.042 dollár
• Műszaki írók $ 70,595
• Tesztelés és QA $ 67,839
• Képzés $ 54,590
• Webdesign és használhatóság $ 92,341
• Webfejlesztés 70 279 $

Az Ausztráliában dolgozó rezidensek valószínűleg a „külföldi illetőségű” adókulcsot vonzzák, amint azt az Ausztrál Adóhivatal honlapja mutatja.

Mielőtt megvizsgálnánk egy megmunkált javadalmazási példát, azt is meg kell jegyezni, hogy a fenti táblázat „állandó” árfolyamokra vonatkozik, amelyek gyakran lényegesen kevesebbek, mint a szerződéses IT-díjak. Például úgy vélik, hogy a Global Data Warehouse-on (ADAPS 18202-es szerepkör) dolgozó Test Manager szerződést csak ezen a héten hirdették meg 750 dollárért naponta (ez megfelel az évi $ 180K-nak 48 munkahét alapján), és ez az éves összeg magasabb, mint az legfeljebb az ANY besorolás a fenti táblázatban!

Példánkban 2007-ben fontolja meg, hogy egy nem rezidens, aki $ 150,000-t szerez, és 48 hetes munkát végez (napi 625 dollárnak felel meg), valószínűleg 52,250 dollárba kerülne. Ha hetente 500 dollárt bérelnek Melbourne-ben (évente 26 millió dollár), ez mégis csaknem 71 ezer dollárral hagyná őket (nem számítanak bele minden olyan visszatérítésnek, amelyet a „Living Away from Home Allowance” -ért kaphatnak).

Mint látható, valóban fizet egy IT-vállalkozónak (rezidens vagy nem rezidens) Ausztráliában élni és dolgozni. Iparágunk virágzik, és várhatóan hosszú ideig tovább fog növekedni.

Élet és munka Ausztráliában

A cikk szerzője Ausztrália SE-jének számos részén élt, ahol a fő lakosság él, különösen Sydney két legnagyobb városa (4,2 millió ember) és Melbourne (3,6 millió). Ahogy én jelenleg Melbourne-ben élek, néhány példa erre a nagy városra irányul.

Tények Ausztráliáról

Ahogyan sokan tudják, Ausztráliában nagy tömegű, viszonylag kevés ember lakott - a belső sivatagi régiók miatt. Ausztrália lakossága épp most haladta meg a 20 millió markot - 20.728.983-at 2007. január 4-én. Az ausztrálok mintegy 90% -a él tengerparti régiókban, és az éghajlatunk mérsékelt (nagyon kellemes). Általában az ausztrál meleg meleg forrásokat nyer; enyhe tavaszi és őszi és hűvös tél. Télen júliusban, Melbourne-ben átlagosan 41-55 fok Fahrenheit hőmérsékletet érünk el, februári nyárunk csúcsán 57-78 Fahrenheit fokon.

Figyelembe véve, hogy nyáron gyakran van pár nap, ami elérheti a 100 fokos Fahrenheitet. Az átlagos havi Melbourne-i csapadék egy hónaponként körülbelül két hüvelyk.

Melbourne a kontinens SE szélén található Victoria-ban található, és a legkisebb szárazföldi állam (228 000 négyzetkilométer) - valamivel kisebb, mint az amerikai Kalifornia állam. Sydney New South Walesben, Melbourne-től körülbelül 900 km-re található.

Élet Ausztráliában

Ahhoz, hogy megértsük, mi lehet Ausztráliában élni, érdemes néhány újabb független jelentést megvizsgálni. Az „Egyesült Nemzetek Fejlesztési Programja (UNDP)” éves fejlõdését az emberi fejlõdési index (HDI) képezi, hogy értékelje a fejlett országok életképességét. 2004-ben Ausztrália a legjobban élhető országok listáján a harmadik helyen állt, az Egyesült Államok nyolcadik helyezett. 2004-ben egy másik csoport rangsorolta a főbb globális városokat, és Melbourne-t választotta a világ legmagasabb életminőségi rangsorának, és Sydney-t hatodik helyen helyezte el.

A súlyozási tényezők a következők voltak: Stabilitás; Healthcare; Kultúra és környezet; Oktatás és infrastruktúra.

Ezen nagyon magas életszínvonal mellett érdemes megjegyezni, hogy Ausztrália nagy sport nemzet és szereti a népszerű szórakozást. Míg Ausztrália ismert a világszínvonalú úszókról, rögbi szakszervezetekről és krikett csapatokról, a labdarúgás, a labdarúgás minden más formája (ausztrál szabályok és rögbi liga), a kosárlabda, a baseball stb. a Ticketek és a Ticketmaster.

Szórakozás, miközben Ausztrália világszerte leginkább a szappanoperák („Szomszédok” és „Otthon és Away”) körében van, és erős zenei és filmiparunk van. Ausztráliának is néhány jó éve volt a nemzetközi filmszínházban, jelenleg a leginkább amerikai székhelyű ausztrál szereplőkkel. Ugyanakkor a helyi ipar még mindig gyors ütemben halad. Ahhoz, hogy lássuk, mi történik az ausztrál filmiparban, az olvasók szívesen látogathatnak olyan filmekre, mint az AFC és a Film.gov

Összehasonlítás az Egyesült Államokkal

Hasonló kultúrával rendelkezik az Egyesült Államokkal és az Egyesült Királysággal (a fogyasztói cikkekkel, zenével és filmekkel való sok éves telítettség után), Ausztrália mindkét ország látogatói számára elérhető. A fő különbség gyakran az Aussie „visszafogott” életmódjának tekinthető. Bár ez az általánosítás lenyűgözően lenyűgözőnek tűnik, az ausztrálok még mindig komolyan veszik a kultúra olyan aspektusait, mint a hűség (matehip), a környezet, a „homegrown” szórakozás és a magas technológiák felvételének magas aránya.

A legfrissebb ausztrál lakossági felmérések azt mutatták, hogy a legnagyobb ausztrál városok a lakásárak és a dollárral szembeni jelentős felértékelődés miatt drágulnak. Sydney Ausztrália legdrágább városa, a 2001-es 103-ról 2001-ben 20-ra emelkedett. 2004-ben Melbourne a második legdrágább ausztrál város pozícióját tartotta, a ranglista pedig a 129-es pozícióból 67-re emelkedett ugyanezen időszak alatt. időszak.

Míg a lakásárak 2000 óta jelentősen emelkedtek a legtöbb fővárosban, a bérleti díjak nem tartottak lépést. Ez a tény még mindig vonzóvá teszi Ausztráliát az amerikai IT-vállalkozók számára, akik Ausztráliában kívánnak dolgozni és bérelni. A „leginkább megfizethetetlen lakáspiacok” összehasonlítása érdekében úgy véljük, hogy 2006-ban Los Angeles USA továbbra is a világ leginkább megfizethetetlen lakótelepe (11,2 x a háztartás költsége), míg Sydney Ausztrália 8,5 volt, New York USA (7,9) A Melbourne-i lakásárak 6,4-szerese volt a medián bérnek.

Ennek szemszögéből kitűnik, hogy a 2006. szeptemberi medián lakásárak: Sydney $ 520,000 és Melbourne 357 000 $. A fenti „Unaffordablity minősítések” segítségével Sydney-nek átlagosan $ 520k / 8,5 (= $ 61.2K) és Melbourne-i átlagbérük van: 357K / 6,4 $ (55,7K $). Az AUS $ -val, amely körülbelül 80 USA-cent körül mozog, ami a medián béreket teszi ki: Melbourne (44 000 USD) és Sydney (49 000 USD).

A látogatók számára nagyon jó hír az, hogy míg a lakásárunk az elmúlt években drámai emelkedést mutatott, a bérleti árak még mindig meglehetősen ésszerűek. A vezető ingatlan adatgyűjtő cég jelentése azt mutatja, hogy 2006 augusztusában az „Ausztrália fővárosai bruttó bérleti díja a házaknál továbbra is 4 százalék körüli. A három hálószobás házak átlagos lakásárain és bérleti díjain alapul. ”

Így a Melbourne-i medián háromszobás ház bérleti díja meglehetősen megfizethető 4% x $ 357K = $ 14,200 p.a. vagy 275 $ hetente. Ha szeretné látni néhány jelenlegi példáját a ház bérleti díjairól, érdemes megnézni.