• 2025-04-01

MOS 13. mező Leírás - Tüzérség

Xos va Mos 13-soni

Xos va Mos 13-soni

Tartalomjegyzék:

Anonim

Terepi tüzérségi vezetők; tűzerő támogatása az erő számára; az egységképzés és a készség támogatása; mobilizálja és telepíti a működési erőket, és fenntartja a telepítési infrastruktúrát és szolgáltatásokat. A tüzérségi egységek elsődleges feladata a gyalogsági és tartályegységek támogatása a harcban azáltal, hogy hatékony tűzvédelmi támogatást biztosít az ellenséges csapatoknak és járműveknek.

A Fort Sill az Oklahoma-ban található a Területi tüzérségi iskola, az elsődleges képzési létesítmény a világméretű tüzérségi katonák és tengerészgyalogosok számára. A hadseregben ez a karrierterület 13.

Az alábbiakban néhány, a Field Artillery mezőbe tartozó katonai foglalkozási specialitás (MOS) szerepel:

Cannon Crewmember MOS 13B

Ez a katona tölgyfákkal és tüzelőanyagokkal töltődik be, biztosítékot és töltetet állít fel a különböző lőszerekre, beleértve a nagy robbanásveszélyes tüzérségi köröket, lézerrel vezérelt lövedékeket, bányákat és rakétával ellátott lövedéket. Ahhoz, hogy ezt a munkát megkapjuk, legalább 93-at kell szereznie a fegyveres szolgálatok szakképzettségi akku (ASVAB) tesztek mezőtüzérségi (FA) alkalmassági területén.

MOS 13D terepi tüzérségi automatizált taktikai adatrendszer szakember

Ezek a katonák fejlett terepi tüzérségi taktikai adatrendszereket működtetnek az ágyú és a többszörös indítású rakétarendszerek (MLRS) számára. A 13D szakemberek kritikus szerepet játszanak mind az ágyú-, mind az MLRS-rendszerek ellenséges célpontok biztonságos, pontos és halálos szállításában. Szüksége lesz egy 93-as pontszámra az ASVAB FA-területén, és jogosultnak kell lennie arra, hogy titkos biztonsági engedélyt kapjon, ha ezt a MOS-t kívánja végrehajtani.

Tűzvédelmi szakértő MOS 13F

Tűzvédelmi szakemberek segítik a hadsereget annak meghatározásában, hogy hol és hogyan kell telepíteni tüzérséget a harci helyzetekben. Szükséged lesz egy titkos biztonsági tanúsítványra és egy 93-ra az ASVAB FA területén. Ez egy magas nyomású harci munka, amely megköveteli a katonákat, akik döntést hozhatnak az ellenséges tűz alatt.

Többszörös indítású rakétarendszer-műveletek / tűzvezető szakember MOS 13P

Az MLRS különféle rakétákat és lőszereket indít gyors ütések során a harc során.

MOS 13R terepi tüzérségi tűzoltó radar operátor

Ezek a katonák felderítik az ellenséges erőket és figyelmeztetik a hadsereg egységeit. Képesek arra, hogy rendkívül érzékeny radarokat használjanak, amelyeket Firefinder-nek hívnak, és más felderítő berendezéseket, gyakran a harc hőjén. Ez a szerep kritikus fontosságú a sikeres harci missziókban, és mint a tüzérségi mező összes MOS-jához, a katonáknak szükségük van arra, hogy nyomás alatt dolgozzanak. A ASVAB felügyeleti és kommunikációs szegmensében legalább 98-ra lesz szükséged, és a boot tábor befejezése után tíz héttel tölti az AIT képzését a Fort Sill-ben.

Terepi tüzérségi felmérő / Meteorológiai személyzet MOS 13T

Részes katona, rész meteorológus, ez a munka figyeli az éghajlati viszonyokat a mezei tüzérségi csapat harci küldetésein, hogy biztosítsák a pontos rakéták elindítását. Megtanulják, hogyan kell elemezni az időjárási rendszereket, elindítani az időjárási léggömböket és vázlatos vázlatokat készíteni. Ahhoz, hogy jogosult legyen erre a MOS-ra, legalább az 93-as elektronikai (EL) szegmensre van szüksége az ASVAB-on. A boot tábor után tíz hetet fogsz tölteni az AIT-nél a Fort Sill-en.

Terepi tüzérség MOS 13Z idősebb őrmester

A tüzérségi vezető őrmester vezeti a tűzvédelmi, műveleti / hírszerzési és célszerzési tevékenységeket egy mezőtüzérségi zászlóaljban, brigádban, divízió tüzérségben vagy korpusz tüzérségben. Ez nem belépő szintű álláspont, és titkos biztonsági engedélyt igényel a Védelmi Minisztériumtól.

Amint láthatjuk, hogy a Terepi tüzérségi szakértő több, mint "felülről lefelé vezető", ami egy elavult leírás. A 21. századi tüzérségi csapat tagjai magasan képzettek, akár kommunikációban, számítógépes rendszerekben, meteorológiában, akár célfelismerésben.


Érdekes cikkek

Top Down menedzsment veszélyezteti a szervezetet

Top Down menedzsment veszélyezteti a szervezetet

A hagyományos top-down menedzsment elfojtja a munkavállalók kreativitását, elpusztítja az elkötelezettségüket, és megszünteti az utódlási tervet. Többet látni.

Hogyan lehet elkerülni a személyes asszisztens munka csalások

Hogyan lehet elkerülni a személyes asszisztens munka csalások

Hogyan lehet elkerülni a személyes asszisztens csalásokat, mit kell figyelni, hogyan kell megmondani, hogy egy munka csalás, és mit kell keresni egy törvényes személyes asszisztens munkában.

Olvassa el a Lilly Ledbetter személyes életrajzát

Olvassa el a Lilly Ledbetter személyes életrajzát

Ismerje meg Lilly McDaniel Ledbetter asszonyt, és hogyan segített megváltoztatni a törvényt, hogy a munkáltatók elszámoltathatók legyenek a tisztességtelen bérezési gyakorlatokért.

A legjobb válaszok a személyes interjú kérdéseire

A legjobb válaszok a személyes interjú kérdéseire

Amikor egy állásinterjún megy, megkérdezi az interjú kérdéseit magáról.Itt a legjobb válaszok kérdései és példái.

Személyi sérülések Paralegal készségek és képességek

Személyi sérülések Paralegal készségek és képességek

Mire van szükség a személyi sérülés sikere érdekében? Ismerje meg azokat a készségeket és képességeket, amelyeket meg kell adnia.

Személyes bátorság és konfliktuskezelés a munkahelyen

Személyes bátorság és konfliktuskezelés a munkahelyen

Sokan félnek a konfliktusok megoldásától. Úgy érzik, fenyegetik, mert nem kapják meg azt, amit akarnak, ha a másik fél megkapja, amit akarnak.