Polgári hiányzó levél hagyása a személyes okok miatt

Számos oka van annak, hogy szükséged van arra, hogy távollétet hagyjon a munkádból. Lehet, hogy személyes vagy családi okai vannak ahhoz, hogy hosszabb időt kell igénybe venni a munkától. A felügyelővel folytatott megbeszélést a személyes okokra hivatkozva kell hagyni. Itt találja a munkából származó levelek típusait, a személyes okok miatt távollét szabadságának kérését, valamint egy minta levelet, amely ötletet ad arra, hogy hogyan írja le saját munkáját.

Jóváhagyott munkanapok

Bizonyos körülmények között a munkáltatónak törvény szerint kell megadnia az Ön által igényelt időt. A társaság nem kötelezheti a törvénynek, hogy teljes egészében vagy részben kifizesse Önt, amíg Ön távol van a munkájától, de jogi védelem van, hogy garantálja, hogy visszatérhet a munkájához, amikor a szabadsága befejeződött.

A kötelező szabadság néhány oka a gyermek születése vagy örökbefogadása, bizonyos egészségügyi feltételek, vagy a katonai kötelezettségvállalás.

A családi és orvosi szabadságról szóló törvény (FMLA) megállapítja, hogy a vállalkozások kötelesek betartani a kötelező szabadságot.

Az önkéntes szabadságot okozó okok sokkal személyesebbek lennének, mint például az oktatás, a személyes stressz vagy a betegség folytatása. A munkáltató nem kötelezi a törvényt arra, hogy önkéntes vagy személyes szabadságot adjon. Amikor elkezdi a munkáját, ismerkedjen meg azzal, hogy milyen jogai vannak, amikor távollétet kér és kér. Az iránymutatások nagyon eltérőek lehetnek a vállalatok között, ezért ne feltételezzük, hogy mind egyforma.

A meghosszabbított szabadság gyakran nem fizetendő, de előfordulhat, hogy az elhatárolt nyaralási időt használhatja, ha előre tervezheti. Sok esetben a munkáltatók örömmel tiszteletben tartják a távollét szabadságára vonatkozó kérését, különösen, ha nyitott és becsületes a főnökével kapcsolatban arról, hogy mire megy keresztül, és kérje meg az időt a meghívással.

Sajnos, néha váratlanul megkeresi a szabadságot, és előfordulhat, hogy nem tud sokáig figyelmeztetni. Bármi legyen is a körülménye, ügyeljen arra, hogy szakszerűen és udvariasan kérjen hosszabb szabadságot.

Kérdezze meg a verbálisan és az írásban

Tervezze meg, hogy időben és írásban kérje az idejét. Mindig tanácsos beszélgetést folytatni a felügyelővel a távollétének szükségességéről. Nem kell minden részletet megadnia nekik arról, hogy mit foglalkozol, de minél jobban tudják, hogy mit csinálnak, annál jobban megértik őket.

A személyi találkozót nyomon kell követnie írásos dokumentummal, amely egyértelműen kéri a szabadság feltételeit.

A levelet e-mailben, postai úton, vagy kézzel adhatja meg a felügyelőnek. Továbbá, ha munkatársakkal dolgozik, értesítenie kell őket a szabadság elfogadása után.

Küldhet e-mailt kollégáinak csoportként vagy egyénileg, attól függően, hogy milyen nagyságú cége / osztálya van, és hogy milyen közel áll a munkatársaival. A legfontosabb, hogy nyílt és őszinte legyek azokkal, akiket dolgozol és dolgozik, de ne feledje, hogy csak annyi részletet kell megosztania, amennyit csak szeretne a szabadságával kapcsolatban.

Mit kell tenni a levélben?

Amikor a levelet írja, van néhány lényeges információ, amelyet be kell illesztenie.

• Kezdjük azzal, hogy jelezzük, hogy mennyi időt tervez a felszállásra, és mikor szeretné, hogy a távollét szabadsága megkezdődjön és befejeződjön.
• Tartalmazzon egy rövid magyarázatot arra vonatkozóan, hogy miért veszi a szabadságot, és talán hol leszel, amíg távol vagy.
• Ha lehetséges, ajánlja fel segítségét, és adja meg a legjobb módját, hogy kapcsolatba léphessen Önnel a szabadidő alatt.
• Ügyeljen arra, hogy köszönetet mondjon a munkáltatójának a kérésének megfontolásáért.

Betűpéldány a távollét távozásának kérésére a személyes okok miatt

A neved

Címed

Az Ön városa, Állami Irányítószám

A telefonszámod

Dátum

Név

Cím

Szervezet

Cím

Város (*): Állam (*): Irányítószám

Tisztelt Úr! Vezetéknév:

Személyes okokból két hónapos távollétet szeretnék kérni. Ha lehetséges, szeretném, ha a munkából származó szabadság augusztus 1-jén kezdődik, 2018. október 1-jei visszatérési dátummal.

Ha elfogadják, akkor ebben az időszakban a Anycity családban maradok, és örömmel segítek bármilyen kérdésben e-mailben vagy telefonon, amikor csak lehetséges.

Nagyon köszönöm a figyelmet.

Tisztelettel, Az aláírás (nyomtatott levél)

A gépelt neved

E-mail küldése

Ha e-mailben elküldi a levelet, akkor nem kell a levél tetején elhelyeznie a kapcsolattartási adatokat. A témakörnek világosnak és tömörnek kell lennie, mint például: „A távollét iránti kérelem elhagyása - vezetéknév.” Kezdje a levelét üdvözléssel, és adja meg az Ön elérhetőségeit az aláírásával.