• 2024-06-28

A önéletrajz meghatározása

What’s a CV? (The Difference Between a CV and a Resume + What to Include in Your CV)

What’s a CV? (The Difference Between a CV and a Resume + What to Include in Your CV)

Tartalomjegyzék:

Anonim

A curriculum vitae egy olyan dokumentum, amelyet a képesítések felsorolására és a foglalkoztatás iránti kérelemre használnak. Ez ugyanúgy működik, mint az önéletrajz, és részletes információkat nyújt az egyén oktatási és munkatörténetéről. Gyakran nevezik CV rövidnek, sokkal átfogóbb, mint a tipikus folytatás, ezért sokkal hosszabb lehet.

Nincs korlátozás arra, hogy mennyi ideig, de az önéletrajznak csak olyan információkat kell tartalmaznia, amelyek szükségesek ahhoz, hogy szemléltessék az Ön tudományos és szakmai tapasztalatait. Hosszú életrajz nem jobb, mint egy rövid, ha bolyhos vagy irreleváns adatokat tartalmaz.

Az akadémiai munkát kereső álláskérőnek, mint például egy főiskolai vagy egyetemi tanári kinevezésnek vagy egy kutatási pozíciónak, mindig CV-t kell használnia. Ezeket akkor is használják, ha az Egyesült Államokon kívüli munkát kérnek, de ebben az összefüggésben az önéletrajz jobban hasonlít egy normál folytatáshoz. Ha nem biztos benne, hogy melyik pályázati dokumentumot kell küldeni a leendő munkáltatónak, használja a munkalehetőséget, hogy vezesse Önt. Általában azt jelzi, hogy az intézmény milyen dokumentumot kíván.

Mit kell tenni önéletrajzán?

Egy önéletrajzhoz hasonlóan az önéletrajzának meg kell kezdődnie a kapcsolattartási adataival, például a teljes nevével, címével, telefonszámával és e-mail címével. Azt is meg kell adnia a területét vagy a tudományos érdeklődésre számot tartó területeket.

Míg a folytatás középpontjában az Ön tapasztalata áll, és áttekintést ad az oktatási hátteréről, például az iskolákról, ahol végzettek, és a megszerzett fokozatok, az önéletrajzának tartalmaznia kell egy átfogó képet az Ön akadémiai történetéről, beleértve az értekezés címét és a dolgozatát.

Ennek tartalmaznia kell minden olyan publikációt, kutatási projektet és prezentációt, amelyhez hozzájárult. Emellett fel kell tüntetnie a kapott támogatásokat, tudományos díjakat és egyéb kapcsolódó kitüntetéseket.

Az önéletrajzának foglalkoztatási és tapasztalati részének tartalmaznia kell a fizetett és fizetetlen tanítási és kutatási pozíciókat. A munkahelyeken kívül itt találhatunk minden releváns szakmai gyakorlatot és önkéntes tapasztalatot. Ezt a szakaszt követve megvitathatja a tudományos és szakmai szövetségek tagságát, és olyan irodákat is tartalmazhat, amelyeket Ön tartott.

Végül a hivatkozások listáját, valamint elérhetőségi adatait is meg kell adnia a önéletrajzán. Ezek azok az emberek, akik ajánlási leveleket írtak rólad. Ezzel ellentétben áll a folytatással, amely soha nem tartalmaz ilyen információt.

CV hibák az elkerülésre

  • Kerülje el a kísértést, hogy kreatív legyen. Az önéletrajzának egyszerű betűtípust kell használnia, mint a Helvetica. Times New Roman rendben van, de sokan úgy gondolják, hogy "unalmas". Használjon fehér vagy más, semleges színű, fekete tintával ellátott papírt az önéletrajz kemény másolataihoz.
  • Ellenőrizze a formátumot. Nézze meg a munkaköri bejelentést, hogy milyen formátumban kívánja a munkáltató az önéletrajzát beírni. Ha nem szerepel benne, használjon egy szabványt, mint például a.docx.
  • Csak tényszerű információkat tartalmaz. Az önéletrajzon való tartózkodás csak negatív következményekkel jár. Tekintettel arra, hogy a legtöbb akadémiai érdeklődésre számot tartó terület milyen kicsi, minden pontatlan információ felhasználására tett kísérlet valószínűleg követni fogja Önt egész karrierje során.
  • Ne legyen túl személyes. Maradj távol a személyes adatoktól, mint a hobbi és a fizikai tulajdonságok.
  • Tartsd szakemberként. Győződjön meg róla, hogy olyan e-mail címet használ, amely professzionális. Egy buta, vulgáris vagy szokatlan ember megkapta az önéletrajzát.
  • Szerkesztés, majd újra szerkesztés. Ellenőrizze, majd ellenőrizze az esetleges hibákat, helyesírásokat, nyelvtani hibákat és egyéb hibákat. Kérd meg valakit, aki kiválóan irányítja a nyelvet, és egy sasszem, és kinyomtatja önnek az önéletrajzát. Egy hibaüzenetű dokumentum meggondolatlannak és gondatlanná válik, és ez biztosan nem az az üzenet, amelyet egy potenciális munkáltatónak szeretne közvetíteni. Néhány tévedés lehet, hogy az önéletrajzát a körkörös fájlba dobja.

Összességében tartsd meg az önéletrajzodat, és használd a tömör nyelvet, hogy a tapasztalataidat az olvasó felé fordítsd. Az önéletrajzának meg kell mondania a leendő munkáltatónak a múltbeli munkatapasztalat történetét, és miért vagy az, aki a legjobban tudja kitölteni a munkájához szükséges igényeit.


Érdekes cikkek

Hogyan készítsünk előadást egy gyakornoki telefonos interjúhoz?

Hogyan készítsünk előadást egy gyakornoki telefonos interjúhoz?

Ismerje meg, hogyan kell egy gyakornoki telefonos interjút adni. Íme a tippek, hogyan kell elkészíteni, mit kell mondani, mit kell elkerülni, és így tovább.

Tippek a sikeres csecsemőöntéshez vagy fotózásra

Tippek a sikeres csecsemőöntéshez vagy fotózásra

Győződjön meg róla, hogy a baba modellezési meghallgatása vagy fotózása nem a legutóbbi az ilyen hasznos tippekkel a csecsemőöntés vagy a fotózások túléléséhez.

Tippek a sikeres üzleti hálózathoz

Tippek a sikeres üzleti hálózathoz

Az üzleti hálózatépítés nemcsak jó dolog, hanem a sikeres karrier kiépítéséhez is elengedhetetlen. Íme néhány hasznos tipp, amit használhat.

Tippek az első üzleti év túléléséhez

Tippek az első üzleti év túléléséhez

Ha kisvállalkozást indított, meg kell terveznie a váratlan költségeket és átmenetileg elvesztett bevételeket. Íme néhány tipp az első év túléléséhez.

Tippek a fizetésért a nők interjúiban

Tippek a fizetésért a nők interjúiban

Használja ezeket a taktikákat a női álláskeresők számára, hogy tájékozottan és magabiztosan beszéljenek az állásinterjúk fizetéséről, így fizethetik, amit érdemesek.

Átfogó pillantás a munkahelyi csapatépítésre

Átfogó pillantás a munkahelyi csapatépítésre

Szüksége van tippekre, amelyek a csapatépítést és a csapatmunka szikláját fogják tenni? Ezek a 12 tipp a hatékony és eredményes csapatok létrehozásának kulcsa. Nézd meg őket.