• 2025-04-01

Boatswain's Mate - Navy besorolt ​​minősítési leírása

US Navy Plane captain

US Navy Plane captain

Tartalomjegyzék:

Anonim

A haditengerészet Boatswain Mate-besorolása (ami a haditengerészet munkáját hívja) az egyik legrégebbi a katonai ágban, amely 1794-ben nyúlik vissza.

Ez a minősítés, amely a B400 Navy Foglalkozási Speciális kódszámmal rendelkezik, lehetővé teszi az új toborzók felvételét egy meghatározott karrierút nélkül. Gyakran használják az alkalmazottakat, akik nem döntötték el, hogy melyik pályafutást kívánják folytatni (gondoljunk úgy, mint egy főiskolai újonc, akinek a főszereplője még mindig döntetlen), és mások, akik egy bizonyos minősítést akarnak, ami nem áll rendelkezésre abban az időben, amikor igénybe.

A Boatswain társai által végzett feladatok

A Boatswain társai kiképzik, irányítják és felügyelik a hajó karbantartási feladatait ellátó személyzetet a marlinspike-hez kapcsolódó valamennyi tevékenységben (egy eszköz, amely a nagy csomók összekapcsolására szolgál), fedélzetre, hajóhajózási festésre, hajó külső szerkezetének karbantartására, kötélzetre, fedélzeti berendezésre és természetesen csónakok.

A Boatswain társait is üzemeltetik és karbantartják azokat a berendezéseket, amelyek a hajó fedélzetén számos területen használhatók, beleértve a rakomány, a lőszer, az üzemanyag és az általános üzletek be- és kirakodását.

Mivel ez a besorolás egyfajta univerzális pozíció, a feladatok változatosak és hajlamosak a többi besoroláshoz nem rendelt munkára. A Boatswain társai lehetnek kormányosok és kilátók, vagy biztonsági órákként szolgálhatnak (mind kikötőben, mind tengeren), vagy kártérítési, vészhelyzeti vagy biztonsági riasztási csapat részeként szolgálhatnak.

Feladataik közé tartozhatnak a felszerelések javítása, karbantartása és tárolása a folyamatban lévő műveletek előkészítése során; ideiglenes munkát végez 90-120 napig, az élelmiszer-szolgáltatási divíziókkal vagy a rekesztisztítással; a hajó vagy az állomás nem mérnöki részlegein dolgozik, vagy haditengerészeti szertartásokon vesz részt.

Munkakörnyezet a Boatswain társainak

A toborzási képzés sikeres lezárása után a boatswain társait általában a hajó feladataihoz rendeli, ahol a haditengerészetnek szüksége van rájuk.

A Boatswain társai kérhetik és kikereshetik a munkahelyi képzésüket egy olyan minősítésért, amelyet érdekelnek, képesítettek, és amelyek első parancsnokságukban rendelkezésre állnak a levelező tanfolyamok és a személyes előmenetel követelményeinek teljesítésével. A parancsnokuknak is ajánlottnak kell lenniük a kívánt haditengerészeti minősítéshez.

Bár ez a minősítés úgy nézhet ki, mint egy vadonatúj munkakör, amely vadul változatos feladatokkal rendelkezik, a haditengerészet a hajószereplők társait írja le, mint "minden hajó legénységének gerincét".

A Boatswain társainak műszaki iskolai képzése

A toborzási képzés befejezése után a Seaman gyakornoki képzési programban részt vesz a hat hetes képzésen a Boatswain társosztály "A" iskolájában, az Illinois-i Nagy Tavakban.

A Boatswain társai szintén részt vehetnek a haditengerészeti iskolákban, hogy megismerjék az általános kárellenőrzést, a fedélzeti tűzoltást, a speciális felszerelések megelőző karbantartását és a speciálisan használt eszközöket, amelyeket a besorolásban használnak vagy keresnek.

Tesztelés és képesítések a Boatswains 'Mates számára

A Boatswain társainak a verbális kifejezés (VE), az aritmetikai érvelés (AR) matematikai tudás (MK) és az autóipari és a bolt (AS) információs szegmenseinek kombinált pontszámát 175-nek kell lennie a fegyveres szolgáltatási szakképesítési akkumulátor (ASVAB) tesztjeiben.

Alternatívaként az ASVAB MK, AS és összeszerelési objektumai (AO) szakaszaiban 135-ös kombinált pontszámmal rendelkezhetnek.

Erre a pozícióra nincs szükség védelmi minisztérium biztonsági ellenőrzésére.

Tengeri / parti forgatás a Boatswain társainak

  • First Sea Tour: 56 hónap
  • Első parti túra: 36 hónap
  • Második Sea Tour: 60 hónap
  • Második parti túra: 36 hónap
  • Harmadik tengeri túra: 48 hónap
  • Harmadik parti túra: 36 hónap
  • Negyedik tengeri túra: 48 hónap
  • Negyedik parti túra: 36 hónap

A tengerutak és a parti túrák a tengerészek számára, akik négy tengeri túrát végeztek, a tengeren 36 hónap, majd a nyugdíjba vonulásig 36 hónappal.


Érdekes cikkek

Top Down menedzsment veszélyezteti a szervezetet

Top Down menedzsment veszélyezteti a szervezetet

A hagyományos top-down menedzsment elfojtja a munkavállalók kreativitását, elpusztítja az elkötelezettségüket, és megszünteti az utódlási tervet. Többet látni.

Hogyan lehet elkerülni a személyes asszisztens munka csalások

Hogyan lehet elkerülni a személyes asszisztens munka csalások

Hogyan lehet elkerülni a személyes asszisztens csalásokat, mit kell figyelni, hogyan kell megmondani, hogy egy munka csalás, és mit kell keresni egy törvényes személyes asszisztens munkában.

Olvassa el a Lilly Ledbetter személyes életrajzát

Olvassa el a Lilly Ledbetter személyes életrajzát

Ismerje meg Lilly McDaniel Ledbetter asszonyt, és hogyan segített megváltoztatni a törvényt, hogy a munkáltatók elszámoltathatók legyenek a tisztességtelen bérezési gyakorlatokért.

A legjobb válaszok a személyes interjú kérdéseire

A legjobb válaszok a személyes interjú kérdéseire

Amikor egy állásinterjún megy, megkérdezi az interjú kérdéseit magáról.Itt a legjobb válaszok kérdései és példái.

Személyi sérülések Paralegal készségek és képességek

Személyi sérülések Paralegal készségek és képességek

Mire van szükség a személyi sérülés sikere érdekében? Ismerje meg azokat a készségeket és képességeket, amelyeket meg kell adnia.

Személyes bátorság és konfliktuskezelés a munkahelyen

Személyes bátorság és konfliktuskezelés a munkahelyen

Sokan félnek a konfliktusok megoldásától. Úgy érzik, fenyegetik, mert nem kapják meg azt, amit akarnak, ha a másik fél megkapja, amit akarnak.