Hogyan lehet magadat eladni egy álláskeresésben

Itt van egy kemény valóság: Minden kiküldött munkához sok, sok jelölt jelentkezik. E jelöltek némelyike ​​kevésbé képzett, mint te, de mások ugyanolyan képzettek, vagy még inkább. A verseny nagyságával szemben elengedhetetlen, hogy eladja magát. Ez azt jelenti, hogy világossá tesszük, miért vagy a legjobb jelölt. Az értékesítés kényelmetlenül érzi magát, de ez valóban elengedhetetlen. Ha nem jelöli ki a legjobb tulajdonságait, akkor ki lesz?

Ahhoz, hogy elmúltak a félelem, a szerénység vagy a kényelmetlenség érzései, úgy gondolj, mint egy marketinges. Fejlesszen ki marketing- és értékesítési kampányt a munkakereséshez úgy, mintha a gyógyszertár folyosón a sok fogkrém lehetősége lenne. Ezzel segít értékelni erősségeit, erősítheti teljesítményét a pályázati folyamat során, és erős márkát hozhat létre, amely kiemeli magát a pályázók tengerétől.

Stratégiák magadnak és a munka megszerzéséhez

Kövesse ezeket a stratégiákat, amelyeket a marketingszakemberek használnak, hogy megismerjék, hogyan lehet eladni magát jelöltként, és növelje a bérbeadási esélyeit.

Határozza meg erősségeit

Gondolj erre a lépésre, mint a termék meghatározására - ebben az esetben ez az!

Mikor ragyog a munkahelyen? Fontolja meg azokat a feladatokat, amelyeket jól teljesít, és próbáljon felidézni a munkahelyi bókokat. Nézze át az önéletrajzát, és jegyezze fel erősségeit, képességeit és eredményeit. Gondolj arra is, hogy miért folytatta karrierjét: Miért érdekli? Próbáld meg szavakba tenni, ami a karrierjével együtt gyönyörködteti a munkával kapcsolatos feladatokat, amiket a legjobban élvez.

Érdemes időt tölteni ezzel a tevékenységgel. A betekintést később segíti majd, amikor megírja a levelet, és válaszol az interjú kérdéseire, mint például: „Miért akarja ezt a munkát?”

Használjon anekdotákat és példákat

Az önéletrajzánál okos felismerni a készségeit, vagy a szakismeretek részlegének felsorolt ​​listáján, vagy a megtartott feladatok feljegyzésében.

Ha a fedőlapot és a válasz interjú kérdéseit írod, akkor túlmutatsz a készségek listáján - ossz meg példákat és mondd el történeteidet, amelyek bemutatják képességeidet. Az interjúalanyok számára ez meggyőzőbb, vonzóbb élményt teremt. (Gondoljunk arra, hogy a reklámok milyen termékeket hoznak létre - a tésztaszósz hirdetés nem tartalmaz egy személyt, aki beszél a kamerával a tulajdonságairól, hanem egy család, aki együtt vacsorázik.)

Tehát ahelyett, hogy azt mondanám, hogy „erős kommunikációs képességeim vannak”, azt mondhatod: „Az utolsó pozíciómban a marketing vezetőjeként valódi megszakítás történt a marketing részleg és az értékesítés közötti kommunikációban. Találkoztam a kulcsfontosságú vezetőkkel mindkét csapatban, és miután visszajelzést kaptam, éves felmérést indítottam az értékesítési osztályban.

Ez segítette a marketinget, hogy pontosan tudja, milyen értékesítésre van szükség. Ezután a marketing részleg új havi hírlevelet terjesztett elő az új eszközök kiemelésére, valamint az értékesítési ügyletek kiemelésére. E gyakorlatok bevezetése óta az értékesítés emelkedett, és az értékesítési részleg forgalma csökkent."

Nem biztos benne, hogyan lehet példákat vázolni a készségekre? Próbáld ki a STAR módszert (ami a helyzet, feladat, akció, eredmény) egy narratíva kifejlesztéséhez.

A márka fejlesztése

Ne félj: a professzionális márka létrehozása nem igényel sima vagy napi, szellemes hozzászólásokat a közösségi médiában. Néhány egyszerű lépés a márka létrehozásához:

• Írjon be egy márkázási nyilatkozatot: Írjon egy-két mondatot összegezve a karrier céljait és erősségeit. A márkázási nyilatkozata lehet: „Egy részlet-orientált ügyvéd, aki a partnerségi pályán csatlakozik egy ügyvédi irodához.” Vagy lehet „Egy tapasztalt szerkesztő, aki átmenetet szeretne teljes munkaidőben írni”. a LinkedIn összefoglaló részében, az önéletrajzában és az emberek közötti interakcióban, és szeretné megosztani munkakeresési adatait.
• Hozzon létre egy online jelenlétet, amely támogatja a márkát: A munkakeresési célok és a pályaválasztás segíthet meghatározni a legjobb online üzletet. Ha olyan területen dolgozol, ahol valamit hoz létre - cikkeket, műalkotásokat, weboldalakat, stb. - hozzon létre egy online portfóliót, hogy népszerűsítse munkája mintáit. Számos területen hasznos lehet a közösségi média oldalakon, például a Twitteren vagy a LinkedInben, vagy személyes hírlevelet készíteni. Hogyan válasszunk ki egy jó profi fotót, és hogyan segíthet a közösségi média a karrierjét.) Vagy csak azt szeretné, ha egy weboldalunkat megírná az önéletrajzával és tapasztalataival.

• Dokumentumok, névjegykártyák és egyéb marketinganyagok: Gondolj az önéletrajzodra és a fedőlapodra (valamint egy opcionális munkakeresési névjegykártyára), mint marketing anyagcsomagot, amelynek célja, hogy eladja Önt. Ez azt jelenti, hogy jó dolog, hogy következetesen nézzenek ki - ugyanazt a betűtípust használják minden dokumentumon, ugyanúgy a fejlécet és a stílust is. Ezek a dokumentumok hasonlítanak az online és a nyomtatott média hirdetéseihez; győződjön meg róla, hogy élesek és könnyen olvashatók.

Öltöztesse meg a részt

A tehetséged sokkal fontosabb, mint a megjelenésed, de valójában az, hogy hogyan viselkedsz és viszi magad, szerepet játszik a munkakeresés sikerében. (Ahhoz, hogy újra elgondolkodjunk, mint egy marketinges, csomagtervezési ügyek - gyakran a két samponpalack közötti legnagyobb különbség az ár vagy a csomagolás, és nem a sampon tényleges összetétele.) Győződjön meg róla, hogy megfelelő ruhákat visel.

Fejlesszenek ki egy liftt

A felvonóhíd egy rövid - egy perc alatt - beszéd a háttérről és a tapasztalatokról, és milyen munkát keres. Használhatja a felvonó beszédét hálózati események, társadalmi események és karrier-vásárok során. Lényegében bármikor lehetőség nyílik arra, hogy bemutassuk magunkat egy lehetséges álláskeresési kapcsolattartónak, és át tudod nézni ezt az előre elkészített spielt.

Hal, ahol a halak vannak

Miután mindez megtalálható - a professzionális márka, a ruhád, az erősség és a tehetség érzése, stb. - majdnem készen áll a bevezetésre. De ne csak a munkahelyekre vonatkozzon, és válogatás nélkül részt vegyen a hálózati eseményeken. Ehelyett célozza meg erőfeszítéseit és használja az időt bölcsen. A forgalmazó azonosítaná a termékének a potenciális vásárlóközönségét; hasonló dolgokat kell tennie.

Fontolja meg a célzott listát azon cégekről, ahol munkát kíván alkalmazni. Csatlakozzon csak a releváns szakmai csoportokhoz, és vegyen részt az iparág személyi hálózatépítési eseményein. Ezeken az eseményeken használja a kifejlesztett felvonó pályát, hozza magával egy példányt az önéletrajzáról, és kövesse nyomon az e-mailben vagy a LinkedInben.