Szeretné, hogy Rocking, Rolling Ice Breaker kérdések?

Szüksége van egy gyors, nem előkészítő, jégtörőre, amely mágikusan működik, hogy megtörje a jeget egy értekezleten vagy edzésen? A rendkívül alkalmazkodó és testreszabható, jégtörő kérdések a résztvevőket a találkozó vagy a képzések tartalmáról beszélnek. Az Ön résztvevői nem vesznek részt harc nélkül a közvetítő részéről.

A jégtörő kérdések sokoldalúak és könnyen testreszabhatók az Ön találkozó- vagy szemináriumi igényeihez. A jégtörő kérdése is szórakoztató és bámulatos, attól függően, hogy melyik jégtörő kérdése van.

A jégtörő kérdéseinek öröme az, hogy gondolkodhatsz a csoportod igényeiről az elméd hátulján. Hirtelen, és soha nem fogod tudni, honnan jön az inspiráció, de a tökéletes kérdés belép, és nem hagyja el az elmédet. Ez megfelel-e az Ön tapasztalatainak is?

Természetesen nincs nyomás, de a megfelelő jégtörő kérdés megvitatása érdekes és gondolkodó. Néhány jégtörő kérdése jobban működik, mint mások, de ha készen állsz egy lövésre és kipróbálni néhány kérdést, megtanulod, mi az idő múlásával. Meg fogja találni azokat a kérdéseket, amelyek gyorsan és hatékonyan bevonják a közönséget.

Próbáld meg ezeket a jégtörő kérdéseket, hogy megtörjék a jeget, nyissák meg a vitát, segítenek a résztvevőknek, hogy megismerjék egymást, és állítsa be a résztvevők pozitív találkozó- vagy képzési élményét. A találkozó résztvevői szeretik a jégtörő kérdéseit, amikor nem felelősek a válaszok végrehajtásáért.

A Ice Breaker kérdések használatának lépései

1. Ossza meg a találkozó résztvevőit négy vagy öt fős csoportokba úgy, hogy számuk ki van kapcsolva. (Ezt úgy teszed, hogy a résztvevők megismerkedjenek a többi résztvevővel. Az emberek általában megkezdik a találkozót azokkal, akik már ismerik a legjobban, amikor a cél az, hogy a csoportmunka érzését hozza létre.)
2. Mutassa be a csoportnak a jégtörő kérdését.
3. Mondd el a csoportodnak, hogy az egyes résztvevők öt percet tölthetnek a jégtörő kérdésére adott válaszra. Megjegyezhetik a választ a jégtörő kérdésére, amelyet a vita megnyitására használt.

1. Öt perc múlva meg kell kérni a résztvevőket, hogy osszák meg válaszukat a jégtörő kérdésére a csoportjukkal. Mondd el nekik, hogy a kérdés célja a vita és kommentár szikrázása. Ez a jégtörő kérdés segít abban, hogy az emberek csoportja megvizsgálja gondolatait egy közös kérdésben. Ez a jégtörő egy tökéletes szegmens az ülés vagy a tanfolyam témájába.
2. Ez a jégtörő kérdés spontán beszélgetést sugároz minden csoportban, mivel nincs megfelelő válasz vagy rossz. A jégtörő kérdés arra ösztönzi a résztvevőket, hogy véleményüket egy nem fenyegető tevékenységben osszák meg. Két olvasó jelentette be a jégtörő kérdését: "Mi a mai világotok?" Mindketten azt mondták, hogy a jégtörő kérdés több órányi nagy megbeszélést eredményezett.

1. A kezdeti spontán beszélgetés befejezése után kérje meg a résztvevőket, hogy ossza meg gondolatait a nagyobb csoporttal. Kérdezd meg az önkéntest, hogy kezdj el, majd kérj minden résztvevőtől, hogy ossza meg valamit. Ha nincsenek önkéntesei, és ez szokatlan lenne az összes érdekes beszélgetés után, minden megjegyzést szerezzen be: "Hé Sally, mi van a világban?" (Még a legcsendesebb résztvevők is kényelmesen megosztottak egy gondolatot.)
2. Ezután, miután a résztvevők meghallgatták a nagyobb csoport észrevételeit, kérje meg őket, hogy vizsgáljanak meg több kiegészítő kérdést. A nyomonkövetési kérdések lehetősége végtelen. Ezek a tájékoztató kérdések tovább segíthetik a képzési osztály vagy értekezlet tartalmát.

1. Mivel a résztvevők hozzájárulnak a nevetéshez és a szórakozáshoz, mindegyik lépés észrevételeket, betekintést, ah-van és példákat hoz létre.
2. Befejezés után lépjen a többi, az üléshez előkészített anyagba.

Ez a jégtörő kérdéses tevékenység, a választott kérdés függvényében, 30 percet vesz igénybe a kezdeti lelkes, strukturálatlan vita során, amit a jégtörő generál. A teljes idő függ a kérdéstől. Mint korábban megosztottuk, két olvasó, akik ezt a jégtörő alkalmazta, azt mondták, hogy legfeljebb két órát engedtek meg a teljes megbeszélésre, amit a jégtörő kérdése generált.

15 perc múlva egy triviális jégtörő kérdését lefedheti, ha a nagy csoporttal kihagyja a vitát. Ne feledje azonban, hogy az emberek élesek és kíváncsiak. A résztvevők mindig élvezik a hallást, amit mindenki mondott.

A téma és a csoport igényei függvényében a jégtörő kérdés az ülés középpontjában állhat, annak fontossága alapján, amit a csoport a találkozóval kíván megvalósítani.

Ajánlott Ice Breaker kérdések az ülésekre és a munkára

Ezek olyan mintakérdések, amelyek segítségével elindíthatja az értekezletet, visszavonulást vagy képzési osztályt. A megfelelő körülmények között használhatja a jégtörő kérdését, mint a találkozó fókuszát vagy tartalmát.

• Jégtörő kérdések a találkozó résztvevőinek megismeréséhez
• Fun és Funny Ice Breaker kérdések
• Átgondolt csapatépítő jégtörő
• Ice Breaker kérdések az ülésekre

További információk a jégtörő használatáról

• A csapatépítési tevékenységek sikeres végrehajtása
• Hogyan készítsünk egy jégtörőt?