Mi az összefoglaló az önéletrajzról?

Az önéletrajz összefoglaló részlege (más néven „Minősítési profil”) egy önkéntes, egyéni testreszabott rész az önéletrajz elején, amely felsorolja a legfontosabb eredményeket, készségeket, tapasztalatokat és képesítéseket, amelyek a legmegfelelőbbek az Ön számára alkalmazzák.

A tipikus bérbeadó vezető vagy toborzó, akinek feladata, hogy több tucat - ha nem több száz munkalehetőséget vizsgáljon - jellemzően legfeljebb hat percig töltött olvasási folyamatot töltsön be. A képesítések összefoglalójának az önéletrajzra való felvételének egyik előnye az, hogy ez egy nagyszerű eszköz arra, hogy a kritikus hat pillanatnyi megtartása során elkapja a szemlélőt.

Ha úgy dönt, hogy összefoglaló nyilatkozatot tesz közzé, egy rövid listát kell tartalmaznia az Ön jelöltségének kiemelt pontjairól. Ezt az összefoglalót az önéletrajzának tetején kell elhelyezni, közvetlenül a neve és a kapcsolattartási adatai alatt.

Képesítés összegzése

Az ismétlődő összefoglaló egy olyan nyilatkozat, amely magában foglalja a készségeit, képességeit, szakmai szakértelmét és a legmegfelelőbb helyzetet.

Fontos, hogy időt szánjon arra, hogy írjon egy karrier-összefoglalót, amely erősen illeszkedik az érdeklődésre számot tartó munkáihoz. A fedőlaphoz hasonlóan előnyös, ha az egyes munkáltatók egyedi igényeihez igazodik az összefoglaló. Ezt úgy végezze el, hogy szorosan elolvassa az adott feladathoz szükséges képesítéseket, majd megtervezi az összefoglalót, hogy visszhangozhassa ezeket a kívánt készségeket.

Előnyök

Az önéletrajz elkészítése a képesítések összefoglalásával vagy a pályaválasztási összefoglalóval egyezteti az önéletrajzát. A folytatás felülvizsgálata unalmassá válhat, így a kezdeted az egyedülálló pályafutásod leírásával és az Ön által elért képességekkel nagyszerű módja az olvasó érdeklődésének felkeltésére, és arra ösztönözheti őket, hogy fontolja meg Önt a interjú folyamat.

• Álláskeresők tapasztalattal

  Az összefoglaló nyilatkozat különösen jól működik azok számára, akik jelentős tapasztalattal rendelkeznek. Ez egy hatékony módja annak, hogy bemutassuk azokat a tapasztalatokat, amelyek a legjobban a munkáltató által keresett képesítésekre vonatkoznak.

• Legutóbbi diplomások

  Az összefoglaló nyilatkozatok újraindítása szintén hatékony eszköz a legújabb főiskolai diplomások számára.

• Az új diplomásoknak ki kell igazítaniuk a nyilatkozatot, hogy kiemeljék a releváns készségeket és tapasztalatokat minden egyes alkalomra.
• Karrier változók

  A karrierváltók átvihető készségeket mutathatnak a képesítési profilon, és megakadályozzák a legutóbbi és esetleg nem összefüggő tapasztalatukat a bérbeadó vezetőjének kivonásáról.

Összefoglaló nyilatkozat

Az összefoglaló nyilatkozat néhány kulcsfontosságú eleme tartalmazhatja a pályafutás irányának jelzését (ellentétben az „objektívvel”), kiemelve a releváns tapasztalatok összegét, és megemlítve azokat a képesítéseket, amelyek elválasztják Önt a többi jelölttől.

jegyzet: Bár egyszerre népszerű volt a pályázók számára, hogy egy önéletrajz elején magukban foglalják a személyes „karriercéljukat”, ez általában elriasztott, mert finom hangsúlyt fektet a jelölt vágyára, szemben a munkáltató igényeivel. Ahelyett, hogy „karrier célt” írnánk („Ez az a munka, amit akarok”), sokkal hatékonyabb egy képesítési összefoglaló használata („Ezek azok a készségek és tehetségek, amiket a szervezetednek tudok hozni”).

A karrier- és személyes eredményeket, a munkastílusokat és a személyiségjellemzőket is (úgynevezett „puha készségek”) is magában foglalhatja, amelyek megfelelnek az Ön által alkalmazott álláspontnak.

Összefoglalása rövid és fogékony, vagy hosszabb, több információval. Íme mindkét példa.

Példák

• Termelési asszisztens a nemzeti műsorszóró televíziós sorozathoz
• Öt éves esettanulmányi tapasztalat
• 50% -os növekedést indított a SEO-ben
• Tapasztalt marketingvezető
• Tanúsított munkaerő-fejlesztő szakember
• Kényes értékesítési szakember
• Díjnyertes sportíró

Bővített karrier-összefoglalók minta

„Dinamikus vállalkozó, aki a kreativitást, a vezetést és a csapatmunka alkalmazását szolgálja az ügyfelek értékét megteremtő megoldások megtervezéséhez és végrehajtásához. Hatékony kommunikátor azzal a képességgel, hogy olyan marketinganyagokat hozzon létre, amelyek mind az ügyfelek, mind a végfelhasználók számára értéket közvetítenek. ”

„Tapasztalt szakember tervezési és szervezeti készségekkel, amelyek egyensúlyt biztosítanak a munka, a csapat támogatása és az ad-hoc feladatok időben és professzionális módon.”

„Az üzleti fejlesztés vezetői, akik éves tapasztalattal rendelkeznek a műszaki értékesítésben, értékesítési menedzsmentben, a csapat vezetésében és az üzleti növekedésben és a bővítésben. Bizonyított értékesítési és bevételi képesség. ”

„Tapasztalt szakember, a technikai szakértelem, a vezetői tapasztalatok, az üzleti vezetés és a tervezési és gyártási támogatás egyedülálló kombinációjával, amely a kritikus fontosságú szoftverrendszerek megvalósításához és megvalósításához vezet.”

„AIX, HP / UX, Windows, VB.NET, C #,.NET Framework, C, C ++, SQL Server, Oracle, DB2 és üzleti rendszerek jelentős tapasztalata.”