Oktatási előnyök átruházása a Post-9/11 GI Bill keretében

A Post-9/11 GI Bill egyik rendelkezése a katonai tag képessége arra, hogy a GI Bill oktatási juttatásainak egy részét vagy egészét átadja egy házastársnak vagy gyermeknek. A törvény a védelmi minisztérium feladata, hogy megállapítsa a jogosultsági feltételeket az előnyök átruházására, és a DOD most bejelentette a politikát.

Alapvetően minden olyan katonai tag, aki 2009. január 1-jén vagy azt követően aktív szolgálatban vagy a kijelölt tartalékban szolgál, jogosult arra, hogy előnyeit átadja mindaddig, amíg eleget tesz a Post-9/11 GI Bill-nek. és megfelel bizonyos szolgáltatási követelményeknek. Az alapszolgáltatási követelmények az, hogy a tagnak legalább hatéves katonai szolgálatot kell teljesítenie, és megállapodnia kell arról, hogy további négy évig szolgál az átutalási programba való felvételkor.

Ez azt jelenti, hogy a 2009. augusztus 1-jét megelőzően nyugdíjba vonult vagy különálló katonai tagok nem jogosultak a juttatások átruházására, még akkor sem, ha jogosultak a Post-9/11 GI Bill előnyére (bármely szolgáltatás tag, több mint 90 napos aktív 2001. szeptember 11-ét követően, aki még mindig szolgálatban van, vagy tiszteletreméltó mentesítéssel rendelkezik, jogosult az új GI-törvényre). A 2009. augusztus 1. előtt a flotta tartalékba vagy az egyéni készletekre átutalt tagok szintén nem jogosultak átutalásra (kivéve, ha később visszatérnek az aktív vagy aktív tartalékba).

Néhány kivétel van a négyéves szolgáltatási szabály négy évében, ha a szolgáltatás tag nem tud újrakezdeni a DOD vagy a szolgáltatási irányelv miatt. Ugyanakkor a katonától való elválasztás előtt meg kell adniuk a maximális időt. Például, ha a felvett tagok nem tudják újból felvenni vagy bővíteni négy éven keresztül felvételét a magas évforduló miatt, vagy ha egy tiszt nem tud négy évre meghosszabbítani kötelezettségvállalását, mert átutalásra került, akkor még részt vehetnek a földrajzi jelzés megosztására vonatkozó rendelkezés, mindaddig, amíg a legmagasabb megengedett időtartamig a katonában tartózkodnak.

A 2009. augusztus 1. és 2013. augusztus 1. között nyugdíjba vonulók számára is eltérő szabályok vonatkoznak:

* A 2009. augusztus 1-jén nyugdíjba vonulók jogosultak további juttatás nélkül átruházni előnyeiket.

* Azok, akiknek 2009. augusztus 1. és 2010. július 1. előtt elfogadott nyugdíjba vonulási dátuma van, további szolgáltatás nélkül jogosultak lennének.

* A 2009. augusztus 1-je után, de 2010. augusztus 1. előtt nyugdíjba vonulók jogosultak egy további szolgálati évre a jóváhagyás után, hogy átadják a Post-9/11 GI Bill előnyeit.

* A 2010. augusztus 1. és 2011. július 31. között nyugdíjba vonulásra jogosultak két további szolgálati évre jogosultak az átruházás jóváhagyása után.

* A 2011. augusztus 1. és 2012. július 31. közötti nyugdíjba vonulásra jogosultak három további szolgálati évre jogosultak az átruházás jóváhagyása után.

Az új GI-törvény értelmében a tagok 36 hónapos oktatási előnyöket kapnak. Ez megfelel négy kilenc hónapos tanévnek. A juttatás-átutalási program keretében az ellátások egésze vagy egy része átadható egy házastársnak, egy vagy több gyermeknek vagy bármely kombinációnak. A családtagot be kell vonni a védelmi jogosultsági beiratkozási jelentési rendszerbe (DEERS) az átadás idején, hogy megkapja az előnyöket.

A gyermek későbbi házassága nem befolyásolja az oktatásra való jogosultságot; ugyanakkor, miután az egyén a szekció szerint átruházóvá nyilvánította a gyermeket, az egyén fenntartja a jogot, hogy bármikor visszavonja vagy módosítsa az átutalást.

Még a juttatások átadása után is maradnak azoknak a szolgálatnak a „vagyonaként”, akik megszerzik őket, akik visszavonhatják vagy újratervezhetik azokat, akik bármikor fogadják őket. A szabályok teljesen egyértelművé teszik, hogy a házasság felbontása esetén az ellátások nem tekinthetők „közös tulajdonnak”.

Az átadott előnyök használata

Az átruházott oktatási előnyök családtagjainak használata az alábbiak szerint történik:

Házastárs

* Elkezdheti azonnal használni az ellátást.

* Használhatja az ellátást, míg a tag a fegyveres erőkben marad, vagy az aktív szolgálat után.

* Nem veheti igénybe a havi ösztöndíjat vagy könyvet, és a készlet-ösztöndíjat, amíg a tag aktív szolgálatban van.

* Az ellátást legfeljebb 15 évig használhatja, miután a szolgáltatás tagjának utolsó elkülönítése aktív munkát végez.

Gyermek

* Csak akkor kezdheti meg az ellátás igénybevételét, ha az átutalást végző személy legalább 10 év szolgálatot teljesített a fegyveres erőkben.

* Használhatja az ellátást, míg a támogatható egyén a fegyveres erőkben marad, vagy az aktív szolgálat után.

* Nem használhatja az ellátást addig, amíg nem érte el a középiskolai diplomát (vagy az egyenértékűségi bizonyítványt), vagy elérte a 18 éves kort.

* Jogosult a havi ösztöndíjra és a könyvekre és a készletekre, még akkor is, ha a jogosult személy aktív.

* Nem vonatkozik a 15 éves határidőre, de nem veheti igénybe a juttatást 26 éves kor elérése után.