Army Paternity Leave Program

A hadsereg volt az utolsó védelmi minisztérium (DoD), amely 2009-ben hatályba lépett apasági szabadságprogramot hajtott végre. A 2009-es FY védelmi engedélyezési program olyan programot hozott létre, amely lehetővé teszi, hogy akár 10 napig tölthető szabadság is legyen az új apák számára.

A törvény hagyja, hogy az egyes szolgálatok dolgozzanak ki terveket az új előny megvalósítására. A haditengerészet volt az első ág, amely részleteket adott a programjáról, ezt követte a légierő, majd a tengeri hadtest.

Részletek a hadsereg anyasági szabadság programjáról

A hadsereg programja alatt az apasági szabadságot egymást követően kell megtenni, és a gyermek születésétől számított 45 napon belül kell megtenni. A telepített katonáknak legfeljebb 60 napjuk van, miután visszatértek otthonukba, hogy szabadságukat használják. Ha a szabadságot a fenti határidőn belül nem veszik igénybe, a katonák elveszítik a szabadsághoz való jogukat.

A hadsereg politikája csak abban az esetben engedélyezi az apasági szabadság engedélyezését az aktív szolgálatban lévő házas katonának, beleértve a 10. és 32. címet, az Active Guard és a tartalék vámot, amelynek felesége gyermeket szül. Nem alkalmazható a nem házas katonákra, akiknek gyermeke van, és jelenleg nem alkalmazandó a gyermekeket befogadó katonákra.

Hadsereg anyasági szabadsága és az apasági szabadság

A hadsereg szülési szabadság programja lehetővé teszi, hogy a szülői katonák legfeljebb 12 hetes szabadságot vegyenek igénybe, melyet 2016-ban aktualizáltak. Az új aktív anyák anyja a születéstől számított hat hónapig nem alkalmazható.

Navy Paternity Leave Policy

A haditengerészet volt az Egyesült Államok hadseregének első ága a 2008-as DoD apasági szabadság programjának végrehajtására. Azt mondja, hogy a parancsnokok 10 napot nem szabadíthatnak szabadságra egy házas haditengerészeti tagnak, akinek felesége szül.

A haditengerészeti politika lehetővé teszi az apasági szabadság használatát a fizetendő szabadsággal együtt. Az apasági szabadságot nem kell a gyermek születése után azonnal felhasználni, hanem az első évben. Megengedhető, hogy a 12 hónapos határidő megszűnik, ha enyhítő körülmények vannak.

Az apasági szabadságot nem lehet egymás után más rendes szabadidős idővel, például hétvégén vagy katonai szabadsággal használni, vagy különleges szabadidős szabadságot, például háromnapos bérletet. És még akkor is, ha a tengerész felesége többszöri születést szül, az apasági szabadság csak 10 napra korlátozódik, nem pedig 10 napra.

Légierő és tengerészgyalogság atyasági politikája

A légierő megköveteli, hogy az apák az apasági szabadságot a gyermek születésétől számított 60 napon belül használják fel. Bizonyos körülmények között a parancsnok belátása szerint a szabadságot a gyermek megszületése után legfeljebb 90 napig lehet használni.

A tengerészgyalogosok esetében az apasági szabadságot a gyermek születésétől számított 25 napon belül kell kérni. Ha egy tengerész akkori telepítésre kerül, előfordulhat, hogy szabadságát a 25 napos ablakon kívül engedélyezi, ha a parancsnoka jóváhagyja.

A haditengerészet és a hadsereg politikáihoz hasonlóan az apasági szabadság csak olyan férfiaknak és tengerészgyalogosoknak adható, akik házasok és feleségük gyermeküket szülik.