Vállalati vezetői munkakörök listája
Маша и Медведь (Masha and The Bear) - Маша плюс каша (17 Серия)
Tartalomjegyzék:
A C-szintű munkahelyek a magas rangú vezetői címekre C "A Chief vezetője. A C-szintű pozíciók vezetői a szervezet legerősebb és legbefolyásosabb emberei. Fontosabb döntéseket hoznak, igényesebb munkaterhelésük van, és így magas fizetéseik vannak.
A C-szintű pozíciók minden iparágban rendelkezésre állnak, és az ezen vezetőktől szükséges készségek és tapasztalatok iparágonként eltérőek lehetnek. Azonban szinte minden C-szintű munkahely vezetõi készségeket igényel, valamint képes arra, hogy stratégiai elképzelést dolgozzon ki és hajtson végre a szervezet céljainak támogatására. Itt találhatók a C-szintű vezetők munkakeresési tippei.
Top C-szintű pozíciók
Az internet és a feltörekvő start-világ megjelenésével az új C-szintű pozíciók elterjedtek. A vállalatok most bérelnek olyan szerepeket, mint a Chief Experience Officer, akik felelősek a felhasználó tapasztalatáért a webhelyen, az alkalmazásnál vagy a terméken, valamint a felhasználói és vállalati adatok védelméért felelős főbiztonsági tisztviselőkért.
Bár a C-szintű munkahelyek száma több, a három iparág leggyakoribb pozíciója ugyanaz marad:
Vezérigazgató (vezérigazgató): A vezérigazgató felelős a vállalat általános útjáról. A vezérigazgatót dicsérik, amikor a vállalat sikeres, és felelősséggel tartozik, ha kudarcok vagy kudarcok vannak.
Pénzügyi vezérigazgató (CFO): A CFO felügyeli a társaság pénzügyi helyzetét. A költségvetés, a számvitel és a jelentések mellett ez magában foglalhatja az előrejelzést és a befektetést is.
Fő operatív tisztviselők (COO): A COO felelős a vállalat napi működéséért, és gyakran felügyeli a Humán Erőforrás Részleget.
Itt van egy lista a vállalati szintű munkakörökről.
C-szintű munkakörök
- CAO (vezető számvitelért felelős tisztviselő): Nem minden vállalat rendelkezik velük, de a CAO felügyeli az összes napi számviteli tevékenységet. A vállalati elszámolás összetett lehet, és a CAO-k biztosítják, hogy a számlák, a pénzügyi kimutatások és a költségek ellenőrzési rendszerei zökkenőmentesen működjenek. A CAO általában beszámol a vezérigazgatónak és az igazgatótanácsnak.
- CAA (Chief Applications Architect)
- CAO (főigazgató)
- CCO (vezérigazgató)
- CDO (adatvezető)
- CDO (fejlesztési igazgató)
- Vezérigazgató (vezérigazgató): A vezérigazgató a C-suite legmagasabb szintű tagja, aki az összes többi vezető felvételéért és lőzéséért felelős. A cég virágzik, vagy a cég vezérigazgatója érdemei alapján, aki jellemzően a vállalat arcát is érzi, virágzik.
- CCO (Megfelelőségi vezető)
- Pénzügyi igazgató (pénzügyi vezérigazgató): A pénzügyi igazgató a pénzügyi osztály legmagasabb szintű vezetője és a vállalat pénzügyi funkcióit látja el. Ez magában foglalhatja a hiteleket, a költségvetést, a biztosítást és az adókat. A CFO felügyeli a pénzügynököt és a pénzügyi ügyintézőket is, akik a napi műveleteket végzik.
- CISO (Információbiztonsági főtisztviselő): A vezető információbiztonsági vezető egy vezető vezető, aki kezeli és karbantartja a vállalat jövőképét, stratégiáját és programját az információk és technológiák védelmére. A feladatok magukban foglalják a biztonsággal kapcsolatos politikák kialakítását; a szabályok betartásának felügyelete; és tartós adatvédelem.
- Információs vezérigazgató (CIO): A vezető információs tisztviselő az informatika és a számítógépes rendszerekért felelős vezető szerepet tölt be a vállalat céljainak elérésében. A nagyvállalatoknál a CIO a napi informatikai műveletek kezelését egy helyettesre ruházza át, és egy informatikai terület kezelésére egy csapatot használ.
- CIO (befektetési vezérigazgató)
- CITO (Informatikai vezérigazgató)
- CMO (Marketing vezérigazgató): A marketingigazgató irányítja a vállalat reklámozásának és marketingjének fejlesztését és végrehajtását, amelynek feladata az értékesítés növelése az árképzés, a versenyképes elemzés, a piackutatás, a marketingkommunikáció, a reklám és a PR kutatásával.
- CPO (fő terméktisztviselő): A termékmenedzsment vezetőjének elegáns terméke a termék vezető tisztviselője (vagy a fő termelési tisztviselő). Ez az ügyvezető felügyeli a vállalat termékekkel kapcsolatos tevékenységeit és beszámol a vezérigazgatónak.
- CRO (kockázatkezelési vezető)
- CSO (biztonsági főtisztviselő)
- CTO (technikai főtisztviselő): A technológiai vezérigazgató felügyeli a vállalat technológiáját, és biztosítja, hogy a technológiával kapcsolatos döntések összhangban legyenek az üzleti célokkal.
- CUO (vezérigazgató)
- COO (vezérigazgató): A vezérigazgató felügyeli a vállalat folyamatos üzleti tevékenységét. Jelentést tesz a vezérigazgatónak, és második parancsnak tekintik.
- COO (operatív vezérigazgató): A COO felügyeli a vállalat napi működését. A vállalat igényeitől függően ez a szerep nagyban változhat.
- CPO (beszerzési főtisztviselő): A vezető beszerzési tisztviselő felügyeli a vállalat beszerzési programjainak kezelését a beszerzési szolgáltatások és a beszerzések, berendezések, szolgáltatások és anyagok beszerzése tekintetében.
Vezetői látás: a vezetői siker titka
A vállalkozások azért indulnak, mert az alapítónak volt látása arról, hogy mit hozhat létre. A vízió megosztása a cselekvést kényszerítő módon a vezetés titka.
A projektmenedzsment támogatása a vezetői vezetői támogatásban
Egy hatékony ügyvezető szponzor a projekt sikerének kritikus része. Íme az ötletek, amelyek segítenek a projektmenedzser támogatásában.
Mi az a vezetői vagy vezetői értékelési központ?
A menedzsment értékelési központ a teszteket, interjúkat, szimulációkat és gyakorlatokat kezeli, hogy megjósolja, hogy a menedzsmentjelölt milyen mértékben fog szerepelni egy szerepben.